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岗位职责:
1.设计符合淘宝平台风格的商品页面视觉效果;
2.进行商品上下架操作,确保设计风格与淘宝规则相符;
3.优化店铺页面设计,提升用户体验和店铺形象;
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1.纯美工修图,修产品的
2.按张算,一张六元
3.只接受专业美工,美工经验需要三年以上
4.一个月大概8000张图可外包
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岗位职责:
1、公司产品等其他相关的线上平面设计及制作。
任职资格:
1、有一年美工或广告设计工作经验。
2、具有创造力,色彩感佳,熟悉电脑办公软件、Phot
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岗位工作:
1.美工制图。 有一定网店美工经验,处理制作图片。
2.视频剪辑,会根据产品特点和要展现的卖点,完成短视频剪辑工作。
3. 协助运营经理处理亚马逊店
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有淘宝、天猫或拼多多美工经验优先
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负责淘宝网上产品的修改
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岗位职责:
1、负责所分配的各站点/平台/类目/店铺的线上的视觉把控,包括但不仅限于店铺首页,主图模板,详情页制作,活动素材等工作内容的设计,并负责整理素材的存
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会ps. ..会简单拍图
主要负责儿童绘本图书图片整理
早九晚六 月休五天
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要求ps熟练
做过电商图片 淘宝 拼多多 抖音等
8:30-17:30 中午休息一个小时
不加班 不加班 不加班
上六休一 节假日基本上正常休
(可接受新手 要
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岗位要求:
1、学习能力强,高中及以上文化,半年以上抖音小视频工作经验,(或有摄影,或视频剪辑,电商客服运营等经验)
2、开朗幽默,敏捷反应快,偶尔能抖机灵,控
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1.负责日常图片的美化更新维护
2.无经验者公司有负责基础教学
3.热情上进,有团队配合意识。
4.有视频拍摄经验,或者摄影经验者优先,有补贴
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岗位职责:
1.进行店面整体形象设计更新,商品描述美化,店铺产品图片处理,制作各种节日海报及促销活动等平面创意设计;
2.负责设计团队进行各个项目当中所需要的的
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负责线上网店美工还做的工作,配合运营提升店铺转化率
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1、配合产品上架,设计和制作产品详情页;
2、配合店铺活动,定期制作活动页面创意;
3、根据促销计划,优化店内宝贝描述,美化产品图片;
4、店铺首页定期更换、设
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三
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岗位职责:
1. 负责本地生活团购品类的带货,有经验者优先。
2. 独立完成直播内容,与粉丝互动、活跃气氛、引导粉丝关注直播间,提升在线人数,促进下单。
3.
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招聘区域:黄冈、咸宁黄石鄂州、孝感随州荆门、荆州天仙潜、宜昌恩施神农架、襄阳十堰
公司:贵州健兴制药
岗位名称:OTC代表,岗位职责:
1、负责区域内的药店客
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岗位职责:
在门店为顾客提供专业、高质量的采耳等相关服务(绿色健康,全国连锁百家门店保障)工作内容很简单轻松,好做上手快。
薪资待遇:
保底12000(无任何销
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招聘有经验的美甲美睫师
时间自由,待遇高,多劳多得,提成比例最高70%
1、我们这里是一家美甲美睫连锁门店,全国都有门店,属于美甲美睫比较超前的品牌企业
2、如
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晋升方向:店员--店助--储备店长(幼狮)--店长--督导--城市经理
岗位职责:
1.执行公司标准,做好汉堡、小食制作及出餐;
2.保障工作区域卫生、维持清
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购买五险一金,月休6天;包中餐
工作职责:
1.市场活动的推广,包括但不限于集贸市场/商超/社区进行地推;
2.在市场点位提供便民服务,对潜在患者提出的口腔咨询
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1.哥弟阿玛施女装销售精英,底薪4000+高额提成+奖项奖励+五险
2.年龄18-30岁,身高163CM以上,体重56KG以内
3.对时尚行业,服装搭配,客户服
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工作职责:
1、负责门店商品的收货验货上架工作,以及日常商品效期管理
2、负责美团/饿了吗/京东到家等外卖平台的订单接收
3、负责订单产品的打包,转交外卖配送员
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岗位职责:1,根据工作任务开发客户,完成渠道拓展任务,
2、迅速掌握市场行情动态,提供调研数据并制定相应的拓展计划;
3、维
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职位:顺丰同城快递员
(黄冈/鄂州/团风/浠水/英山/罗田)均可就近分配!
【基础要求】
18-45周岁,无犯罪前科,无不良嗜好会骑电动车,会基本手机软件操作
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【岗位职责】:
1、接待咨询:通过网络、电话、现场等渠道接待学员的课程售前咨询;
2、负责解答:解答考务考情、课程设置、师资力量、以及购课相关问题;
3、推荐班
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团购
薪酬福利:4000-8000
提供无任责底薪+业绩绩效+提成+节假日休息+广阔晋升空间+弹性工作时间
岗位职责:
1、负责本地到餐中小商家线上运营,
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1、检查现场各项安全制度和业务规章的执行和落实,确保运行质量;
2、负责通报航班的预计载量和实际载量;
3、监控地面服务代理货物交接、安检、货物拼装、地面运
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此岗位工作地点在鄂州葛店,需要倒班
岗位职责:
1、按要求完成各项设备维修、保养及改造工作;
2、对设备报修须做到快速响应,及时处理;
3、对新设备、新知识应刻
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岗位职责:
1. 设立工作团队的目标,提升组织能力,以身作则;
2. 为工作团队制定战略和营运计划,监控执行力度并对成果进行评估;
3. 制定计划,实现出色的门