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岗位职责:
1. 协助店长处理日常店铺运营事务
2. 参与制定店铺营销策略及执行计划
3. 监督店铺销售团队,确保销售目标的达成
任职要求:
1. 具备出色的
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配合店长做好店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施,认真做好餐前准备,微笑服务好每个顾客,有收银员和服务员的经验最好。
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岗位职责:
1. 负责门店的日常销售工作,确保销售目标的实现。
任职要求:
1. 具备强烈的责任心,能够自我激励,追求卓越。
2. 具有良好的团队精神,能够与
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基本洗护,中工助理
新手发型师都可以
生熟手均可
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岗位职责:
1、协助店长进行酒店日常运营管理工作,确保服务质量和运营效率;
2、参与客户满意度调查,收集并反馈客户意见,协助提升客户体验;
3、负责前台接待工作
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此岗位有一定要求,需要真正做过餐饮,了解餐饮,深入过餐饮行业的!能够管理团队,带领团队!
岗位职责:
1、3年以上餐饮管理经验。
2、懂自媒体运营,会拍摄、店
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前厅迎宾,培训人员,需要有餐饮经验的。
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中医养生全国连锁:宝墨源热灸馆
(非遗传承 墨灸康养)
1、主营: 中药热敷、经络推拿、艾灸、头疗等
2、招募:头疗师、经络理疗师、
养
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1.学习独立全面主持门店的管理工作,配合总部的各项营销策略工作的参与和实施。
2.执行总部下达的各项任务。
3.做好门店的分工管理工作。
4.监督仓库和商品的库
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店长/助理店长/收银员/服务员/水吧
店长:
职责描述:
1、负责做好门店经营策略及管理,确保销售目标及利润的达成。
2、负责制定门店各项计划(工作计划、促
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1、管理门店商品,管理门店工作人员,以学生兼职为主,人员服从度较高
2、学习饮品制作,保持后厨卫生干净整洁(不需要背配方哦,但要熟悉制作流程和饮品味道)
3、服
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1、协助完成店铺的日常工作
2、具有责任感,良好的学习心态,对零售行业有一定了解
3、年龄:25-38岁
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【工作内容】
1.协助店长进行多门店日常管理及运营工作;
2.协助店长健全多门店运营机制、标准化文件、规章制度并监督落实门店执行情况;
3.协助店长协调各门店人
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1.带领团队完成业绩指标。
2.负责店铺运营管理及品牌形象管理。
3.负责店铺合理化的费用管控。
4.负责店铺的货品管理。
5.店铺团队建设,提升销售技巧,降低
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1. 协助店长开展管理工作,管理教务纪律,与家长反馈沟通。
2. 专注幼儿托育,相关专业优先,重点培养。
3. 上班轻松,月休4天,可灵活调休。包餐,买社保,工
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1:有基本财务知识
2:清楚了解咖啡门店日常运作
3:清楚了解公众号及其它网络平台运作管理
4:有活动组织策划能力
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岗位职责:
1. 负责店铺日常收支及结算业务;
2. 协助店长处理日常相关工作及业务。
任职要求:
1. 熟练使用办公软件,有出纳工作经验,熟悉出纳工作流程;
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店长助理:
1、两年或以上餐饮门店服务经验:
2、热爱服务工作,愿意用能力换取高回报;
3、团队合作精神,有明确的个人价值观;
4、懂基本电脑收银,性别不限。
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见习经理岗位JD:
岗位职责:
1.协助餐厅经理管理餐厅人员、货物、成本控制等;
2.学习餐厅管理流程,为顾客提供稳定、高质量的产品及良好的用餐体验。
任职条
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福利待遇:
1.底薪+绩效+餐补+满勤+分红(综合薪资4-8k),另加节日福利;
2.早晚轮班 一周一轮 月休四天 早班;9:30--18:00 晚班:17:0
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1,具有3年以上芳疗或者美容养生门店管理工作经验;
2,具有专业的芳疗或者美容养生手法;
3,具有一定的芳疗或者养生美容专业知识知识;
4,熟悉客户需求、客户沟
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快餐店长/茶楼店长均在招募!!!大小门店均在广纳贤才
【岗位职责】
1、负责本店的经营管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行;
2、标准推行总部的规章制度、工作程
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中高端女装品牌:水云间SHUI YUN JIAN
一、工作内容:
根据公司的年度经营计划,实施店铺的销售管理、商品管理、营运管理及人员训练等工作;确保按时按质
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【我们给你的】:
1、薪酬待遇:底薪+提成,综合薪资7k-10k上不封顶;
2、员工福利:免费住宿、员工旅游、季度福利、带薪培训、文娱活动等;
3、工作地点:全
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职位描述
1. 全面主持店面的管理工作,执行公司下达的销售与各项任务,并能实时关注所辖门店关键数据表现,协调好重点人.客.货资源,保障业绩与目标达成;
2. 监
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一、岗位要求:
1、美容店长,大型连锁美容店店长管理经验2年以上,有医疗、医美销售顾问光电卖手经验,学历不限,形象气质佳
2、熟悉激光设备和美容理论知识,能独立
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薪资范围:1.5~3万/月
上班时间:10-7点,月休4天可调休
福利补贴:五险,加班费,全勤奖,工龄奖,
节日礼品,带薪年假,法定日补贴等
发薪日期:15日
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1、负责跟进项目进度、质量及验收
2、能适应项目实施的现场环境,
岗位要求
1.本科以上学历,计算机行业优先,优秀应届生
2.有招投标方面的相关工作经验或优秀的
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1、负责学生课程规划工作
2、对接家长,及时处理家长与学生直接的问题
3、做任课教师的班级助手,协助任课教师做好学生课程报读工作
4、性格活泼开朗,可以举行或者
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工作内容:
负责所在项目人事及行政事务的运营和管理。负责项目岗位招聘、档案管理、劳动关系管理等人事事务,协助项目领导处理日常工作,配合进行项目团队管理主要职责: