统一饮料业务
5-7K·13薪 无锡梁溪区广瑞街道 经验不限 高中
统一企业招聘销售代表 应征要求： 1、学历：高中以上； 2、专业：不限； 3、年龄：20-40周岁 4、踏实肯干，热爱快消品行业，理解认同公司文化和发展
大武口所有餐饮售点供应统一系列饮料
工作地点：绍兴上虞，柯桥区域，需自备交通工具 应征要求： 1、学历：初中（含）以上，有销售经验优先，无经验可带教； 2、年龄：20—38周岁，一年以上快消品行业- 工作职责 1.吹瓶机操作机械设备维护与保养设备调整及专案改善技术数据报表填写 任职资格 1.大专及以上学历，专业不限 2.适应倒班，有生产车间工作经验者优先 3
岗位职责： 1、负责原物料检验人机料法环管理及标准体系维护 2、负责品质管理查核及量产试作等品质验证确认等 3、检测数据分析 4、异常处理与改善 5、检测仪器维- 招聘统一系列饮料方便面业务员 薪资组成： 一、有责任底薪 1.通过手机使用公司系统对售点进行拍照，按照食品、乳饮各陈列要求摆放。 2.按要求达成系统数据：拜访
- 诚聘：永康区域招聘业务员 学历：高中以上 年龄：20—40周岁，有快消品行业工作经验者优先 要求：踏实肯干，热爱快消品行业，理解认同公司文化和发展战略；性格外向
"岗位职责 1、负责元气森林饮料业务终端网点销售工作； 2、按要求进行门店拜访，通过传达销售政策、进行标准化陈列等方式同客户建立良好的客情关系，提升元气产品覆盖- 岗位职责: 1. 负责饮料业务的市场拓展与渠道开发，覆盖经销商、商超、便利店及餐饮等销售渠道 2. 制定并执行区域销售计划，完成公司下达的销售目标及回款
- 宏宝莱饮品大连区域招聘业务代表若干名。任职要求： 年龄：25–45岁 学历：不限 经历：有快消品销售经验者优先 其他：吃苦耐劳、沟通能力
- 公司位于开平区，销售区域为开平区和古冶区，要求有快消品业务经验，各片区都有固定客户，入职前期有人带，有保险。 工作时间：早8点-晚6点 工作内容：按线路拜访客户
郑州龙婷贸易有限公司，成立于2011年3月。是一家专注经营中高端饮料，酒类批发及团体购买的服务型销售代理公司。 公司主营品牌酒水饮品：喜茶、华洋、果子熟了饮品，- 负责君乐宝饮料终端餐饮渠道网点的开拓及维护。不是酸奶
岗位职责： 1. 确保按时达成月度关键绩效指标（KPI），并及时完成月度产品出货任务； 2. 定期对客户进行拜访，实施产品生动化展示，宣传销售策略，以促进客户订
直营羊奶公司，正招聘鲜奶业务员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 年龄要求：18-45内（优秀可放宽50内），男女不限，身体健康，会骑电动- 职位描述： 1、负责小区订奶客户商品的销售， 2、为到期客户办理续单业务， 3、各小区摆点做促销活动，免费试喝，总的来说:忙的就几个时间点，工作自由，轻松。 任
- 招聘 因业务拓展需要: 1、椰泰饮料招聘厂家业务员 2、待遇:底薪+绩效+提成+五险+全勤 3、要求: 性格开朗 口齿伶俐 能吃苦耐劳 有责任心，有经验
职位描述 1、初中以上学历，有销售经验（食品、酒水、饮料行业务优先）； 2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。- 熟悉城区路线，按要求配送。
- 岗位职责： 1、负责饮料产品的安全准时配送，按计划送达指定门店或客户； 2、做好车辆日常检查及维护，确保车况良好、车厢清洁； 3、协助核对配送货物数
岗位职责： 1、负责饮料生产现场全流程质量管控，涵盖原料验收、预处理、调配、灌装、杀菌、包装等关键工序，制定并执行各环节质量检验标准和作业指导书。 2、主导现场
【工作内容】 - 负责新饮料产品的配方研发与优化，提升产品口感与市场竞争力； - 进行原料研究与测试，确保产品符合食品安全标准及企业质量要求； - 与生产、市场
1、餐品全链路开发工作 依托39种国际膳食模式，联合营养师团队完成功能营养餐研发，覆盖控糖、减重、桥本、肠胃养护、更年期调理等人群餐品；区分标准版、控糖微调版、
岗位职责: 1. 负责饮料新产品的研发与创新，完成配方设计及口感优化 2. 参与产品从实验室研发到量产的全流程技术支持 3. 跟踪饮料行业发展趋势，- 要求：乳制品/豆制品研发经验或专业对口 1.收集研究市场信息，客户信息，不断改善产品、指导样的制作； 2.改良生产工艺、研制样品，试样并推广； 3.对性能指标进
岗位职责 1、负责新式饮品（茶饮、果汁、咖啡、乳饮等）的配方研发、风味测试及工艺设计。 2、根据市场需求或客户要求，对现有产品进行口感、成本或稳定性优化升级。
岗位职责： 1. 负责大米、酒水、饮料等产品的地面推广与销售工作 2. 与客户进行有效沟通，了解需求并提供相应的产品解决方案 3. 协助完成相关销售
主要职责： 1、根据公司管理目标，拟订、分解、组织和实施部门年度方案，并根据运作情况适时提出调整建议； 2、根据生产计划，平衡生产能力配备，并组织生产计划的实施
1、管理酒水查缺 2、制作饮品 3、有带桌能力 4、会玩酒桌游戏 5、勤学肯干- 新人薪资在6K-10K， 老员工，平均8k+，能力强的，可以拿到1-3万。 多赚多得 ，提成高，比较自由！！ 促销提成（15-40%）+奖金（500起）+送奶费
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