员工关系主管
5-7K 沈阳大东区大北 1-3年 本科
岗位职责： 1、负责员工入职、转正、调动、离职等手续的办理，确保流程规范、档案完整； 2、协助开展新员工入职引导与融入工作，传递企业文化，提升员工归属感； 3
工作职责: 1. 负责宾客关系管理体系的日常运营与优化，统筹宾客投诉处理、满意度回访及服务改进闭环管理； 2. 组织开展宾客需求调研与数据分析，定期输出宾
岗位职责： 1、制定并完善公司员工关系管理制度和流程； 2、建立员工矛盾调解机构，做好预防工作； 3、组织开展员工敬业度和满意度调查，提升组织氛围； 4、建立健
岗位详情： 1、负责建立、保持与机构投资者、证券公司及其行业分析师的良好关系，参加投资者关系活动，维护投资者关系数据库; 2、参加与财经媒体的关系维护与沟通；
工作内容： 1、与意向客户线上沟通. 2、了解客户诉求 3、辅助律师对接 4、与客户达成委托协议 5、有法律相关工作经验优先 薪资待遇： 无责薪资3800+高提- 我们深耕劳动争议赛道：专注处理劳动仲裁、拖欠工资、违法辞退、经济补偿金、社保补缴、工伤维权类案件； 民生刚需赛道，客户群体庞大、市场需求常年稳定，收入持续性强；
- 工作内容：咱们家这边是做劳动仲裁的，会有精准的客户给到您，后端有法务，主要工作是了解客户的薪资待遇，签没签合同，交没交保险，咱们这边要收取相应的律师费用，与客户
我们是做全国劳动仲裁的，主要解决员工跟公司之间产生的纠纷，比如：调岗降薪，未签劳动合同等 别担心找客户！公司每天给你准备好8-12个精准的劳动仲裁客户资源，你不
岗位职责：劳动人事争议+工伤案件专业律师 1.为确劳和工伤认定进行调查取证 2.为干活受伤受害人谈和解 3.仲裁、诉讼案件全流程办理 4.辅助洽谈、接待客户
岗位职责: 平台官方客服岗位，不含任何销售性质，主要负责处理顾客疑问和订单问题 简单好上手，接受新手小白 薪资待遇： 综合薪资4-5k 包两餐和住宿 住宿在公
直招直招！！!精准客源，不需要自己找客户，没有业绩考核压力!每日提供精准客户10+，无需自己拓客 【工作内容】： 主要以企业微信与客户沟通，对接劳动仲裁案件与
你是否对法律行业充满向往，却因“无经验”而却步？别担心，我们为你铺好了第一步。 在这里，专业始于系统培训，成长伴于清晰路径。我们是一家深耕劳动法领
岗位职责: 1. 协助业务人员赋能企业的人力资源管理及员工关系维护 2. 组织并执行公司内部培训，提升员工专业技能 3. 解读劳动法及相关用工政策，确保公司运营
岗位职责： 1、负责员工关系相关的流程、标准制定，定期修订、宣贯； 2、负责员工关系模块相关报表和数据分析，制作数据看板，提供数据支持； 3、对员工全生命周期管
岗位职责: 1. 负责公司员工劳动关系的全流程管理，包括合同签订、续签、变更及终止等事务处理； 2. 维护和谐稳定的员工关系，妥善处理员工咨询、投诉及内- 1、岗位说明： 社交能力强，具有良好的政府资源人脉关系，无政府关系勿扰； 2、工作内容： 主要负责政府人脉关系的搭建和拓展，确保项目落地，有专人负责跟单。
- 岗位职责： 一、制度与风险管控 1、起草修订员工手册、奖惩规定等制度，确保合法合规。 2、处理员工投诉、违纪调查及劳动争议（调解、仲裁、诉讼）。 二、员工沟通与
1.沟通各县区政府、行政审批局等，协调业务对接及审批事宜，有一定人脉关系、对接顺畅，交际能力强，能接到业务。 2.政府部门任过职的优先考虑。 3.熟悉项目全过程- 一、年龄： 1、年龄不限！ 2、积极，有上进心，事业心强。 3、有较强的学习能力、自我管理能力、团队协作创新能力。 4、抗压能力强、有责任心、服从上级管理。 5
可以base北京/上海/深圳/苏州 【核心职责】 战略规划执行：基于公司发展战略，制定年度公共关系策略，明确阶段性目标与落地路径 关系管理运用：拓展维护核心公共
岗位职责： 1. 策划并执行与政府相关的公关活动，包括政策解读会、行业交流会等； 2. 维护和拓展政府关系网络，建立并保持良好的沟通渠道； 3. 撰写和整理政府- 1.批量完成工作内容 2.认真审核素材库 3.吃苦耐劳 4.认真学习，谦卑诚实
- 【基础信息】 • 汇报对象：政府关系事务总监（CGO） • 薪资结构：底薪 + 岗位绩效 + 五险一金 + 渠道提成 + 项目提成（以资源变现为导向，上不封
主要工作职责： 1. 日常监管沟通与协调： -负责与市场监管、公安、网信办、烟草专卖局、药监局等相关政府部门的日常联络、沟通与关系维护。 -跟踪、解读与公司业务
岗位职责： 1、负责公司社保申报，增减员，备案，开户等操作工作； 2、负责员工入离职，转正，调岗，晋升降级等异动的办理工作； 3、负责员工工伤，生育，退休等特殊
岗位职责： 1、负责公司公众号运营，宣传文稿撰写； 2、负责公司对外交流，包括但不限于政府部门、科研院校、金融机构； 3、负责公司工商注册变更事宜，以及文件留档
岗位职责: 1、跟踪执行所负责部门的考核制度和管理要求，根据日常数据提供人员考核意见; 2、负责所辖部门100-200人的薪资核算、发放以及答疑； 3、负责处理
岗位职责： 1、负责制定重大工伤与劳动争议处理方案，协同业务部门现场处理； 2、为分子公司人事提供潜在工伤或劳动争议处理建议； 3、督导各分子公司及时维护工伤与
公司对外大客户业务拓展； 目标区域专项资金包装审批； 大客户和政府关系维护； 大客户销售及时售后跟踪服务； 对外组织的活动； 政府部门沟通衔接； 公司公共关系管
从事政府信息化项目等，有政府项目工作经验优先，销售岗位 五险，底薪3500到4500。有提成。双休，不加班。 有商务礼仪经验优先，熟悉商务流程优先。
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