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工作内容:
1.协助部门领导管理楼面工作;
2.为客人提供优质的餐饮服务;
3.做好服务员的培训及检查、监督服务员工作完成情况;
4.了解客人的意见及建议,妥善
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工作职责:
1.负责餐厅楼面的日常运营管理,包括人员调配服务质量控制等:
2.监督并指导服务员的工作,确保提供优质的客户服务:
3.处理客户投诉,提升客户满意度
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40岁以内,形象端庄,亲和力强,具备3年以上相关管理经验。
1. 负责餐饮门店整体管理,严格执行各项食品安
全和餐饮业规章制度
2. 负责餐厅日常运营,制作
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1、熟悉餐厅管理和服务方面知识,具有熟练的服务技能;
2、安排部署工作,并组织好班前班后会。
3、检查员工的仪容仪表、营业的物品准备。
4、有较高的应变能力及沟
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招聘岗位:楼面经理(接受实习后考虑长期发展的实习生)
一、工作内容:肯德基门店楼面运营专家。
- 根据品牌的运营标准和流程,现场通过有效提升管理,传递品牌服务感
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1、在前厅领导下主持前厅部(前台、库房)日常工作。
2、对管辖范围内岗位员工执行责任制的情况进行监督、检查,并带领员工学习《员工守则》,加强员工对公司的荣誉自
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负责招待客人,写单,在店里做好带头作用
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一、工作职责
1、完成楼层的租金收取及应收账款回收任务;
2、召开楼层日常导购员晨会,确保楼层专卖店执行集团各项商管标准要求;
3、每日巡场,负责规范和管理所辖
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岗位职责: 负责管理楼面事务
任职要求: 3~5年工作经历,容貌气质佳,能吃苦耐劳,有客户资源优先考虑
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岗位职责:
1. 负责中餐厅楼面日常管理工作,包括员工培训、排班、服务质量管理等;
2. 负责客诉管理,及时处理客户投诉,并提出改进建议;
3. 负责制定并执行
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1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;
2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;
3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正
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餐厅日常营运管理,能适应早晚班
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基于负责任招聘的要求,应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。任何人发现沃尔玛员工/第三方以沃尔玛名义向应聘者收取费用,均可向沃尔玛道德已合规部举报。
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熟悉开档收档流程,主动服务客人,沟通力强,引导好下属
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岗位职责:
1、带领员工做好开市工作,跟进台面,及时指正;
2、督导员工认真做好服务工作,保障客户满意度;
3、督导员工做好公司日常管理,形成良好习惯;
4、有
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一、招楼面
1、年龄18-35岁,男女不限,学历不限,有领班、主管工作经验
二、工作时间
不用上夜班,排班根据门店情况安排。
三、薪资待遇
1、底薪+岗位奖金,
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统筹楼面事物及行政管理工作
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会收银,会接待客人,会沟通
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岗位职责:
1. 客户服务:监督和服务质量,确保顾客满意,处理顾客投诉,提升顾客体验。
2. 员工管理:负责楼面服务团队的管理,包括招聘、培训、考核和激励,确保
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1:年满16周岁
2:包吃包住
3:每月带薪休假四天
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岗位职责:
1.接待顾客,介绍项目
2.收银,安排技师,安排房间
晋升机制(全员持股)
部长-实习店长-副店长-店长-区域经理(内部选拔)
福利:
1 二档
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汤泉美土窑鸡(中国金牌鸡)现广纳贤才
酒楼介绍:
1.餐厅面积:酒楼分为三层楼(大厅、包间、宴会厅)
2.现有员工数量:20-30人
3.主要服务人群:旅游度假
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没工作经验不是问题,人品优良、心态端正、积极向上,这才是重点
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一、 全公司统一交纳五险一金,享有带薪培训及带薪休假(年假,婚假,产
假),楼面经理为时薪制,国家法定节假日工作享受三倍薪资
二、 薪资:16.7h,员工工时满
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岗位职责:1.根据营业部经营目标,完成营业部下达部门的各项任务;负责财富管理部日常管理工作;
2.协助财富管理部团队成员开展营销推广,股票咨询、产品销售、财富管
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本科学历,年龄21—28之间。学历和年龄为硬性条件,不合适者勿扰!!!
1、负责商场营业时间巡视检查,包括员工考勤、商铺开闭店时间、营业员服务规范、仪容仪表规范
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大专及以上学历,具备化妆品、化学、生物、医学、药学、食品、公共卫生或者法学等化妆品质量安全相关专业知识,熟悉相关法律法规、强制性国家标准、技术规范,并具有化妆品
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1.对销售工作具有较高的热情
2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
3.具备带领带队经验和能力
4. 具有较强的工作执行能力
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要求20----35岁,有沟通能力者
工作地点沈阳市铁西区北二中路18甲
主营业务黄金珠宝皮具订制!
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养猪养户管理员,有1年养猪行业经验者优先录用,C1驾照。每月1500元交通补贴,饭补。包住。