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岗位职责:
1、负责公司行政事务的整体规划与执行,确保办公环境的高效运作;
2、管理日常行政工作,包括但不限于办公设施维护、物资采购及员工福利;
3、优化行政流
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- 学历要求:大学本科及以上文凭,行政管理、企业管理等相关专业优先。
- 核心职责:全面负责汽车服务门店行政事务管理,建立并完善行政管理制度,涵盖办公用品采购、
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一、工作时间:
上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00 周日休息
二、岗位职责:
1、完善公司的各项行政管理制度,及行政工作体系、协调公司
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1.管理门店的日常检查监督
2.按照公司行政管理制度处理其他相关事务
3.管理顾客满意度。
4.亲和力强,热情有耐心。
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1.3年以上行政相关工作经历
2.有良好的沟通能力和协调能力
3、有一定的文字组织能力
4、有财务知识者优先
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1,负责学员日常考勤记录
2,每日家长维护
3,.遇到突发事情随时向上级汇报,或者有能力自己根据经验圆满解决
4,.月末薪酬统计
5,日常常规的文件处理
6 ,
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岗位职责:
有过1年以上行政工作经验。上班时间8.30-17.00,周末单休。交纳保险。
1.负责公司日常行政管理工作,确保办公室环境整洁有序。
2.组织和协调
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任职要求: 大专及以上学历,30-45岁。熟悉电脑操作,成熟稳重性格
行政主管职位描述:
岗位职责:
1. 负责公司行政管理工作,包括但不限于办公室管理、设备
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岗位职责:
1. 负责公司环保、健康与安全管理体系的建立和执行
2. 监督和管理行政日常事务,确保办公环境和行政服务的高效运作
3. 组织和参与公司内部及对外的
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负责办公室的管理以及医院的日常工作,具有较强的管理沟通能力,吃苦耐劳,认真负责。
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行政工作主管,公司资质管理,车辆管理,接待安排等
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岗位职责:
1. 管理公司的日常行政工作
2. 负责公司内外的沟通与协调
3. 监督和管理办公室的日常运作
4. 上班时间:上午8:00-12:00,下午13:
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岗位晋升:
行政主管-行政经理
(该岗位单休、介意慎投)
岗位职责:
1、监督、检查、协调工厂各项行政管理制度的落实与执行工作;
2、负责工厂环境管理工作;
3
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【活力招募】新时代文职专员(可小白!带薪教!)
我们要的就是“阳光活力派”!
我们是一家深耕服装特殊装饰缝行业20年的企业,专注研发新奇特缝纫机与特色工艺!如
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1.记载员工出勤情况;
2.记载工作时间和加班时间;
3.考核计算扣加工资和加班工资等;
4.处理和维护主管日程,准备和完成各类文件报表;
5.阅读和分析各类信
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1.负责接待前台工作
2.收发资料,负责存档入档
3.负责组织会议和活动
4.负责人员考勤
5.负责对接总经办的助理工作
6.认真负责
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工作内容:
1、协助领导进行公司日常行政管理工作;
2、负责起草和完善公司管理规章制度,并监督执行;
3、负责分析公司运行中的问题并提出解决建议;
4、负责公司
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中信银行信用卡中心
招聘实习生2名(办公室助理)
招聘实习生2名(人事助理)
实习期2026.1-2026.6
要求:
性格好,沟通能力强,细心
26届毕业可
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1.负责招聘工作,应聘人员的预约、接待及面试
2.员工的入职手续办理
3.推进员工关系,实施员工关怀,推动和传播公司理念和企业文化
4.员工薪酬等报表的制作
5
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前台/行政主管岗位要求
1. 负责前台接待工作,包括来访人员登记、引导及咨询应答,保证接待流程规范、服务态度良好。
2. 承担行政日常事务,如文件收发、整理
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工作职责
1、负责门诊前台电话接听和转接,做好来电咨询工作;
2、来访客户的接待、登记和基本咨询;
3、收银、日销售和记账、当日账目结算。
任职要求
1、形象气
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岗位职责:
1. 负责公司日常现金及银行款项的收付,确保资金流动的准确性和安全性;
2. 处理银行存款相关业务,包括存取款及票据管理;
3. 协助完成行政事务,
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前台岗
1.月休4天
2.无责底薪3200无责底薪+300全勤+500房补
3.工作时间10:00-19:00(中午休息两个小时)
4.日常主播面试接待,日常公
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岗位描述:传媒公司老板助理 有演出经纪人证优先
任职要求:电脑会玩吧 偶尔做个表格ppt没问题吧 网购外卖会点吧 偶尔帮公司采购点东西没问题吧 嘴替会当吧 偶尔
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实习期一个月基本工资2000元。
转正基本工资2400元,6月到8月高温补贴200元。在抖音快手发布视频,检查账号视频播放量。工作简单轻松!夏天空调,冬天暖气。
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需配合公司工程项目验收材料的整合和编写,对接工程部门处理异常情况备案表的起草,负责平台数据标记工作。负责公司销售和运营合同的整理和归档等
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【岗位职责】
1、数据统计:从erp的某个页面,把对应的数据复制粘贴到Excel表里;
2、工作群内问题消息汇总;
3、软件执行日志异常记录;
4、商品系统信息
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岗位职责:
1.管理日常现金流,确保所有交易的准确性和及时性。
2.负责发票的开具和管理,确保发票使用和管理的合规性。
3.进行员工的考勤管理及工资核算,保证工
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任职要求:
1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧;
2、熟练使用办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、细心、责任心强,能够处理多任务并
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1.办公室事物
2.现金出纳
3.领导交代办理办公事物