运营督导 - 赵一鸣
6-11K·13薪 伊春伊美区伊春区中心城区 3-5年 本科
一、岗位职责 1、标准化SOP落地与卖场运营：主导门店标准化SOP（含陈列、服务、操作流程）的培训、执行与检核；负责门店动线调整、商品陈列优化及门头展示面维护，
岗位要求：（训练督导岗） 1、负责新加盟店的开业筹备协助工作； 2、负责对所开加盟店后期经营状况的跟踪及维护； 3、 负责所属区域连锁门店的业绩KPI达成 4、
1.团队管理，负责区域店长、员工 2.负责区域整体销售、利润指标达成 3.公司活动督促门店执行到位 4.对门店基础工作检查巡店检查、整改
岗位职责: 1. 负责终端客户的运营管理，推动客户专项落地与四诊设备使用，进一步达成业绩目标增长； 2. 执行标准化客户管理与支持流程，帮助终端门店应用
1.要求有零售业相关经验； 2.门店巡查陈列指导、人员培训、现场管理等； 3.要求年龄26岁以上。
【公司介绍】 1.可耐美漆品牌从德国进入中国市场16年，美刷涂装市场基础盘面成熟，中、德国际贸易市场布局； 2.中国目前有1亿套旧房需要翻新，二手房翻新装饰无时
岗位职责： 1、协助运营经理负责片区连锁药房的管理和运营工作，确保店铺良好经营和绩效。 2、协调各店铺之间的销售业务，及时反馈市场信息和客户需求，制定市场策略和
一、岗位职责 1. 巡查门店，监督日常运营、服务、出品及环境卫生，确保符合品牌标准。 2. 推动运营规范落地，整改巡查问题，跟踪闭环，提交督导报告。 3. 协助
有全国加盟店连锁运作经验者优先~ 岗位职责 1、门店实地赋能：负责全国加盟店驻店扶持，现场实战教学，协助顾客咨询、体质辩证、方案制定及谈单促单，提升门店业绩；
【华南区域运营督导】 1、 协助总监进行华南区域终端店铺的运营管理工作，并对区域营运工作进行指导和监督；维护品牌在终端门店的形象建设，包括对陈列位、形象物料
好想来连锁零食超市招聘 巡店带店督导 ［岗位职责］ 1.负责区域加盟商门店的管理工作，组织开展员工培训及考核； 2.不断完善和优化运营管理标准化、流程化、规范化
【要求】统招全日制学历，20~27周岁之间，适应出差 【工作内容】 1、根据总部的要求和标准，对所负责的连锁专卖店进行监督、指导；检查店面是否按照公司的标准进行- 岗位职责 1、负责连锁店的销售、卫生、服务、店面形象、安全(特指店面和食品卫生)、计量器具等工作的监督与指导； 2、负责市场信息收集与反馈、负责店面装饰验收与店
- 目前工作地在鞍山市 工作职责: 1、负责连锁店的销售、卫生、服务、店面形象、安全(特指店面和食品卫生)、计量器具等工作的监督与指导; 2、负责市场信息收集与反馈
岗位职责： 1、负责管辖区域线下巡店，检查门店标准，现场带教指导； 2、分析管辖区域销售数据、通过数据驱动，改善门店经营业绩指标； 3、维护加盟商关系，及时解决
1. 运营管理与巡检 ◦ 巡店督导：定期对门店进行现场巡检（张店区内），检查商品陈列、卫生清洁、设备维护、服务流程等是否符合SOP标准。 ◦ 问题整改：现场指出
【需要你负责——】 1.各分管门店日常运营的指导、检查、上传下达，反应各分管门店在运营中出现的问题，并在上级指导下协助解决； 2.根据公司运营手册监督店内各项工
核心职责： 1、制定并迭代全国校区通用的续费、转介绍及客户口碑运营标准与SOP；2、监控各区域关键指标（续费率、转介绍率、NPS、退费率），诊断问题并推动整改；
岗位职责 1、负责辖区加盟店的管理工作，完成公司下达的业绩指标。 2、管理加盟店的物料张贴、串货、客诉等问题。 3、新店的筹建、培训。 4、市场竞品信息的收集。
岗位职责： 1、负责所属区域加盟连锁门店的业绩KPI达成和标准化运营管理； 2、负责所属门店的日常巡店管理，制定所属区域工作计划并完全执行； 3、负责所属区域加
工作职责: 1、熟悉公司文化政策并宣导和落实； 2、盘点区域所属店长的数据，了解店铺运营情况,制定月度目标与工作计划； 3、根据目标计划，带动店长梳理出重点跟
工作职责： 1、负责加盟门店的日常运营管理及业务指导，及时发现并解决门店运营中存在的问题； 2、协助提升门店销售业绩，推动营业额持续增长； 3、负责门店形- 岗位职责: 每个店巡检督导
- 岗位职责： 1、指导门店日常运营，提升门店运营水平。 2、规范门店日常操作，维护公司和门店利益。 3、服务门店经营，协助门店处理相关事务。 4、协助公司更好地制
- 一、岗位职责： 1、根据所辖区域的销售目标、利润目标，制订各区的年/季/月的销售计划和销售目标，并监控其有效实施； 2、针对不同区域的特点，负责建立该区域内统一
- 岗位职责：（需要从事过鞋服行业者优先） 1. 运营标准化落地与监督 * 通过定期与不定期巡店，全面检核各门店对公司制度（考勤、服务、陈列、安全等）的执行情况
【岗位职责】 1.为门店业绩利润提升赋能：结合现场诊断、数据分析等为门店业绩、利润提升提供专业的解决方案，并且调动公司各部门资源去执行拿到预期结果； 2.严格执
职位概述： 一、战略与规划： 1、制定并落地公司年度、季度运营战略与目标，确保与公司整体战略对齐。 2、建立、优化并监控核心运营指标体系（如持续学习率、试讲成功- 统筹基地日常整体运营，制定运营流程、管理制度与服务标准，保障基地常态化有序运转。 负责研学、团建、夏令营、国防实训等各类活动全程统筹策划、落地执行与现场管控。
- 岗位职责： 1、负责教育机构整体运营策略的制定与执行，推动业务持续增长； 2、统筹教学、市场、服务等多部门协同运作，确保运营效率与服务质量； 3、建
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