中国人寿人事助理，销售客服，储备主管
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招聘储备主管、售后服务专员（薪资3-8K） 一、工作内容: 1.团队日常办公事务管理，客户接待咨询。 2.负责公司提供老客户名单邀约领取团队 提供的各类礼品(- 公司成立于1949年10月20日，已成立76周年，2025年财富排行榜第45位，位列保险公司榜首，公司2016年收购广发银行，2012年上市，公司属于副部级央企
"岗位要求：
工作内容： 1. 校招宣传物料更新和定制化 2. 管培生招聘公众号管理、答疑群问题解答 3. 线上、线下面试支持 4. 招聘数据处理，报告的整理和发布
负责招聘中国人寿安吉事业部 内部员工 工作时间 上5休2 节假日休息 工作时间8-5点 薪资待遇 6000-10000- 招俩个坐班无销售的人事小伙伴 企业直招双休 欢迎一起摸鱼聊天哦 企业优势：央企编制，福利规范。岗位为内勤文职，无销售性质，固定坐班。工作氛围轻松，综合薪资 6
工作内容 售后服务，负责老客户资料信息完善 ，理赔，保全，老客户维护等！ 早九晚五，周末双休，购买企业年金 管理岗位 管理团队，辅导组员，
岗位职责: 喜欢孩子 有爱心 认真工作 热爱生活
1、根据公司组织战略规划及岗位配置招聘缺岗人员； 2、核对所辖部门考勤； 3、领导交办的其他临时事项。 4. 有工作经验 上班时间：8：30-17:30
中国电信焦作分公司诚聘人事专员 工作岗位：人事专员 薪资待遇：3000-6000 工作内容： (1)负责办公网络人事信息的工薪于维护，保证人员网络信息的完整性，
招有经验中国舞老师，入职即有班可带!!#舞蹈岗位职责: 1)参与并规范完成中国舞课程的设置、教学计划。 2)完成技能提升、舞蹈编排、公司各项活动和考核。 3)完
岗位要求: 1.负责人员的招聘，简历的筛选，面试邀约及结果跟进。 2.负责员工档案的建立和信息的维护，配合提供相关数据信息。 3.负责办理员工的入职，离职和异动
岗位职责： 1. 进行人才招聘、组织开展面试，跟进面试进展。 2. 员工入职手续办理及档案的维护。 3. 培训组织工作，协调沟通培训事宜。 4. 员工考勤管理和
1、负责招聘工作，简历筛选、面试安排、统计招聘效果。 2、负责考勤统计，负责出勤报表等。 3、负责新员工入职手续办理、新员工入职培训 。 4、员工离职手续办理、- 工作内容:另找煮饭阿姨煮（14人的餐）两餐，上班时间10；00-14；00，16：00-20：00（早收拾完可以早下班） 1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料；
岗位职责: 1.协助进行员工招聘、培训、考核以及离职等全员工生命周期管理工作； 2.参与制定和优化人力资源政策、流程、制度； 3.协助开展员工关系管理，包括但不
岗位职责： 1.普通话标准，较强的沟通能力和及时反馈，熟练操作电脑； 2.根据公司需求，日常与阿姨进行沟通维护； 3.其他公司交办的工作内容。 任职要求： 1- 要求： 人事助理：负责团队或职场进行业务助力招 募，配合公司进行招募活动策划、组织和搭建。 工作要求：责任心强，有很好的语言沟通能力。
岗位职责： 1、协助进行公司日常人力资源管理工作，包括但不限于员工入职、离职手续办理； 2、参与招聘流程，协助完成简历筛选、面试邀约及面试安排等工作； 3、支持
1、负责公司职员招募相关工作，包括招聘网站打理及信息的发布、应聘人员的预约、接待及面试; 2、负责办理入职、离职等手续办理; 3、对试用期员工进行辅导及考核预警
1、参与制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。 2、设计和完善公司的组织结构，合理有效配置人力资源。 3、完成岗位（工作）分析，编制职位说明书与岗位
【待遇相关】 薪资试用期1个月2800，转正后3000+200，上9下6 人际关系和谐，老板风趣幽默，拒绝办公室政治，轻松愉快每一天 【工作内容】 1、根据
四平市金税源管理咨询有限公司十年财税品牌，目前员工50人，现由于业务增长，现诚聘人事行政助理，懂劳动关系，社保核基等，负责签订劳动合同，为其他企业办理五险一金、
看清楚要求经验和学历要求再投！ 情商高，做事仔细负责 负责简历筛选、面试邀约、在职人员的入转调离工作
-天工作八小时 不加班 及时完成各部门工作进度 公司福利待遇好 提供下午茶 零食饮料 岗位职责: 1.协助上级领导完成日常工作安排和管理; 2.管理公司的文件、
1.负责公司人员招聘 2.2500转正2800 3.有人事招聘经验 8.30-12 13.30-18- 工作职责: 1、协助主管日常招聘工作 2、考勤计算 3、合同的签订和盖章 任职要求: 1、五官端正，性格开朗 2、情商高，爱沟通 3、对待工作认真负责 4、有一
工作内容： 1、负责使用BOSS直聘，进行人事招聘全流程工作，要求周约面不低于10场，入职率达到70%； 2、负责办公室日常行政事务以及员工入退工关系处理； 3
负责公司的招聘面试对接跟进等工作- 负责各个岗位招聘事项 早9晚6 中午休息两个小时， 带薪年假长，工作氛围活跃 大小周
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