佰利来汽车有限公司招聘网约车司机
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常德武陵区武陵大道经验不限学历不限
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滴滴官方直招网约车司机（非外包） <有车无车均可> 指定城市提供新能源车辆，保险、保养、正常维修、年审费用全部由公司承担。 跟滴滴直接签合同，合同期有三个月、 -
一、【招聘岗位】 服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三 -
(全国连锁正规门店，包吃住) 负责采耳 美体等门店经营的项目 工作室性质放松自由人际关系简单~没有业绩压 力~包 吃住。 小白无经验的话可提供培训。200补助一 -
一、【招聘岗位】 实习生 二、【职位要求】 1.身体状况符合国家餐饮行业要求； 2.无不良记录和嗜好。 三、【实习津贴】 常德海底捞实习津贴3800-7000元 -
岗位职责: 1、负责经销商开发、管理及维护工作; 2、协助经销商完成公司下达的各项销售、回款及分销指标; 3、严格管控各项市场费用，确保费用使用合理并按公司规定 -
1、全面主持食品工厂日常生产及经营管理工作，落实及完成公司下达的各项生产及经营指标； 2、跟进落实各项生产计划，及时解决各项生产异常，保质保量完成客户订单交付； -
1.年龄25-50岁 2.指定门店调研 3.会开车者优先 4.时间10:00-17:00 -
【发展晋升通道】 储备店长——店长——督导经理 【上班地点】常德武陵区内门店。能根据自身能力发展而接受武陵区内的调动，这是该职位的特殊性。 【上班时间】9h工作 -
工作职责 1、对所管理门店销售目标实现负责； 2、负责对所辖门店营养顾问的招聘、培训、工作指导、考勤、薪资核算及其他日常人事管理工作 3、负责维护门店客情关系， -
负责当地苹果手机租赁业务（以租代购，上企业锁） 维护手机商户，协助手机商户出单 要求 年龄25-40岁 有手机店资源 没有资源勿扰！ 没有资源勿扰！ 没有资源勿 -
招聘兼职老师 工作时间：周一到周五下午（至少一个周中下午有空即可） 课酬标准：110元60分钟 结算方式：月结 职位描述: 素质教育类兼职老师（乐高、积木搭建、 -
【招聘】主管1人（珠宝） 1、对当班班组当月销售任务负责，协助团队成员进行销售，达成销售目标 2、班组成员的任务分配及工作安排
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中国人保财险常德市分公司诚聘： 岗位：车险续保专员 一、薪资待遇 浮动底薪1740+免费中餐+提成+五险一金+法定节假日 二、工作内容 1.根据公司提供急需续费
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手术器材销售，医疗耗材销售，医疗设备销售 岗位职责： 1、负责各医院医疗器械和耗材销售及推广工作； 2、负责公司医疗产品在所辖区域内寻找合适的代理商；。 3、收
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岗位职责: 1. 协助日常招聘邀约，安排面试等工作开展； 2. 协助办理员工入离职手续、资料整理归档、数据统计与处理等工作； 3. 其他人力相关工作支持。 任职 -
【服务员工作内容】 1、外场：餐区配餐、发餐、清洁及基本的顾客服务等工作 2、内场：食品制作、厨房炸烤、清洁等工作 【任职资格】 1、年龄满18-50周 -
我们是湘能控股集团，在湖南深耕工商业光伏市场9年，已经成长为无愧的行业民企头部，总有多次迭代的完整工商业光伏投建运经验 我们的优势: 1，自有资方，无需资金筹 -
1、负责对所辖区域进行入户随访，掌握业主信息，以利于下一步工作的开展; 2、负责业主的接待、报修、咨询、解答及投诉处理工作及业户关系的维护工作，负责收集、反馈特 -
职责： 1.负责常德区域户用光伏发电站农村客户租赁模式的销售工作。 2、品牌宣传和讲解以租赁模式免费安装光伏发电模式和户主的盈利政策。 3、与目标户主保持良好沟
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妇产科儿科眼科营养品、创新的母婴健康管理平台推广；新模式，大机会。诚寻有妇产科、儿科方面经验资源的业务人员 -
福利待遇：试用期4000元/月，转：综合薪资5000-10000元，法定节假日三倍底薪。公司有完善的培训制度，带薪年假，节假日福利，完善的晋升制度....... -
【福利待遇】 (1）平台系统自动派单，收入有保障 (2）月平均收入6000-10000，多劳多得，时间自由 (3）奖金补贴：节假日冲淡奖励、高峰期完单奖 -
岗位职责： 1.线上模式，对电脑操作熟悉，通过线上与客户沟 2.对工作细心负责，有耐心。 薪酬待遇：试用期8000-12000，三个月后10K以上，员工人均收入 -
公司简介： 百度集团旗下金融板块专业公司。 度小满，原百度金融，2018年度小满正式成立，延承百度技术基因，在智能金融时代充分发挥AI优势和技术实力，携手金融机 -
负责常德区域华帝专卖店系统的销售运营和相关分销渠道的开发与维护。 任职要求：具有3年或以上的销售及运营管理经验，年龄在25岁至45岁，从事过家电和建材行业者优先
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岗位职责: 1. 负责常德图森木作销售工作，提供专业的木作产品介绍和销售服务。 2. 维护客户关系，确保客户满意度，促进销售业绩的提升。 3. 协助团队完成销售 -
【工作内容】： 1、规划网点的发展（区域、人员、资源），实现分部经营目标； 2、创建高绩效分部团队和良好组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 3、发现运营中 -
工作内容：（5G全网通业务） 1、沟通能力强，能吃苦耐劳，具有一定的服务意识及素质，熟悉智能手机操作，工作态度好，想挑战高薪的人 2、男女不限，男士需带车（面包
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一、女装店长任职资格 1. 形象气质佳，28-38岁，1.6以上，体重适中 2. 精通团队管理，VIP管理，商品管理，陈列管理 3. 个人销售能力强，有较强的团 -
无责底薪5k-7k 岗位职责: 结合厂家市场要求对店端展厅和线上媒体做当地落地运营 利用公司以及厂家资源 将抖音 视频号 小红书 快手等新媒体运营 将公司所
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