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高薪招聘课程顾问及主管(带团队更好)有资源可面谈
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所见即所得,没有公司比我们公司还老实了,放心
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!!目前杭州有12家校区,可根据住址就近安排。
岗位职责:
1.针对客户的背景及要求进行需求分析,运用专业知识,提供课程服务咨询;
2.帮助客户建立合理可行的学
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全北京25家校区就近分配!
岗位职责:
1、针对意向学员进行课程咨询,挖掘家长实际需求,预约家长及学生;
2、接待来访学员,提供专业测评,对学生的学习状态做出分
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一、岗位要求
1、服务意识强,待人接物积极,热情,沟通自信有条理;
2、有团队意识,积极向上,踏实勤奋,爱学习,有责任心;
3、性格开朗,有一定抗压能力,普通话
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岗位职责:
1、熟悉相关产品知识以及话术,了解相关升学政策;
2、根据公司提供的客户名单,与家长电话、微信或者面对面沟通,分析潜在客户的需求及目前学习上的问题,
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岗位职责:
1、通过面销方式与意向客户推广公司舞蹈课程,促成试课及交易;
2、电话联系有课程需求的学员,资源由公司线上和线下渠道提供(抖音,点评,小红书,微博,
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薪资结构:基本薪资+业绩提成
无责底薪6k-7k
提成无上限,优秀者平均月薪酬可达30K!
课程顾问岗位职责:
1.负责接待客户咨询,解答客户提问;及时与
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与优秀的人同行!
和靠谱的人共事!
跟懂你的人相处!
随带你赚钱的公司一起奋斗!
撑起你的野心,所有奇迹都是你选择和努力的轨迹!
学汇考教育连锁品牌,全国13
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工作职责:
1、与咨询的学员通过微信或者电话沟通,提供课程咨询,解答疑问;
2、与学员保持良好的沟通,实时把握学员需求;
3、为学员提供主动、热情、满意、周到的
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岗位职责:
1.为高中生提供课程咨询服务,帮助学生选择合适的学习方案
2.与家长沟通,解答课程相关问题,提供专业的教育建议
3.维护客户关系,确保服务质量满足教
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招聘岗位:课程咨询师
薪资待遇:综合薪资6000-15000
招聘人数:5人
上班时间:朝九晚六 周内双休天
岗位要求:高中及以上学历,有同行业经验的可适当放宽
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1.负责拓展客户,开发新业务,老客户维护。
2.电话邀约,接听客户咨询,接待客户来访,做好相应的客户跟踪和记录。
3.专业,标准化的接待客户的来访,了解客户
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岗位职责:
(1)负责热线咨询电话的接听及客户约访、客户接待咨询及协议谈判签署工作;
(2)根据企业业务流程对客户学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方
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岗位职责:
1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理,所有课程质量的跟进以及培训材料的管理;
2、熟悉公司业务及公司 App 操作,对课程体系熟悉并清楚每个班
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一、岗位职责
1.为学员跟家长提供一对一的顾问服务;
2.配合老师为学员量身定制个性化学习计划;
3.按公司要求完成市场调研以及推广活动;
4.关注学员学习的进
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深刻理解教育培训和营销本质,以专业知识清晰传递课程价值,为家长和学生提供可信赖的咨询服务。
【岗位职责】
1.根据学员和家长需求,提供专业课程咨询与个性化学习方
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【高薪诚聘】教育顾问(电话邀约+课程咨询)
不是客服!不是推销!我们是教育界的"牵线红娘"!
【岗位职责】:
1. 负责通过电话/微信与目标家长沟通,精准传递
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任职要求:
1、大专以上学历;
2、普通话标准,有销售工作经验的优先录取;
3、有亲和力、幽默感,执行力、抗压能力强,富有责任心。
岗位职责:
1、电话邀约与面
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一、【岗位职责】
此岗位是校区的营销板块,业务能力优秀,半年左右晋升,作为管理储备。
1、日常外呼邀约客户到访;
2、积极配合校区举办各种招生、引流的活动。
3
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1、热爱教育事业,责任心强,有爱心、耐心
2.负责课程辅导和答疑,作业和考卷批改等
3.参加教研活动
任职资格:
1、大专及以上学历,师范类专业优先
2.有教育
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负责学校招生咨询,管理咨询部门,带领咨询部门完成招生任务!
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1. 前端引流转化学员
2. 市场开拓
3. 客户维护
4. 机构其它工作协作
5. 招揽业务(项目、个案咨询、报课学员)
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【高薪诚聘】课程顾问(带教培养+快速晋升)
岗位薪资:6k-10k+(新人保障)
=无责底薪+过程激励+周激励奖金+小组签约奖+阶梯式业绩提成
教育行业新人:提
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岗位职责:
1、需要定期去幼儿园和学校门口地推,收集信息;
2、熟知培训课程的具体内容,为用户介绍培训课程,接待来访用户并为其制定合理的课程规划;
3、外呼和接
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一、福利待遇
福利待遇:节假日正常放假+节假日福利+员工拓展旅游机制+年度体检+结婚贺礼+生育贺礼+下午茶+月度部门聚餐等;
薪资范围:无责底薪试用期4500元
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工作内容
1、为潜在学员提供课程咨询,解答疑问
2、根据学员需求推荐合适的课程方案
3、维护学员关系,确保服务质量
任职要求:
1、具备出色的沟通技巧和顾问能
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岗位职责:
1.为客户提供专业的课程咨询和支持;
2.了解客户需求,定制个性化的学习方案;
3.维护客户关系,提高客户满意度和忠诚度;
4.协助团队完成课程销售
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【岗位说明】
1.负责电话咨询沟通,接待来访家长,为客户提共专业咨询及服务,并达成课程销售:
2.按时参加相关培训及会议:
3.根据公司发展规划,完成工作指标:
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薪资详情:
社保类型:五险
提成方式:销售额提成;
岗位职责:
1、接听家长咨询电话,做好记录;
2、定期邀约、回访,跟踪意向家长;
3、做好来访家长的咨询工作
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【工作职责】 1、制定分公司的咨询线年度规划; 2、规范分公司咨询线工作流程和制度; 3、结合运营规律起草咨询线不同月份的考核目标和工作重心,并跟进落实; 4、