销售专员/带薪培训/提供住宿
6-11K
南京栖霞区仙林大学城1-3年学历不限
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我们是： 一家在房产中介领域深耕多年，拥有广泛房源信息和良好市场口碑的房产服务机构。凭借专业的团队和高效的服务流程，为无数客户实现了购房、租房梦想，在本地房产市 -
岗位职责: 1. 负责篮球培训课程的前期销售工作，通过各种渠道推广课程 2. 与潜在客户建立联系，了解客户需求并提供专业建议 3. 协助教练团队制定销售策略，提 -
工作内容：根据公司提供的客户资源信息，通过销售渠道沟通了解客户的装修计划，并邀约客户到公司谈装修并为客户提供基本服务 任职资格：对销售岗位有一定的了解，有耐心 -
1.善于沟通 2.积极热情 3.有主动意识 -
薪资待遇： 面议，公司薪资福利待遇很好。 职位描述： 1. 负责公司销售团队的培训工作，制定并实施销售培训计划； 2. 根据公司业务需求，设计销售技巧、产品 -
任职要求： 对销售工作有足够热情，具备良好的沟通能力，口齿清晰，踏实稳定性强 上班时间： 月休四天、法定假日休 周一至周五 14:00～20:00 周六 -
岗位职责: 1. 在开封市示范区进行美术培训相关的地面推广活动 2. 与潜在学员及家长建立联系，介绍培训课程及服务 3. 协助团队完成既定的市场拓展目标 任职
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岗位职责： 1、落实新商集训组织及授课工作； 2、完成公司要求的课程研发及迭代等开发工作； 3、根据代理商需求，进行不定期的驻店培训辅导工作； 4、落实 -
361°集团简介： 361°集团是一家综合性体育用品公司，成立于2003年，并于2009年在香港成功上 市（股票代码01361•HK）。作为中国领先的体育用品公 -
工作内容 1、负责培训机构的销售工作，推广课程并实现销售目标 2、维护现有客户关系，确保服务质量满足客户需求 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧和团队合作精神
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岗位职责： 1、销售日报、周报、月报的制作及跟进； 2、计算业务人员日常奖金各项KPI的达成； 3、为销售决策提供准确的数据分析及报告； 4、依据年度/季度/月 -
【岗位职责】 1、目标管理：做好年度，季度，月底的销售目标分解、跟进、问题处理； 2、学员管理：为学员提供优质服务，提高学员满意度，增加粘性； 3、续费管理：在 -
工作职责： 1.根据业务部门培训需求，制定培训计划，落实培训效果。 2.实施现场培训管理，能针对销售过程话术、工作流程做实时点评、控制工作氛围。 3.培训新员工 -
你好川匠采耳带薪培训 包吃住不住宿就近安排 -
我先自我介绍一下：我叫武雄飞，来自美丽的彩云之南，那里有风花雪月的大理和多姿多彩的西双版纳，15年来到上海上学，19年毕业于上海电力大学经济与管理学院。加入链家 -
如果您正在找工作，如果您喜欢房地产销售，请一定看过来！我们需要的就是这样的人才！ 薪酬待遇 试用期无责底薪6000+高提成30%-75%，老人一对一带教 公司福 -
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工作内容：电脑打字做售前售后接待，售前或者售后由业务具体划分，非销售，不用打电话（淘宝客服） 应聘要求：满20周岁，中专及以上学历，电脑打字熟练。 工作时间：早 -
一、工作内容： 1.熟知公司产品与服务，维护与拓展和老客户的业务，建立和维护客户档案。 2.了解客户信息，给予客户专业健康保健知识讲解，耐心回答顾客问题，收集分 -
管理培训生（营销、销售、运营、职能等方向） 一、招聘对象 2025年大专及以上应届毕业生（不限专业） 二、工作内容 1、加入管理培训生项目，接受该项目的统一 -
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一、福利待遇 1.上班时间：早9：00-19:00 午休时间12-14点 2.薪资无责保底6300；入职一年1.2W以上，上不封顶。 3.带薪培训，上岗经理带教 -
书法，美术类培训机构 前台接待，课程顾问 -
职位描述： 项目培养期间，将会在元气森林一线业务岗位上成长历练： 1、负责区域内终端业务门店管理与空白市场开发，对区域业务负责； 2、日常进行门店拜访，完成营销 -
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岗位职责： 1.通过调研与分析，了解公司业务发展及公司培训需求分析并制定培训计划； 2.根据培训计划，编制培训预算； 3.根据培训计划，选择或开发合适的培训课程 -
岗位职责: 1. 设计和实施全面的培训计划，确保员工技能和知识的持续提升。 2. 评估培训需求，开发适合不同团队和个人的培训内容。 3. 组织和协调培训会议和研 -
岗位职责： 1.能够设计培训项目，包括关键和高潜力人才的培养设计、满足基于业务需要的学习发展定制化需求、初中阶领导力项目的设计和实施、通用能力建设、学习资源 -
任职要求： 工作内容： 1、负责组织和实施公司内部培训活动； 2、开发和优化培训课程，确保培训质量和效果； 3、参与培训材料的准备和培训设备的维护。 岗位要求
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