企业文化经理/包吃住+双休+驻点晋江
13-15K
厦门湖里区禾山3-5年大专
-
驻点：晋江+食宿+双休 一、岗位职责 1、建立企业文化体系，从愿景价值观理念层面到文化传播层面，到文化落地行为层面形成有效串联及系统性建设； 2、树立公司企业文 -
1、跟进策划方案的梳理，把握主题和调性，控制进度按时完成，保证方案的质量； 2、后期配合现场和施工进行展示内容设计及优化工作；和设计师、项目经理及时沟通，做好项 -
岗位职责： 1.负责公司企业文化活动组织、策划、宣传等； 2.负责公司整体对外宣传、内部刊物、公众号维护、形象设计等工作； 3.负责公司员工福利活动策划、执行与 -
深入理解并分析公司当前的企业文化现状。 设计并实施有效的企业文化建设方案。 开展员工培训和发展项目，促进文化落地。 定期评估文化效果，提出改进建议。 任职资格： -
岗位职责： 一、企业文化 1、协助全面推动企业文化系统的建设； 2、负责企业文化宣传工作，宣传稿件的策划与编撰，并建立企业文化宣传平相关管理规则并实施； 3、负 -
岗位职责： 1，负责企业文化的建设、宣扬与推进，做好企业内部及舆论宣传、打造公司文化。 2、负责企业文化在国内外新媒体上推广。负责公众号、抖音号等社媒，内容输出 -
书写代写企业文化 策划
-
【岗位职责】 1.协助业务部门的人力资源政策、制度与重点项目在业务部门内部的落地与实施； 2.负责业务部门人员招聘，让员工尽快融入工作环境并协助员工发展计划实施 -
（该岗位为日常实习岗位） 岗位职责： 1、企业文化建设：协助进行企业文化工作的策划与落地，传播价值观 2、培训运营：协助进行培训工作的沟通协调，以及培训实施的组 -
工作内容： 1、负责推动文化落地建设，提升员工关的认同感、归属感、荣誉感；包括策划内容选题、运营宣传载体，并使用海报、图文、视频等形式进行内容传播； 2、负责活 -
工作内容： 1.健全公司人力资源及行政管理制度，建立各模块台账并检查指导 2.组织人员招聘活动，建立校企合作渠道 3.组织制定完善公司绩效考核制度，定期进行员工 -
负责机关文化建设项目（警营文化、党建文化等）、校园文化、企业文化、展厅展馆平面方案设计规划 -
职位描述 职责：1、负责客户销售工作、客户经营和商机挖掘，承担公司下达的任务目标，确保销售任务的达成。 2、围绕目标客户寻找合作伙伴进行市场开拓和客户关系维护， -
「南山先生」茶器品牌创立于2015年，茶具行业Top前3，茶器电商头部企业；天猫官方旗舰店/抖音官方账号：南山先生旗舰店。 「南山先生」以创新驱动为引领，以极简 -
岗位职麦: 1、负麦系统业务需求管理，快速响应业务需求，参与业务的梳理、分析、优化，制定可行性的业务方案; 2、负责业务解决方案的执行跟进和优化。组织制定对应的 -
AG资本成立于2017年，作为东南沿海领先的综合金融服务机构，我们累计服务企业超2000家，完成融资规模破百亿，在厦门、漳州、泉州地区建立深度服务网络。现因全国 -
工作职责： 执行上级公司战略部署及本公司董事会决议； 主持公司的生产经营工作，组织公司经营层对重大事项进行决策；完成上级公司及本公司董事会下达的年度经营目标和任 -
总经理 【岗位职责】 1、 制定公司的业务目标和完成策略，并确保公司的各项业务和运营都符合战略规划并达成目标。 2、 评估产品/方案竞争性，关注市场特色功能需
-
1.具备有教培行业经验连锁机构经营经验 2. 有从事过教育相关产品的经验 3.擅长团队管理 4.家庭氛围企业文化 -
岗位职责： 1、负责定制品牌年度运营发展规划及制定各品类年度品牌推广及实施计划； 2、组织市场调研分析，了解行业动态及竞品的品牌策略，为定制决策提供依据； 3、 -
岗位职责： 1.根据公司整体市场策略规划，规划及开拓市场渠道，建立渠道体系及资源管理体系； 2.对渠道业绩目标负责，驱动负责渠道模块销售目标达成； 3.根据市场 -
一、岗位职责： 1、活动策划：拟定全年营销大纲、各档促销活动方案并执行； 2、美陈布置：负责卖场美陈检核及各档促销活动氛围布置执行；配合客流提升措施； -
岗位职责 1、根据公司发展战略规划，负责公司线下市场推广及管理工作； 2、负责制定和完成活动的推广计划，监控市场费用； 3、组建、培训和管理高素质的市场拓 -
工作内容： 1. 了解零售管理模式，理解人力资源政策及流程，担当所负责业务线的人力资源顾问与合作伙伴，提供必要的建设性意见和建议； 2. 督促贯彻企业文化、价值 -
工作职责： 1、全面负责建立和完善生产运营的规划、组织、协调与控制，确保生产任务按时、高质量完成； 2、统筹及管理与营销、研发、品质、采购等其他部门的横向联系
-
岗位职责： 1、贯彻执行公司有关设备的检修、维护保养及施工方案的安全规定，负责部门人员组织架构及岗位职责制定和修订各类设备及电气设备的安全维护操作规程、安全管理 -
任职要求：形象较好，气质佳，谈吐大方，亲和力强，善于沟通表达，长相端正甜美，商务谈判能力强，身材匀称，具有一定的社会经验，善于开发和维护客户. 1.有从事过销售 -
职位描述：（熟悉厨房设备、营建材料如灯具、广告、桌椅、瓷砖等） 1、供应商开发：根据门店筹建发展，匹配当前合适的采购资源， 主要负责采购的物料包含两大类 营建 -
岗位职责： 1、主持日常财务、会计及税务管理工作，管理监督基础财务的工作质量。 2、建立公司的会计核算体系，制定会计核算制度及财务管理制度，并监督执行。 3、编 -
任职要求： 1、沟通能力强、性格开朗 2、笃实好学，勇于接受挑战 岗位职责： 1、通过电话、微信等形式和客户进行有效沟通，寻求销售机会并完成销售业绩 2、开发
厦门企业文化经理招聘信息页介绍
BOSS直聘为您提供【厦门企业文化经理】相关热门职位，求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈，找厦门企业文化经理相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧！