惠州惠城区江北1年以内大专
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我们的储备干部 1、 入职培养期（在店铺阶段上班时间需三班轮换）15-30天： A-学习门店店长管理的基础事务（收银、清洁、商品排面整理、订购 B-账务及人员管 -
负责店面，全面管理， 热爱健康事业，有爱心，信心！ 有青活力，热爱生活，有强烈的企图心 想挑战自我，挣得高薪你，欢迎加入。 -
储备店长 岗位职责： 1. 基于大参林最基础的业务单元——大参林零售药店（以下简称“门店”）开展业务，学习连锁零售药店经营管理、日常用药、营销技巧、会员管理等领
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岗位职责： 1.热爱学习、善于沟通、有上进心、有团队合作精神； 2.具备一定的管理能力、良好的沟通与协调能力、执行力强； 3.协助店长做店面的管理工作，配合公司
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汉堡王餐厅储备经理- 工作职责： 1. 学习岗位知识、区域管理、值班管理、基本餐厅营运知识； 2. 全面执行餐厅的食品安全、人员训练、活动推广、； 3. 卓越的
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<岗位职责>： 1、学习掌握医药零售行业的商品管理/药店经营/营销技巧/会员管理等专业领域知识，为顾客提供健康管理服务，达成经营指标； 2、参与公司营运项目，包 -
岗位职责： 1. 负责餐饮储备店的日常管理和运营，确保店铺的正常运营和顾客满意度。 2. 制定并执行店铺的销售计划和营销策略，提高店铺的销售额和盈利能力。 3.
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柜台：引导顾客点餐，根据客人促销产品，处理日常事务，打烊做清洁。 内场：制作产品，保证产品质量还原，卫生清洁。 1.具有良好的服务精神和沟通协调能力 2.能
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岗位职责：班次管理，完成上级安排任务 任职要求：敬职守岗，责任心很重要 行业经验：有同行业经验者或退伍军人优先
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周成芝螺蛳粉（储备店长） 晋升空间：店员-储备店长-店助-店长 岗位职责: 1.负责螺蛳粉的烹饪工作，确保食品质量和口味符合公司标准。 2.根据每日订单量准
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1.喜欢餐饮服务，乐于服务 2.有中餐或西式快餐工作经验 3.团队合作，积极正面 年龄：18周岁以上 -
厨房帮工，包吃3餐 工作简单 需要踏实肯干 18岁以上
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晋升路径： “幼狮”/店长助理——餐饮店长（单店管理）——营运督导（多店管理）——城市经理——运营经理 岗位职责： 1、对餐厅的QSC（品质、服务、清洁）管理 -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三 -
任职要求： 1）30-45岁，本科及以上学历，3年TOP30强物业管理经验及区域公司运营管理经验。 2）熟悉物业管理相关法律法规，熟练掌握项目所在地地方法规政策 -
我们是做小工装项目的设计公司 ，以餐饮为主，我们有稳定开发的客户资源！并且有详细的操作流程以及全程项目负责人跟进情况，随时辅助设计师谈单！ 工作内容： 1、需要 -
【工作内容】： 1. 负责高端婚恋产品的介绍推广； 2. 挖掘会员需求，制定匹配的婚恋方案； 3. 联络、跟进客户，维护良好的客户关系； 4. 面销+电销，客户 -
小时工招聘 【1】上午小时工 工作内容：打包水果、卫生打扫为主，其他工作为辅 工作时间：7-12点之间选择3-5个小时，每周出勤不少于5次 【2】周末小时工 工 -
岗位职责 1、协助主管完成相应的项目计划。 2、跟踪工业设计新概念，收集行业市场的工业设计信息，为研发主管参与决策提供信息支持。 3、协助研发主管提出产品 -
岗位职责： 1、负责所辖区域新客户开发、老客户关系维护； 2、负责所辖区域销售渠道的拓展，寻找更多合作客户； 3、负责销售区域内市场信息的收集及竞争对手的分析， -
"岗位职责 1、负责日常订单的拣货、包装或防损员 2、负责仓储区的卫生整洁工作 3、及时完成上级交办的其它工作。 4. 新人前期有师傅带 不限经验 【入职要求】 -
【岗位职责】 1、全面负责门店管理，拟定并执行经营计划，完成门店经营目标； 2、负责管控公司运营标准在门店的落地执行，管控成本支出，提升营运效益； 3、商品的出 -
任职资格： 1、高中及以上学历； 2、三年以上的品牌服装店铺店长或零售行业相关店长岗位工作经验； 3、工作业绩突出，目标感强，性格开朗，较强责任心及团队管理经验 -
【工作地点可选】 广东省惠州市惠城区环城西二路 广东省惠州市惠城区演达大道11号港惠购物中心3层C3016/C3017/C3018号铺 广东省惠州市惠城区演达大
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招长期兼职或学生兼职，如果只是做短期过渡一段时间的暂不录用，有从事过导购/销售员经验者优先/过年期间能上班的优先考虑 一、薪资 16元/小时，无其他补贴 二
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惠州驾校校长 职位详情： 1.负责训练场、门店的运营及管理，开展好销售、教学及学员跟踪服务等工作; 2.负责团队人员管理、培训与发展、绩效评估； 3.依据市场变 -
工作职责： 1、负责事业合伙门店从开业到运营期的运营扶持，协助门店进行异常处理； 2、传递总部方针，推动中心内部项目执行落地/协同部门项目执行落地； 3、执行公 -
岗位职责： 1、向顾客介绍并引导顾客体验小米的各种数码产品； 2、理解并配合总部的各项项目和策略的实施，执行店面经理下达的各项任务； 3、能协助店面经理完成店铺 -
职位描述: 1. 管理培训生目标：2年培养成沃尔玛购物广场的副总经理，带领团队。 2. 学习发展规划： • 岗位基础业务培训 6个月 在门店职能分区轮岗学习，
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2025届全日制本科生 优先专业: 不限专业 ● 管理培训生项目简介： 本项目是为了培养山姆会员店的门店未来管理者而设立，是人才菁英计划的枢纽工程。项目为期2
惠州储备店长储备干部招聘信息页介绍
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