-
前台接侍和一些产品制作
-
综合底薪6000-8000+续费+二次开发提成。新员工入职综合薪资6000+,三个月以上员工综合薪资15000+。工作时间:
9.00-18:00(午休两个小时
-
日常清洁
票据整理
表格制作
月度汇总
日常安排和采购
-
整理企业档案,会议纪要,行政接待工作,考勤记录,人事及招聘计划,
-
年龄22-30岁
熟练办公软件
WPS表格
日常简单做账登记
朝九晚六
绩效奖金及提成
工作轻松,每月适当需要出差,吃住行全包。
-
新媒体运营助理
负责整理素材文案配合运营完成项目落地
-
1、负责文件的处理和存档、档案的收集和管理;
2、负责公司的后勤保障工作;
3、建立初步的人事管理制度,并履行人事管理职责,必要时参与招聘工作;
4、组织公司内
-
1.负责行政日常事务性工作(来访接待及登记,文件整理、归档、打印文件等)
2.负责并督查办公区域、公共区域的卫生状况,保证环境清洁。
3.执行各项行政管理制度,
-
1.会基本办公软件
2.对待工作认真负责
-
要求:大专以上文化程度,熟悉人事管理,年龄在22-30左右。
工资待遇:试用期2500元/月,试用期1-2个月,试用期考核合格签订劳动合同,基本工资3000元
-
大专及以上文凭,会开车,有人事行政的经验,,懂劳动法规和行政管理能力方面知识 ,办公软件熟练,擅长沟通。
-
1. 负责日常公司招聘;
2. 负责网店后台一些基础数据的更新维护(会培训,会有人带);
3. 公司其他一些临时事务处理;
-
要求man,会开车,帮忙协调项目进展
-
1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。
2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。
3、 负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。
4、 履行人事管理职
-
1、协助总经理完成日常工作。
2、做好门店客户接待
3、处理报价、对接等
4、最好有家装全屋定制经验,这样也好上手一些。
待遇:3000-4000,单休,朝九晚
-
1.发布招聘信息,筛选应聘人员资料并组织、安排应聘人员的面试;
2.监督员工考勤,审核和办理请休假手续;
3.负责员工入职、异动、离职等手续办理并建立管理公司人
-
协助经理一些正常文件处理
-
工作职责:1、负责处理行政事务,为员工提供全方位的行政服务;
2、负责员工日常办公用品发放、低值易耗及固定资产管理与配置工作;
3、起草、传达行政通知、相关文件
-
行政助理岗位职责:
1、为顾客提供热情服务;
2、熟悉工作流程;
3、保持工作干净整洁;
4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;
任职资格:
-
协助经理完成公司自媒体运营工作,要求会驾驶、会剪辑、会摄影、会直播
-
负责辅助老板,外出办事、招待服务等。
要求退伍人员,有驾驶经验,气质佳,办事灵敏。
年龄要求:24-35岁
-
岗位职责:(包吃住)
1、负责工厂员工入职、离职等手续的办理;
2、负责工厂员工考勤的管理和统计;
3、负责车间各班组计件员工各道工序的数据统计、工资核算等;
-
行政助理(偏向跟进 4-6k)
深圳·南山区.海岸城 1-3年 本科
职位详情
翻译 合同 文员
岗位职责:
1、负责公司工作文件,辅助人事及总经理处理各类
-
文案,公众号管理,微信管理,钉钉管理,课程录制。
-
任职资格:
1、大专及以上学历
2、具有良好的团队合作精神、文笔流畅,思路清晰,熟练操作各类办公软件
3、工作严谨细致,有责任心,主动性强
4、应届毕业生优先
-
要求:
1、年龄28~35周岁;
2、本科以上学历,优秀者可放宽条件;
3、写作能力强。
薪资待遇:
1、转正后:月工资4000/月+分红
2、五险
-
1、每日公司工作行程对接安排
2、项目时间节点对接
3、项目进度跟进协调
4、公司内部设备管理
-
岗位职责:
1、协助经理处理人事上的日常工作,贯彻、落实各项人事管理制度。处理员工的考勤管理及招聘工作
2、负责办公物资的采购及清点、发放;
3、负责办公室文字
-
岗位职责
1、协助领导完成日常工作;
2、汇总整理员工假勤管理数据;
3、办公环境、办公用品、 办公设备的维护和管理;
4、文件打印复印、收发快递等日常事务;
-
1、负责总经理的日常行程安排,日常审批、会议等工作时间安排;
2、负责总经理文件,信件,函电的接收与转达;
3、负责总经理日常经营工作中文件的起草;
4、负责来