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搞钱不画饼!!月薪 6-13k 直接写脸上,年底双薪!!周末双休(星期六星期天)不骗人,六险一金入职缴!!
薪资福利:
1.无责底薪+餐补+高额绩效,综合月薪
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岗位职责:
1. 了解产品特点及细节,根据客户需求介绍规则、维持秩序
2. 确保区域卫生干净整洁,物品摆放整齐
3. 负责库存管理和进出货物的记录
4. 积极主
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1、具有较强的需求沟通能力,思维逻辑能力,创新能力
2、熟悉python,能够简单运用pandas、selenium、pyside等库
3、了解RPA机器人的需
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岗位职责:
1、协助跟进基层岗位招聘,包括简历筛选,人员面试安排等工作。
2、负责企业文化宣传工作,如撰写文化案例宣传稿、拍摄及剪辑内宣短视频、文化氛围布展;
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可招聘全职
岗位内容:
1. 协助销售人员开展日常销售工作, 拓展客户渠道,促进销售额增长;
2. 负责客户档案及需求记录、产品信息及市场数据的整理归纳;
3.
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1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责门店经营管理工作。
2、通过学习,从自己销售到管理销售最终承担整个团队的销售达成。
3、通过用户研究、大数据分析及互联
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无责底薪是4000-6000,综合7K-10K
双休!!!
一、【工作职责】
1、根据公司提供的客户资源,按照标准,联系、沟通、打标签、建群、维护;
2、配合主
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岗位职责:
1.设备安装与调试:负责自动化设备的现场安装、调试,确保设备正常运行,并为客户提供操作培训;
2.故障维修与维护:快速响应客户设备故障报修,分析问题
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岗位职责:
1.为客户提供专业的客户支持与服务;
2.解答客户咨询,处理客户反馈的问题;
3.维护客户关系,提升客户满意度;
4.记录并跟进客户的需求和反馈;
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工作职责:
· 为自动驾驶提供安全、舒适和可预测的车辆运动轨迹
· 分析自动驾驶仿真和路测数据,提升对自动驾驶系统的理解,发现和解决运动
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1、接打电话解决机票相关的售后工作;
2、与各航司沟通退改签、查询航变等事宜;
3、根据旅客需求添加行李、提前选座值机等增值服务、发送电子行程单等
4、各OTA
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团队介绍:
水滴职能团队致力于为全体水滴人提供专业、高效的管理与服务体验。我们支撑业务快速发展的同时,持续探索AI与管理的深度结合,让每一个流程更智能、每一次协
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岗位职责:
1、负责需求分析/传递、测试程序调试及优化、问题定位及跟踪解决、良率统计与失效模式分析等;
2、负责开发过程中和客户的技术沟通、产品交付前的验证
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国字开头企业,正规排第一名
工作地点:天津河西区吴家窑中海广场
岗位职责
1、受理客户为高端实力客户,和其他公司无共享
2、邀约客户到访,配合谈单,内容轻松
新
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银行直招
工作内容:主要是银行后台岗位,轻松无压力,可无经验,办公室坐班,入职有带薪培训
工作时间:早九晚六,中午休息,双休法休
薪资:转正6500-7500+
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职位描述:
团队介绍:
水滴职能团队致力于为全体水滴人提供专业、高效的管理与服务体验。我们支撑业务快速发展的同时,持续探索AI与管理的深度结合,让每一个流程更智
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工作职责
-负责语音场景大模型/跨模态大模型分布式训练框架搭建和高性能计算优化工作
-负责大模型推理引擎在GPU/NPU/XPU等平台性能优化工作,构建高并发低
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"1、专业背景:人工智能、计算机科学、应用数学、统计学、控制论等相关专业;
2、AI知识:对各类大模型的应用场景和范围约束有深入理解,具备丰富的数学建模实践经验
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岗位职责
1、利用机器学习/深度学习技术/图计算技术,优化app内外搜索、推荐、广告、图像、风控、智能客服、平台等效果,提升数亿用户的购物体验和平台的变现效率;
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银行直招
要求:本科毕业生,不接受实习生
工作内容:主要是银行后台岗位,轻松无压力,可无经验,办公室坐班,入职有带薪培训
工作时间:早8:30晚18:00,中午
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甲方直招!!! 甲方直招!!! 甲方直招!!!
【福利待遇】
底薪6500+200高温补贴(不外出)+超高提成+奖金+五险一金!!!
工作内容:负责通过电脑
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【团队介绍】
毕马威估值和建模团队提供与独立董事会的估值建议、投资和交易建议、私人股权支持、法定估值以及复杂的财务建模支持有关的估值服务。在毕马威估值与建模服务
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线上坐班!!
试用期和转正薪资一样!没有差别!无责底薪5000+1000保底绩效+绩效,
正常工作+学习8500起,前2个月还享有1000元/月保底绩效,条线5
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【企业介绍】
易点云是港股上市的办公IT综合解决方案专家(02416.HK),为全国5万多家企业提供“随用随还”的订阅服务:不用买断、不用押金,每天不到2块钱,
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岗位职责:
1、负责3-8岁少儿英语启蒙课程的教学工作线下班课授课;
2、依据励步标准化课件进行备课与授课,定期组织课堂测评并开展学情分析,帮助学员夯实英语
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1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责门店经营管理工作;
2、通过学习,从自己销售、到管理销售最终承担整个团队的销售达成;
3、通过用户研究、大数据分析
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毕业时间:2026年
岗位职责:大区子总、核心部门高管及店长储备梯队,通过培养和自主学习,成长为公司核心中高管。
发展路径:储备干部(1年)——主管级/督导/见
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岗位职责:
1、协助负责进行商品品类或品牌的产品研究,参与供应商合同、促销资源、价格等的沟通谈判;
2、协助负责商品采购、销售、库存管理等商品采销存管理,实施商
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苏宁易购门店方向储备干部,培养机制健全,制度完善,高底薪、高提成,发展空间大。
现阶段为实习薪资,毕业转正后薪资5-7k
岗位职责:
1、通过终端实践学习,
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岗位职责:
1、通过终端实践学习,从协助到最终全面负责相关工作;
2、 通过用户研究、大数据分析以及互联网工具的运营,提升在当地市场的行业地位。
任职要求: