办公室文员/行政助理
4-5K
柳州鱼峰区西江1-3年大专
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协助经理一些正常文件处理 -
前台接侍和一些产品制作
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日常清洁 票据整理 表格制作 月度汇总 日常安排和采购
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1、负责文件的处理和存档、档案的收集和管理; 2、负责公司的后勤保障工作; 3、建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责，必要时参与招聘工作; 4、组织公司内
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岗位职责： 1、负责办公室日常文职工作； 2、协助各领导各项工作的安排及执行； 3、主要负责网上招聘，考勤，办公用品采购报销等； 4、负责业务人员绩效统计审核及 -
要求：大专以上文化程度，熟悉人事管理，年龄在22-30左右。 工资待遇：试用期2500元/月，试用期1-2个月，试用期考核合格签订劳动合同，基本工资3000元 -
1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。 4、 履行人事管理职 -
要求man，会开车，帮忙协调项目进展
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1.发布招聘信息，筛选应聘人员资料并组织、安排应聘人员的面试； 2.监督员工考勤，审核和办理请休假手续； 3.负责员工入职、异动、离职等手续办理并建立管理公司人 -
文案，公众号管理，微信管理，钉钉管理，课程录制。 -
行政助理(偏向跟进 4-6k) 深圳·南山区.海岸城 1-3年 本科 职位详情 翻译 合同 文员 岗位职责: 1、负责公司工作文件，辅助人事及总经理处理各类
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任职资格: 1、大专及以上学历 2、具有良好的团队合作精神、文笔流畅，思路清晰，熟练操作各类办公软件 3、工作严谨细致，有责任心，主动性强 4、应届毕业生优先 -
1、每日公司工作行程对接安排 2、项目时间节点对接 3、项目进度跟进协调 4、公司内部设备管理 -
要求： 1、年龄28～35周岁； 2、本科以上学历，优秀者可放宽条件； 3、写作能力强。 薪资待遇： 1、转正后：月工资4000/月+分红 2、五险
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职位描述 1、协助行政人事部副部长规划、指导、协调公司内外部相关行政管理工作； 2、组织各类文件的草拟、下发、传阅、控制等管理； 3、文化建设(安排推动公司企业 -
负责制定公司的招聘计划、组织和管理各类招聘活动，保证招聘数量能满足公司整体运营的需求。招聘岗位有保姆、小时工、月嫂、育婴师、催乳师、产后修复师、护工、养老陪护、
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1、人力资源管理、行政管理或管理类相关专业，35岁以下，男女不限，专科以上学历； 2、2年以上行政及人力资源综合管理经验，具有房地产行业经验者优先考虑； -
一周工作6天，朝九晚六。 要求： 普通话为主，可英文、广东话沟通 无工作经验可以，管理/文秘专业优先 工作内容： 1. 保姆招聘管理及文件处理 2 -
高中及以上学历经验1-3年 薪资：3K-4K（试用期2800基本底薪1500+全勤200+300餐补+800绩效），（转正3200基本底薪1500+全勤200+ -
1、负责公司物业费、电费、宽带费、车辆、后勤事宜等的管理 2、发布职位需求搜集简历，对简历进行分类筛选，电话沟通；确定面试名单，通知应聘者前来面试。 3、负责公 -
有财务经验、电脑熟练者优先 1、协助行政经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理 3
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行政助理具体工作如下： 1.记载员工出勤情况； 2.记载工作时间和加班时间； 3.考核计算扣加工资和加班工资等； 4.处理和维护主管日程，准备和完成各类 -
行政助理岗位职责： 1、为顾客提供热情服务； 2、熟悉工作流程； 3、保持工作干净整洁； 4、学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能； 任职资格：
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1、负责员工考勤的记录，并定期上报、存档；2、负责原始档案的收集、整理、归档及电子档案的建立；3、负责一般文件的起草和行政人事文件的管理；4、依据人力资源要求计 -
要求:大专以上学历，有3年以上行政管理经验，执行力强，沟通能力强，熟练使用办公软件，为人诚实本分，文字功底扎实，能编写各种规章制度，男女不限。工资面议，缴纳五险
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协助经理完成公司自媒体运营工作，要求会驾驶、会剪辑、会摄影、会直播 -
岗位职责： 1、协助公司领导进行公司日常公司行政管理工作（收发快递，办公资源采购、差旅签证机票、酒店预订、收发快递、会议议程安排、会议纪要记录等）; 2、负责起
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负责辅助老板，外出办事、招待服务等。 要求退伍人员，有驾驶经验，气质佳，办事灵敏。 年龄要求：24-35岁
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要求大专以上学历，有责任心，细心，熟练应用办公软件、有较高的文字水平。 -
负责领导交代的工作，领导日常工作，
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