宽窄巷子 门店店长
6-9K
成都青羊区宽窄巷子3-5年大专
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有相关销售门店长工作经验 性格开朗 岗位要求： 1、形象气质佳，具有良好的亲和力，年龄40岁以下 2、热爱任职行业，性格热情，有责任心，吃苦耐劳，具有一定销售 -
一、岗位职责: 1、全面负责门店的日常管理工作，配合各项运营策略的实施; 2、拓展营销渠道，负责门店的预算、营收等各项经营指标的达成; 3、负责门店人才梯队的建 -
岗位职责： 1、负责门店的日常性事务以及店面员工管理工作； 2、负责门店员工排班、休假、加班等事务； 3、负责门店员工内部协调、内部纠纷问题； 4、负责门店的环 -
岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，确保服务质量和客户满意度 2. 组织团队成员，提升团队协作效率和工作积极性 3. 制定并执行门店营销策略，推动业务增长和 -
一、应聘条件： 学历不限，35周岁以下、1.65以下，形象气质佳，普通话流利，有上进心，拼搏向上，有正能量。无经验者公司提供培训。 二、工作描述： 1、工作地点 -
工作地点: 红谷滩万达 莲塘 青山湖万达都可选择 经理面谈薪资待遇 有过专卖店经验
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无需相关工作经验 带薪培训 工作内容: 1、负责门店的运营和日常管理 2、负责医疗器械的验配、销售及售后 3、按公司要求拓展门店渠道和市场 工作要求: 1、
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有健身或瑜伽行业运营管理经验 -
岗位职责 1. 全面负责门店的日常运营管理，制定并执行诊所的发展规划和运营策略，确保诊所的稳定发展和持续盈利。 2. 组建和管理店面团队，包括招聘、培训、考核
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1.制定并分解门店销售计划，完成个人销售任务，同时带领团队完成销售任务！ 2.掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，及时向总部反映掌握情况！ 3.进行门店运营分析， -
岗位职责: 1.负责门店的日常运营管理，确保门店运营顺畅； 2.配合公司营销策略，在门店层面执行相关活动； 3.监督和管理门店内部部门的运作，确保团队目标的实现
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华祥苑品牌 主营庄园茶，国台酒，红酒，海参，燕窝等 门店环境很好，8年老店，客户已养成 提供免费餐，一天八小时，超时有补助 内容：负责门店日常运营，卫生，账库 -
〖我们能给你的〗 1.环境是舒心的 2.收入是丰厚的：高底薪+提成+奖金 3.培训是带薪的 4.晋升是不拼爹的：每年四次晋升机会，有能力你就升 储备门店店 -
负责门店各项日常工作管理 -
工作内容 - 负责门店日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度 - 组织实施门店促销活动，提升门店知名度和销售业绩 - 培训并管理门店员工，优化工作流程和团队协作
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工作内容 - 负责门店日常运营管理 - 监督门店销售活动 - 确保门店服务质量 任职要求 - 具备良好的管理能力 - 能够激励团队达成销售目标 - 对客户服务
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1、制定门店各部门销售计划，完成目标营收； 2、进行市场调查与分析，对店内形象进行合理的调配； 3、组织策划节假日活动宣传门店，树立门店形象，增强影响力； 4、 -
1.负责本店一切与销售有关的事宜，执行公司制定与本市场的各项规章制度： 2.努力完成销售部门制定的销售计划，坚决执行公司促销方案及价格政策； 3.全面负责门店人
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岗位职责： 1、18-45岁，有主动沟通意识和销售意识 2、负责收银，门店卫生打扫，上架陈列，客户服务 3、上班时间： A班:7.30-12.00，14.30- -
岗位职责： 1.门店运营管理: 全面负责门店的日常运营，包括商品管理、库存控制、销售数据分析等，确保门店高效运转;执行公司制定的销售策略，完成门店销售目标，提升 -
任职要求： 1.需要具备1-3年时间的超市店务管理经验。 2.熟悉团队管理、客户管理以及物流配送等业务知识。 3.学历不限，有相关工作经验优先。 岗位职责： 1 -
招聘岗位：门店店长 岗位职责 1、全面负责门店的日常运营管理，确保销售目标的达成。 2、制定并执行门店的销售计划，提升门店业绩。 3、管理门店团队，包括招聘、培
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红高粱旗下副线品牌味苛鹅庄或鲍鱼焖鸡甲鱼庄的店长（位于高新区新街里6号）。 岗位职责： 1、负责门店的经营管理，对经营结果负责； 2、负责门店的服务管理确保服务 -
合作优势： 优质产品：我们拥有自主研发的产品线，涵盖营养补充、养生调理等多个领域，经过严格质量检测，深受消费者信赖。 品牌支持：提供全方位品牌推广资源，包括线上
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有一定的销售能力。 有从事过销售类工作的经验。 能够处理客户售前售后的问题。 薪资6000~9000之间。
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岗位职责: 1.带领团队完成销售目标与客户服务目标； 2.监督和管理门店日常操作流程，确保服务质量； 3.组织和参与门店促销活动，提升销售业绩； 4.负责商品陈 -
岗位职责 1，销售与业绩管理 制定并执行门店月度/季度销售计划，分解销售目标至团队，监督达成率，分析销售数据并提出改进策略。监控门店核心指标（如客流量、转化率、 -
工作内容 - 负责门店日常运营管理 - 监督商品销售和服务质量 - 维护客户关系，提升顾客满意度 任职要求 - 具备良好的管理能力和服务意识 - 能够有效激励 -
1. 业绩目标达成 - 制定并执行月度/季度销售计划，分解目标，落实每日销售进度。 2. 门店运营管理 - 确保门店陈列、库存、服务流程 -
负责门店人货场管理 有相关烘焙餐饮经验优先 有至少带领过10人团队以上优先 购买五险，包住，佛山市区内能接受调动 副店工资5000加全勤加提成 正式店长工资55
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