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美术,书法兼职全职老师,要有专业的技能和服务。
小学初中文化课语,数,英各科教师,对待教学要专研,要有专业的教学技能。对待学生要有耐心及服务。
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认真负责耐心教导培训学生 对应岗位需有相对应的正式级别证书 有相关科目教学经验者优先
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工作内容:
1、接待来访家长及学员,提供优质服务;
2、负责学员报名流程,包括资料准备和报名表填写;
3、协助处理日常前台行政事务,确保前台区域整洁有序。
岗
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工作内容
1、领导并监督艺术培训中心的日常运营,确保教学质量和机构标准
2、策划并实施培训课程,针对学前儿童和小学生进行艺术教育
3、管理并培养团队,优化校区运
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岗位职责:
1. 负责舞蹈、模特和形体课程的教学与训练
2. 指导学员舞蹈技巧,提升模特展示能力
3. 塑造学员形体,提高审美和表现力
任职要求:
1. 具备
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岗位职责:
1.负责传授古典舞舞蹈技巧,包括但不限于芭蕾舞、现代舞等
2.指导学员们进行形体训练,提升他们的舞蹈基础和身体素质
3.组织并参与舞蹈课程的编排和表
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负责舞蹈课程的教学工作、实施听课、授课计划、保证教学质量,参与教学评议等
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1:制定教学计划,确报教学质量
2:维护学员关系
3:长期稳定,服从管理,公主病勿扰
4:全职,兼职勿扰
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1、兼职老师,以学期排课不招临时代课
2、普通话等级二级甲等以上、播音主持专业优先
3、!一定要有教师资格证!
4、服从管理,配合度高
5、有经验!!小白勿扰!
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岗位要求:
1.美术专业;
2.有2年以上教学经验;
3.认真负责、积极正能量、有较强沟通能力、有团队意识;
4.会制作课件;
岗位职责:
1、有效地完成课堂教
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1、负责教授语言艺术、小主持人等语言表演类课程;
2、参与语言艺术学科教研,协助教学大纲优化、教学计划制定等;
3、负责组织学员考级,参赛,参加本中心组织的各种
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【本岗位为兼职或实习岗位,薪资按照课时结算】
工作内容:
带国际学校学生的艺术相关课程(AP/OSSD视觉艺术/艺术史)
最好也可以带作品集辅导
要求:
1.本
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岗位职责:
1. 有服务意识,积极向上,为顾客提供专业的形体服务。
2. 熟练掌握基本的形体操作手法,能够根据顾客的需求进行相应的服务。
3. 保持工作环境的清
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模特导师岗位要求:
1.熟悉少儿模特培训体系,依据教学体系高质量完成少儿模特教学工作;
2.按照机构标准完善教学大纲、计划等资料,研究教学方法,充实教学内容;
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岗位职责:
1、 负责巡店督导,扶持B端门店完成一站式数字化解决方案落地与转化及对C端客户提供一站式数字化整体解决方案;
2、负责对门店进行诊断与分析、解决门店
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岗位职责: 制定公司培训工作规范,流程和培训计划。2.调查培训需求,编制,调整,执行培训计划。3.开发培训课程,编制培训课件和建立企业培训资料库。4.撰写培训报
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岗位职责:
1. 负责各类文化课程的授课与指导,确保教学质量和效果;
2. 设计和优化课程内容,结合学员需求进行教学方法创新;
3. 建立良好的师生关系,激发学
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以技立身,携手共创事业
深耕美学形体赛道,自有成熟门店、稳定客流、完善教学运营体系!
现正式诚意招募形体美学空间事业合伙人,不找混日子的伙伴,只聚一心搞事业的
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1.有一消证
2.有操作员证
3.有教室资格证
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岗位职责
1、全面负责分校的行政(教务)统筹管理工作;
2、全面负责教学管理工作,负责班主任管理工作;
3、负责根据课程内容制作课件并完成授课任务;
4、负责辅
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岗位职责:
1、负责相关家庭服务课程:育婴、产后护理康复、小儿推拿、母婴护理、养老护理等课程的授课;
2、协助培训学院组织课程维护及开发工作;
3、协助培训经理
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本科或者获有辅导班经验的相关老师,主要工作内容规划至初中高中年级学生学习目标,引领学生走AI学习流程,是教育领域新赛道,打破了传统教育培训,简单易懂。
任职要求
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要有培训经验、成人或儿童营养知识、护理
要有组织、或爆破能力
有中医或医学基础方面优先录取
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手播文员:工作简单,易上手。不用露脸,不用讲话,根据要求操作即可。
要求:能倒班可以详谈。每月4天调休
年龄:21–35岁。
三、福利待遇:
1.福利:节日福
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岗位职责:
1. 负责消防设施的操作员所有教学工作
2. 通过各种媒介平台做相应的宣传工作
3. 招学习消防设施操作员监控和维保方向的学员
任职要求:
1.
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年龄在25岁-35岁专业书法老师,能够教双笔,有追求共同发展的志同道合的合作老师,沟通能力要求比较强。可以接受在东莞凤岗雁田校区上课的,就联系
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岗位职责:
1.负责店面各项产品、产品知识、美容手法、销售技能的培训;
2.制定完善公司培训计划及方案,为客户制定美容方案及员工队伍的培养;
3.对所销售终端开
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工作内容:课后管理班级和辅导学生作业,有一段的管理班级能力。
工作要求:对教育事业的热爱,有责任心,良好的沟通能力和团队合作精神,有教师资格证(优先考虑),有这
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岗位职责:
1. 负责医美门店员工的专业知识与服务流程培训
2. 根据门店需求制定培训计划并组织实施
3. 跟进培训效果,持续优化培训内容与方式
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岗位职责: 负责员工内部培训
任职要求: 有培训过销售岗位的经验
底薪4700无责300全勤1000绩效
上班时间:9-18午休一个半小时,固定周日休息,法休