招聘咖啡店店长，饮品店长，门店店长/督导
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厦门3-5年大专
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职责要求: 1.有中大型酒店管理工作经验2-5年 2.精通OTA销售平台的运营 3.有丰富的人员管理经验 4.形象气质佳、工作勤奋、积极向上 工作内容: 1. -
【岗位职责】 1. 全面负责门店管理，对门店销售任务达成负责; -
咖啡店店员或民宿店长或者管家一位 1、喜欢咖啡、宠物、民宿行业并且有自己的经验理念 2、熟悉各线上平台运作并且有自媒体运营能力优先 3、善于沟通分享、吃苦耐劳 -
岗位职责: 1. 负责餐车的日常管理与运营； 2. 与团队成员协作，确保店内服务质量； 3. 持续优化店内运营流程，提升顾客体验； 4.负责每日仓库库存盘点、销 -
1.为顾客提供热情的服务，主动介绍门店饮品，解答顾客疑问；2.熟知每款饮品的口味特点，为顾客介绍合适的产品；3.服从安排，根据门店的培训计划按时学习完成所有工作 -
薪资福利：具备多年服装品牌店长经验，底薪7k，月平均薪资10k-15k 缴纳五险一金，年度休假，评优游学，全年八套工服 工作内容： 1、负责店铺销售目标的拆解 -
岗位职责： 1、管理门店的各项工作事宜，制定门店业绩目标并带领团队达成业绩目标； 2、带领团队制定门店销售策略，并监督执行； 3、做好门店客户资料管理，精
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加入唐沫茶兮，我们一起专心工作，快乐生活。 一、 岗位职责： 1.负责门店营运管理，分析和把握经营状况，控制经营成本； 2.负责门店产品品质以及服务品质的监督 -
岗位职责】 对客户服务、培训考核、日常经营、内部管理等方面实施服务和管理工作。包含店内管家和客房的全部工作内容。有做过中端以上酒店销售经理岗位优先考虑。 【岗位
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【岗位职责】： 1.门店经营：商品组合，订货管理，陈列管理，损耗管理，营销活动，会员管理，数据分析等，对经营结果负责。 2.人员管理：做好店面人员的日常管理 -
工作内容： 1. 带领团队达成门店的销售业绩目标； 2. 负责店铺员工的带教、培训，提升员工技能与团队凝聚力； 3. 负责门店商品数据跟进，跟踪补货、调货； 4 -
岗位：店长 薪酬福利: 工资范围：7000-10000+元/月 业绩提成：店铺销售额提成+活动激励、PK奖金 奖金补贴：工龄奖+全勤奖+化妆补贴+年终奖+加班补 -
公司简介： 方家铺子，中华老字号，始创于1906年，专注东方滋补食品，主营高端滋补、南北干货、滋补代餐、滋补零食、滋补冲饮等产品，至今已服务超1000万家庭，连 -
1、学历：大专及以上医药相关专业，具有执业中（西）药师资格证 2、就职经历：要求至少拥有1年以上DTP药店店长岗位工作经验，熟悉DTP药店的运营模式、管理流程以
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岗位职责： 1、现场接待客户，做好客戸登记，建立客戸档案； 2、店面日常经营管理，协调部门内部的关系，制定详细工作计划，拓展及维护顾客，做好顾客管理； 3、督促 -
岗位职责: 1.参与企业投资餐饮项目规划、可行性分析阶段工作内容; 2.根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率 -
工作职责: 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2.执行总部下达的各项任务； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、 -
招聘岗位】：店长 【招聘人数】：1人 【招聘店铺】：厦门万象城 【薪资】：底薪+提成+奖金+KPI奖金 【福利】：你想到的都有 【综合薪资】：7k-20k 【班 -
岗位职责 1.完成公司下达各项指标及任务。 2.主持的日常经营管理工作。 3.店面整体形象及卫生。 4.人员调配及心态调整。 5.各项专业知识、销售技巧、及人才 -
一、任职资格： 1、高中以上学历，年龄26-35岁，男女不限； 2、熟悉店铺营运的各项流程，热爱服装零售行业，亲和力强； 3、具有5年以上服装零售经验，其中店铺 -
岗位职责： 1.根据公司的销售计划，执行公司各项销售指令，合理设定员工销售指标，完成店铺销售目标； 2.店铺日常运营工作管理，包括店铺各岗位工作分配、市场活动落 -
【任职要求】 1、大专以上学历，年龄23-35岁 2、2年以上大型餐饮类直营门店店长经验（茶饮业优先） 3、一年以上区域管理或多店管理经验（茶饮业优先） 4、具 -
岗位职责： 1. 熟悉产品知识，包括款号、价格、面料成分特性保养知识、商品卖点 2. 会员纳新，熟悉会员资料，做好客户服务及关系维护，提高会员粘性 3. 主动并 -
岗位职责： 1、主动接待顾客咨询，了解顾客需求，提供良好的顾客服务； 2、负责商品的验货、陈列摆放、补货、退货； 3、积极参与销售活动，提升顾客购物体验； 任职 -
DEERROOST鹿栖 招聘—芳疗师/店长 职位优势： 1、手工费+业绩提成+绩效+全勤+工龄+社保+包住+餐补+生日福利+节假日福利 2、保底5000-800 -
岗位职责： 1.以身作则，带领团队执行公司各项要求、流程、制度，确保店面高质量运营； 2.制作和提供品质如一的饮品和轻食，为所有顾客提供优质的服务； 3.店面管 -
*门店计划2025年4月开业，附带新店福利 企业福利： 入职当月即缴纳五险一金、补充商业医疗保险（含子女）、法定带薪年假、年度体检、夏季高温补贴、公司年会、生 -
店长 1、负责区域每个门店的业绩、人员技术培训; 2、有良好的沟通能力，团队意识、谈判能力，有多年团队管理经验。 3、决策力强，且有格局和高度，能从多层角度考虑 -
A、个人美感和专业美感。 1.妆容得体，包括状态。 2.妆容得体，体现销售的职业感。 3.穿工服给顾客最好的第一印象。 B、店铺及库房卫生和道具
厦门咖啡店店长招聘信息页介绍
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