• 崗位職責: 1.依工程標準檔設置制程工藝參數 (程式、轉速、進給、機台參數及刀具壽命等參數輸入) 2.首件及FAI調試 (程式變更、結構變更、架機後尺寸/外觀
  • 富士康旺季开招,30/小时,长短期均可,当天面试当天安排住宿,不压工资,随走随结一:薪资待遇 1.小时工30/小时,一天300 2.反费9500 3.正式工+旺
  • 招聘专员

    4-5K·13薪
    鹤壁 在校/应届 大专
    岗位职责: 1、收集并汇总招募需求、安排&接待候选人面试 2、依据招募需求实施招募活动,安排&接待候选人面试 3、核算、结报招募费用,计算招募成本 任职要求:
  • 岗位职责 服务器、机柜等钣金类产品NCT加工 岗位要求 专业技能: 1.熟练操作AMADA NCT(EM2510NT/VP255)。 3.具备处理加工
  • 职位描述 岗位职责 1.手机转轴铰链产品材料研发:主导手机转轴材料的选型。评估材料性能是否满足客户需求,主导设计材料性能优化验证,引导和建议客户选型最合理材料;
  • 岗位职责: 1.参与富士康郑州厂区的生产活动,体验工作流程 2.协助完成日常生产任务,确保生产效率 3.参与团队合作,共同完成项目目标 任职要求: 1.具备良
  • 岗位职责: 1. 负责手机摄像头功能的测试与验证 2. 按照测试流程执行相关操作并记录结果 任职要求: 1、具备基本的电子设备操作能力 2
  • 【工作内容】 1.负责主板焊点分析、电子材料测试; 2.电子元器件、PCBA可靠性测试、失效分析 3.新检测技术、新专案开发; 【任职要求】 1.全日制统招研
  • 岗位职责: 1. 负责新产品的评估与开发,确保符合市场需求; 2. 与客户沟通,确保产品开发流程的准确性; 3. 管理产品开发项目,确保按时完成; 4. 进行产
  • C开发

    10-15K·13薪
    职位描述: 1. 负责客制化BIOS需求方案的设计与开发 2. 负责UEFI BIOS 特性模块的设计, 开发, 调试和维护 3. 负责UEFI BIOS
  • 年龄要求:18-45周岁 住宿:吃住环境一流,住宿110走路上班几分钟,宿舍6-8人间有热水器,空调洗衣机个人储物柜,有独立卫浴,入职刷卡就餐不用花钱,吃多少扣
  • 岗位职责: 1.生产排配达成跟进及异常处理 2.生产现场管理、OEE提升 3.质量管控及提升 4.员工现场工作教导 任职要求: 1.大专及以上学历,电子、机械、
  • HRBP

    15-30K·13薪
    深圳龙华区观澜 5-10年 本科
    职位介绍 (富士康工业富联iPEBG事业群,HRBP专业岗) 一、岗位职责: 1、快速理解所支持单位的业务逻辑及团队现状,基于内部管理数据提出针对性人力解
  • 一.零件制程规格制定: 1.产品开发主制程设计方案评估,验证 2.产品DFM整合制作 3.模具开发检讨,进度管控,精度确认及承认 4.零组件图面规格制定,检讨及
  • 鹤壁 1年以内 大专
    岗位职责: 1.负责人力资源相关工作:员工培训、组织发展 2.协助上级完成人力资源规划和管理,确保人力资源的有效利用 3.参与人力资源相关的项目和活动,提供支持
  • 工作内容: 1.人才发展策略及激励政策规划 2.人才盘点及胜任力分析 3.人才招聘甄选与任用 4.人才培训、员工关系、绩效考核等 专业要求: 26届本科及以上
  • 工作内容 1.生产线手机测试工站测试环境搭建、维护、维修、异常处理和改善; 2.测试工站的误测率改善、直通率提升,测试治具、设备、工具异常分析改善; 3.手机
  • 总务专员

    5-7K·13薪
    苏州昆山市玉山 在校/应届 大专
    岗位职责: 1. 负责宿舍管理与日常行政事务支持; 2. 协调物资采购、登记及发放管理; 3. 组织并协助公司活动的后勤保障; 4.处理各部门日
  • 岗位职责: 1.负责客户代码申请资料审核及申请; 2.负责营收统计及各种类别分析; 3.负责应收账款分析及催收; 4.负责成本核算,成本月结; 5.掌握报价结构
  • 岗位职责 1. 按需求备料,下单后及时跟催供应商,保证物料的及时到达。 2. 物料的变更及品质处理,库存的合理管控。 3. 物料跟催及异常处理。 4. 运用MR
  • 分析主板不良原因,维修手机主板 月工资5000~8000
  • 1. MIPI/SGMII/USB3/PCIE/DP/HDMI等高速信号接口机构或电路设计开发. 2. 100/1000BaseT1,2.5G/5G/10GBa
  • 1.一年以上财会相关工作经验,对SAP/TIPTOP等财会系统熟悉者优先; 2.熟练使用Excel/PPT等办公软件. 3.沟通协调能力强,能承受一定的工作压力
  • 温馨提示: 富士康招小时工可以接收(临时工/短期工,实习生(可盖 实习章,可开第三方协议),学生工,工期自由。 (过年有留守奖金或工资翻倍) 富士康招聘信息如下
  • 1.检治具设计开发 2.新工艺新技术验证测试 3.新产品机构检治具组立,调试 任职要求: 1.机械设计制造基础扎实,精通设计流程,独立解决工程问题 2.有绘图软
  • 招聘专员

    5-7K·13薪
    深圳龙华区观澜 在校/应届 大专
    岗位职责: 1.校园、社会招募工作开展实施 2.处理招聘相关行政事务 3.招聘渠道维护拓展、招募数据统计与分析 4.协助其他人力资源工作开展 工作时间:五天八
  • 温馨提示: 富士康招小时工可以接收(临时工/短期工,实习生(可盖实习章,可开第三方协议),学生工,工期自由。 (过年有留守奖金或工资翻倍) ——————————
  • 郑州 经验不限 大专
    一、生产技术工程师 1.主要从事生产设备调试、维修、检测、保养、良率提升等相关工作 2.专业:数控、模具、机电、自动化、机械类等相关专业 3.毕业时间:2025
  • 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备熟练的英文读写能力及基本的英文听说能力; 具备熟练的使用办公软件技能; 2.稳定性强,具有长期服务公司意愿,积极主动, 自
  • 任职要求: 本科及以上学历,机电工程、电气工程、暖通、自动化、土木工程或相关专业。 1.至少5年以上工业厂房(工业电子厂房等洁净室要求高的行业优先)机电设计经验

富士康鸿超准招聘信息页介绍

BOSS直聘为您提供【富士康鸿超准】相关热门职位,求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈,找富士康鸿超准相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧!