公司业务客户经理
10-15K
杭州西湖区文三路3-5年本科
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1、为客户提供开户、结算等各项金融服务，组织各项存款、经办各项授信业务和中间业务； 2、进行有效的市场开拓、产品营销、风险监控、客户开发等，完成分行下达的各项业 -
男女不限；年龄18-35岁之间，身体健康，高中以上学历；形象气质佳，应变能力强，能够吃苦耐劳，细心，具有良好的服务意识；有酒店工作经历者优先录用。 福利待遇： -
业主出入的服务管理 岗位区域的卫生环境环理 来往客户咨询引导及温馨服务 样板区域的服务工作 按要求穿着，文明用语， 按时按班有效完成任务 领导交待的其他工作 -
1.所辖区域经营销售指标达成（租金、物业费、水电 能耗等其他费用） 2.对所辖区域的服务设施、环境卫生、温度、营业纪律、仪容仪表陈列布展进行管理 3.跟进辖区内 -
岗位职责: 1.负责协调和管理楼层日常运营事务 2.确保服务质量，满足顾客需求 3.监督和提升员工绩效 任职要求: 1.具备出色的管理和沟通能力 2.能够有效
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工作轻松自由 可以坐岗 -
岗位职责：前厅收银员、男女宾服务员、餐厅服务员、楼层服务员等等各部门服务员。 工作内容： 1、主动热情迎送宾客，及时解答宾客咨询； 2、为客人发放手牌并做安全提 -
1、工作主动、热情、认真、责任心强； 2、五官端正，身体健康，无不良习惯； 3、具备一定的应变能力和沟通能力，有同岗位工作经验优先； 4、年龄要求：45岁以下。 -
1、遵守相关法律、法规和公司制定的商场管理规定； 2、处理商场的各类纠纷能及时的调停和处理，并汇报上级领导，对物业问题要及时发现报告，并监督检查其处理结果； 3 -
有相关经验，工资6000左右
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协助员工做好餐前卫生，做好餐中检查 -
岗位职责 1、每天检查各区域日常工作并向客房经理汇报。 2、检查各区域主管制订的工作计划。 3、如需要可向客房经理提出建议，就有关人员及设备问题提出申请。 4、
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客房打扫 保洁 岗位职责: 1.负责玉环新约瑟酒店的楼层打扫工作 2.按照要求完成上级交给的任务 3.积极配合团队完成工作 任职要求: 1.具备良好的沟通能
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负责商场所负责区域的导购员的管理，现场纪律和现场卫生的督促管理，以及和各供应商活动的对接洽谈
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负责客户接待，迎宾送客，端茶送水，介绍项目。 -
工作内容： - 负责商场内各楼层的日常运营管理 - 确保楼层内的服务质量和顾客满意度 - 处理楼层内的突发事件和顾客投诉 任职要求： - 具备良好的沟通能力和
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楼层房间管理 打扫 提供管家服务等
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工作内容 - 负责酒店楼层的日常管理和运营工作 - 监督和确保客房的清洁与卫生 - 提供优质的客户服务，解决客户需求和问题 任职要求 - 具备良好的沟通能力和
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【岗位名称】连锁酒店楼层主管 【岗位主题】2024返乡就业•首选海凡星！现**区域招聘酒店楼层主管 【工作内容】负责酒店楼层的各项运营管理工作，如对客服务、卫生
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薪资待遇: 5000+500满勤+提成+工龄工资(半年涨100，上不封顶)=综合薪资7000+ 岗位职责: 1、具有较强的事业心和责任感，工作认真踏实，为人处 -
工作内容: 1、招商辅助工作，业态分类学习，CAD操作； 2、日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改 3、商户经营辅导：帮助商 -
工作内容 - 负责楼层的日常管理和运营工作； - 监督和确保客房的清洁与维护； - 提供优质的客户服务，处理客户需求和投诉； 任职要求 - 具备良好的团队管理能 -
客人退房打扫房间，别的要求没有
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负责大楼商户日常管理及房租收缴工作 工作时间:8:30-12:00 14:00-17:30
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要求有餐饮经理，主管工作经验， 福利待遇: 1、公司免费提供食宿 2、公司为员工宿舍良好的住宿条件、宿舍免费提供WIFI 、洗衣机、空调地暖。 3、公司设有工资 -
岗位职责： 1、负责检查营业区的各项事务 2、负责营业区的接待工作 3、协助领导处理各项事务 任职要求： 1、很好完成本职岗位工作 2、超强责任心，执行力
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1.负责打扫退房及续房卫生 2.保底+计件+店龄+生日福利 3.年龄45岁内，有工作经验优先 4.提供工作餐，无宿舍，月休4天 5.综合到手收入3500-500
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工作内容： 1、规范楼层商铺经营行为，检查并监管商户的销售行为，查处商铺私自收款、销售不符合商场定位产品等现象，维护公司形象； 2、负责本楼层商户每月费用的催收 -
主要负责接待客户，为客户推荐项目
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工作内容： - 负责客房的日常打扫和整理工作 - 提供基础的对客服务，确保客房卫生和整洁 任职要求： - 具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助 -
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