土地规划设计
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益阳赫山区赫山庙步行街经验不限大专
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1.能熟练操作基本的办公软件 2.熟悉CAD、Mapgis等制图软件 3.根据项目负责人的要求完成规定的任务 -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 -
任职要求： 1、有明确并且强烈的目标感。 2、主管和师傅一对一带教，快熟上手。 3、明确的晋升机制，有能力可开分公司做老板。 岗位福利： 1、薪资：无责2500
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导购工作内容：负责接待顾客、销售商品、核对账目等工作 职位要求：36岁以下，热爱服装零售行业，有门店服装销售经验优先 工资待遇：底薪+业绩提成+全勤奖+各项奖金 -
负责当地苹果手机租赁业务（以租代购，上企业锁） 维护手机商户，协助手机商户出单 要求 年龄25-40岁 有手机店资源 没有资源勿扰！ 没有资源勿扰！ 没有资源勿 -
岗位职责： 1. 负责直播带货，展示并推广东风卓联汽车服务有限公司常德分公司的产品； 2. 与观众互动，提供专业的汽车知识和优质的服务体验； 3. 适应弹性工作
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工作职责: 1、拜访：通过合理频率拜访了解医院相关科室设置及与疾病相关医护人员的情况，进行药品信息、治疗指南等信息的正确传递；有效收集HCP对药品医学方面的问题 -
任职要求： 1、2年及以上快消/休闲食品从业经验，熟悉Ka、BC、流通渠道运营模式 1、22-30岁，专业不限，中专以上学历，优秀应届毕业生亦可 2、具备一定的 -
岗位职责： 1.负责工厂筹建、车间人员招募； 2.全面负责工厂的生产管理工作； 3.协助负责人维护当地政府、相关部门关系。 任职资格： 1.企业管理或机械类相
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任职要求： 1、学历不限，职业形象良好、服务意识强， 2、表达沟通能力强，学习能力强，有较好的抗压能力， 3、热爱服务营销工作，有2-3年房产或服装类似销售经验 -
【工作内容】： 1、规划网点的发展（区域、人员、资源），实现分部经营目标； 2、创建高绩效分部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 3、发现运营中 -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三 -
岗位职责： 1、负责益阳市（任选一区县）户用光伏发电站农村客户租赁模式的销售工作。 2、负责品牌宣传和讲解以租赁模式免费安装光伏发电模式和户主的盈利政策。 3、
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岗位职责： 1、需具备3年以上茶餐厅或西餐厅厨房部管理营运经验，能独立带领团队，年龄28-45岁； 2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练，工作勤奋，勇
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一、工作内容 1.引导客户到指定区域进行业务办理；机器设备的使用及简单维护； 2.解答客户的疑问和相关咨询； 3.益阳城区各网点代班 二、职位要求 1.18-3 -
益阳安化恒太城店 职位描述： 霸王茶姬-以茶会友 2017年，霸王茶姬诞生于世界茶叶故乡——云南。诞生伊始，我们就坚持使用好茶好奶来制作对身体健康 -
妇产科儿科眼科营养品、创新的母婴健康管理平台推广；新模式，大机会。诚寻有妇产科、儿科方面经验资源的业务人员 -
【招聘企业】：链尔健公司 【招聘岗位】：医学信息沟通专员或代理 【领域&产品】： 1.妇科肿瘤：妇科领域靶向抗体（获得6项国际专利、12项国内专利） 2.妇科炎 -
一、岗位职责 商户走访，楼盘营销，定期查看各家装公司的业务进度情况，针对家装公司以及家装商户，进行业务辅导并定期协同行内及商户进行家装沙龙联合活动。 二、任职要 -
岗位职责 1、接待顾客，提供优质服务，以实现销售目标的达成； 2、负责店铺货品安全、店铺形象的维护； 3、负责品牌理念的宣传和客户关系的维护。 任职资格： 1 -
我们是湘能控股集团，在湖南深耕工商业光伏市场9年，已经成长为无愧的行业民企头部，总有多次迭代的完整工商业光伏投建运经验 我们的优势: 1，自有资方，无需资金筹 -
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代表企业在负责区域从事药品及相关产品信息传递、沟通和反馈的工作。 1、负责所辖区域或终端的药品及相关产品推广工作； 2、掌握区域内市场情况，对市场开发和推广活动 -
岗位职责： 1、严格恪守规章制度，保持良好仪容仪表，礼节礼貌; 2、负责岗位形象展示，按照礼仪要求以标准军姿站岗值勤; 3、负责案场停车场客户车辆及人员接待和引 -
掌门人是行业领先的支付平台，总部位于青岛，目前主要市场在北方，逐步向南方市场渗透。公司回归支付的本质，本着对合伙人负责，对客户负责，立志做一个有温度有责任，长期 -
工作职责: 你是否渴望在家乡，既能陪伴家人，又能拥有广阔的事业天地？现在，机会来了！ 关于我们... 想象一下，多年前农产品流通还受地域限制，新鲜果蔬从产地到 -
岗位介绍 1，开站筹建：负责开站的人员招募，仓库租赁，物资采购，制度设置等 2，人员管理：负责站内人员的出勤排班，人员培训，考核激励，人员汰换等 3，现场管理： -
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货品的日常进销存记录 有服装店长和货品陈列经验优先 协助导购完成业绩指标 日常人员行为规范和店务的维护 有良好的沟通能力，积极乐观，性格开朗！ 有良好 -
【工作内容】 1、 值班管理类工作：协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作； 2、 对客服
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