餐厅店长
8-10K 汕头龙湖区星湖城 3-5年 学历不限
工作职责 1.双时段运营 ①统筹午/晚市牛肉火锅与早茶时段运营，保障出餐效率与服务标准。 ②严控核心品项：鲜切牛肉质量、茶点现蒸出品、潮汕特色锅底。 2.成本
招聘音乐餐厅店长，男女、学历不限，45岁以下，负责餐厅运营管理工作，有5年以上同岗工作经验，优秀人员适当放宽。待遇优厚，薪酬面议。
岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度； 2. 制定并执行餐厅的经营策略，提升营业额和盈利能力； 3. 管理和培训员工，建立高效的工作
一、岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作，配合总公司的各项营销策略的实施; 2、执行总公司下达的各项任务和业绩指标; 3、做好门店各个人员的分工管理工作，以及
店面日常管理，团队打造，品牌推广，大客户维护
1、品牌宣传和营销活动策划。 2、品牌宣传渠道建设与管理。 3、品牌宣传版面设计与开发、创新。- 18-35岁 能从基层做起 经过训练学习向管理层发展 成为麦当劳的员工，您将： 1、免费提供制服（无需缴纳制服押金） 2、全职员工享有五险一金（社保，医保，养
岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，确保店铺运作顺畅； 2、制定并执行销售计划，带领团队完成销售目标； 3、维护品牌形象，提升顾客购物体验； 4、监督库存管理- 1店铺销售目标跟进 2店铺账务管理 3店铺陈列管理 4店铺服务管理 5顾客关系维护 6店铺人员管路
精通店铺经营之道，擅长激发团队协作意识，能够身先士卒起表率作用。如果您具备一个创业者的基本素质，并且我们有相同的价值观，公司愿意与您分享成果，共同发展！- 薪资待遇： 底薪8000+门店营业额提成 岗位职责: 1. 负责连锁spa店的日常管理与运营 2. 确保店内服务质量，提升顾客满意度 3. 协调团队工作，提高工
岗位职责：货品及人员管理及统筹 岗位经验: 2年以上专卖店管理经验- 全面负责门店管理及运作
指标分解带领团队达成公司给的指标 性格活泼外向，有领导力 执行力强，有野心 有品牌店长管理经验- 岗位职责: 1. 负责品牌女装店的日常管理与运营 2. 维护店铺形象，确保商品陈列符合品牌标准 3. 监控销售数据，及时调整营销策略以提升业绩 任职要求: 1
岗位职责: 1.负责门店日常运营管理，确保门店运营顺畅; 2.监督并提升门店运营效率，优化服务流程; 3.提供优质的顾客服务，确保顾客满意度; 4.达成业绩目标
岗位职责： 运营管理：监督营业全流程，包括商品陈列、库存控制、设备维护及卫生安全，确保合规经营。 团队与绩效：协调员工分工，组织培训与考核，带领团队- 岗位职责: 爱岗敬业、以身作则、负责门店销售工作，以业绩为第一完成任务！ 任职要求: 热爱销售、热情开朗、仪表端庄大方、接待顾客认真服务、团队协作！ 岗位福利:
目前曲靖3个艾诺丝分店，分别在麒麟花园美加华1楼，雄业金都1楼，万达广场1楼，品牌女装导购及店长！做过女装销售2年以上，热爱美，分享美，钻研美！愿意一起学习一起- 岗位职责： 1、负责店铺日常运营管理，确保服务质量和销售目标的达成； 2、领导团队，提升店铺员工的专业知识和技能，增强团队凝聚力； 3、策划并执行店铺营销活动，
我们是谁 LIBERATURS是一家创新型休闲服饰公司，是一个将“户外运动”与“复古休闲”相结合，推崇“功能性”与“时尚性”、超越类型、年龄和性别的中型设计理
【职位描述】 1、负责门店面日常管理工作，包括销售、账务及团队管理。 2、负责门店客户管理； 3、负责门店品牌形象及内务管理； 4、带领团队完成业绩目标。 【
岗位职责: 1. 负责自助烤肉店的日常运营管理，确保店面服务质量 2. 与团队成员协作，提升顾客满意度和店铺业绩 3. 持续优化运营流程，提高工作效率和顾客体验
工作内容:岗位职责 1、高中以上学历,年龄20-38岁,身高158cm以上，身材匀称、五官端正； 2、热情开朗，愿意与人沟通，口齿清晰，反应敏捷，体力好，学习力- 岗位职责： 1、店面的日常工作管理，配合公司的各项营销策略达成销售目标； 2、执行公司下达的各项任务； 3、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、
- 岗位职责： 全面负责门店商品、人员、销售的统一管理。 维护品牌形象，建立和维护良好的客户关系。 根据公司要求，执行和实施销售计划。
- 家电浪潮中的领航者：萍乡市创新家电销售有限公司的多维商业图景 当清晨的第一缕阳光掠过城市天际线，萍乡市创新家电销售有限公司公司的物流中心已响起叉车作业的嗡鸣—
- 岗位职责: 1.统筹管理皮肤管理店面，确保业务流程和服务质量； 2.能够带领4-5人团队提升专业技能和服务水平 3.面诊和负责业绩 4.维持店面日常运作，确保顾
- 岗位职责: 1.负责店内日常管理，确保服务质量和顾客满意度 2.监督身材管理方案的实施，保证效果与安全 3.培养团队成员，提升团队整体专业能力 任职要求： 1
- 哈喽 这里是一个有爱有趣的大家庭 老板娘90后 人好事儿少 缺个饭搭子和话搭子 目前店内缺一个管事儿的店长 要年轻的 有经验的 主要是店务 销售 培训方面的
海之源品牌管理餐厅店长招聘信息页介绍
BOSS直聘为您提供【海之源品牌管理餐厅店长】相关热门职位，求职者与Boss直接开聊、加快面试、即时反馈，找海之源品牌管理餐厅店长相关工作就来BOSS直聘和Boss开聊吧！