电影院值班组长/储备干部
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南京鼓楼区小市1-3年学历不限
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岗位职责： 1、负责电影院的日常营运管理工作； 2、 负责影城的员工排班、 培训等工作； 3、负责影城卖品订货、盘点等管理工作； 4、负责影城的外联工作，商业机 -
岗位职责: 1. 主管作为“新人”，主要工作是基础岗位的轮岗学习。 2. 萨莉亚的大堂和厨房作为一个整体，所有主管都会经历这2个区域的学习。 3. 基础学习 -
餐饮前厅经理/领班 工作内容 - 负责餐饮前厅的日常管理和运营工作 - 监督和提升员工的服务质量 - 处理顾客的咨询和投诉，确保顾客满意度 任职要求 - 具备 -
工作内容： 1、打造医疗矩阵小号，患者达人号，认证号，投流号进行引流有效资源，（抖音、快手、小红书等平台，） 2、负责医疗IP包装，医疗短视频剪辑（种草）、配上 -
岗位福利： 入职即缴纳五险一金，底薪+绩效+提成，定期职业培训，无限晋升空间，年度体检，团队活动，带薪假期，生日节日福利等 岗位职责： 1、商品市调：根据柜组统 -
岗位职责： 1、负责案件的方案制定、项目管理，以客户满意度为中心，交付高质量的法律服务； 2、指导初年级律师办理案件，对重要或疑难事项支持，对案件质量和结果负责 -
福利一般，带一点点不太重的体力活，想找只管理不用干活的不要发信息，谢谢！ 工厂直招、固定班次不倒班,亲、不想上夜班的请看好上班时间再发信息询问哈！ 欢迎想挣钱不 -
岗位职责： 1、具备一定的专业知识和较强的销售技巧，能够独立的培训员工，帮助员工成长， 2、良好的沟通协调能力，能通过沟通让员工很好的履行自己的职责，避免发生工 -
您的岗位：餐厅储备经理—南京 Ø 您将从事： 豪客来餐厅现场人员管理、订货排班、成本控制、设备维护等营运管理工作 Ø 您将得到： 1、 有竞争力的薪酬福利： -
岗位职责： 1. 独立策划选题、文案撰写、制作视频，对视频内容、形式、风格有较强的把控能力； 2. 能够结合健康垂类爆款，研究、创作目前市场上热门的各类视频作品
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岗位职责: 1. 储备干部需要了解产品，熟悉业务流程 2. 通过考核后负责会计及财税顾问团队的搭建与经营 3. 负责新客户开发与老客户的维护续费 任职要求： -
岗位职责： •有组长及以上级别工作经验，有管理团队的相关经验，团队至少5人以上； •善于沟通，有较强的抗压力，能积极配合导演分配和安排任务 •能按时高效的完成镜 -
一、主要职责: 1.具有责任感和敬业度，带领门店运营团队始终坚持专注做好每一杯优质咖啡，用真诚、温暖、阳光率真的舒心服务打动客人； 2.协助店长完成周/月度门店 -
硒都优选门店立足社区，以全民全家营养升级为定位，采取线上线下相结合的方式开展各项品牌推广与营销活动。 店长全面负责单店的客户引流、会员体系建设、活动策划、销售组
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公司简介： 我司为直营连锁餐饮，旗下有“滨寿司”、“食其家”、“欧利波希尔”三个品牌，国内滨寿司目前100家，北上广成都新一线均有门店，南京目前9家，新店筹备中 -
【叮咚买菜直聘储备站长！】 综合薪资：8000-13000 每月12号发上月工资（准时发薪遇到节假日会提前或者退推迟） 工作内容： 一、岗位职责： ——储备 -
美团小象超市APP全新升级，新站开业，客户资源火爆，不要错过 [薪资待遇] 新人入职当月保底7000(达成日均6单)!!! 底薪+全勤奖+住宿通勤补贴/天+月总 -
岗位职责： 1、该岗位为地级城市BDM，直线晋升空间→销售主管→销售经理→销售总监→事业线负责人； 2、负责所在城市销售团队快速组建和日常管理，指导监督团队推广 -
工作内容： 1、学习餐厅不同服务岗位的工作流程，全面了解一线服务，为管理打好基础，推动餐厅营运高标准执行； 2、通过学习鉴定，试用期结束后成为餐厅管理人员，协助 -
华夏良子集团-----国内大型正规绿色养生机构，五百多家连锁店直招 门店遍布北京、上海、天津、山东、河北、山西、陕西、内蒙、河南、安徽、湖南、江苏、青海、宁夏、 -
工作职责： 1、推动贯彻公司制度、规范、标准在门店的落实，保障门店运营制度规范的有效落地；执行公司的政策和建立可依赖且有效的门店日常运行。预防管理里消防、食安、 -
岗位职责： 1、学习餐厅各岗位操作流程及标准，推动餐厅标准化的执行； 2、学习并掌握餐厅营运的管理技能。 3.、协助门店店长做好门店运营管理，创造顾客价值。 4 -
百果园招聘啦 全南京招募人才（有经验优先，直营店带教，必须要有晋升想法） 要有晋升想法！！ 免费住宿！ 工作内容简单，晋升空间透明快速 只要你想发展，我们带你起 -
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岗位职责： 1、顾客满意度管理:以门店顾客满意度为宗旨，确保门店各平台评分达标； 2、人员管理:门店员工招募，根据岗位地图完成各职级岗位培训及鉴定； 3、品质管 -
职位描述： 【岗位目标】该岗位旨在招募并培养具备专业才干，品行兼优、本领过硬、能打胜仗，认同并践行公司文化的区域\城市门店运营管理人才。 【职业发展路径】门店 -
1、对门店人员进行日常销售的指导，负责对员工孕婴专业知识、销售技能和销售额提升的指导，完成拟定的门店销售指标； 2. 顾客、门店及店员关系的协调、处理客诉； 3 -
【岗位职责】 1.负责校区各学科教学教务工作，对校区的教学质量和效果负责； 2.做好教学团队的建设与管理，打造一个稳定优秀的教师团队； 3.积极主动进行跨部门沟
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1.协助班组长对生产现场管理，跟进生产计划实施情况； 2.协助班组长完成生产部各种规章制度、工艺文件等培训工作； 3.根据生产计划安排，在班组长带领下完成本组的 -
餐厅洗碗/杂工 服从上司指派，为客人提供良好服务
南京储备组长餐饮组长招聘信息页介绍
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