人事文员
5-10K 石家庄 经验不限 高中
[岗位职责] - 协助招聘及人力资源相关工作[职位要求] - 人力资源相关专业优先 - 有销售、客服或招聘经验者优先 需要招聘人员，电脑软件灵活运用，工作简单- 岗位职责： 1. 协助上级建立和完善公司人力资源制度 2. 建立和维护人事档案，处理员工入职、离职、调动和晋升等手续 3. 配合团队执行公司规章制度，确保所有部
岗位职责: 负责招聘文员等工作 岗位福利: 保底6000起加提成 行业经验: 不限
1.人员招聘 2.日常绩效考核 3.管理制度推行 4.日常培训 【要求】 1.有3年以上招聘经验 2.有工资核算经验 3. 有excel表格处理经验丰富- 公司前台文员，负责人事招聘，入职办理，文件整理 工作时间：8点30-12点，14点-17点30 周末双休 法定节假日正常放假
- 公司都是年轻人，工作氛围巨好!每天研究下班去哪喝点！ 公司够级五缺一！急！ 学历经验不限，如果有人力资源经验会更好！ 我们需要积极活泼的你！不需要你多优秀，只要
岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转正有关手续； 2、负责员工花名册的录入及维护工作； 3、负责员工劳动合同的签订及管理工作； 4、负责员工卡的录入、更换及管
岗位职责： 1.负责员工招聘、培训、考勤等人事工作 2.辅助做好各类报表的数据统计和分析工作: 3.参与公司各类员工企业文化活动的组织策划及宣传工作: 4.参与- 岗位职责： 1、协助完成员工招聘、入职、离职、转正等人事相关流程； 2、整理和归档人事资料，维护人事信息系统的数据准确性； 3、协助组织公司内部培训
- 1.熟练使用常WORD、EXCEL、PPT等办公软 件用办公软件及相关人事管理软件。 2.形象良好、品行端正、热情开朗，有较强的综合写作能力和组织策划沟通协调能
工作内容: 1、负责人员招聘、入职、入宿和离职办理手续。 2、核对考勤、报餐及月底核对报餐明细对接饭堂事务; 3、管理公司资产小仓库、做好进、出仓的登记及盘点。- 招聘人事文员 1.底薪5000+10%提成 2.模式二 提成50% 综合薪资6000-12000上不封顶 3.工作时间早上九点~下午5点。上六休一 公
岗位职责: 1. 负责公司人事招聘、培训等人事工作 2. 协助完成上级分配的行政任务 3. 快速融入团队，配合团队完成工作 任职要求: 1. 具备良好的沟通能
1、性格开朗，入职交五险 2、工作时间：早8.30晚5.30，长白班，工作六天，年假20天 3、工作内容：负责在 直聘招聘网站及其他招聘网站发布招聘信息，在线与
任职要求 1. 大专及以上，人力/营销/新媒体专业优先，有引流经验加分 2. 懂平台运营逻辑，会挖掘岗位亮点，能高效推进工作 3. 无需打电话、不做回访，
任职要求: 员工考勤管理，员工报销整理，公司表格管理，客户回访客服，公司日常环境卫生管理，公司数据系统管理！ 岗位福利:底薪+年度奖金+享有国家节假日+节日礼品- 岗位职责： 1、负责员工考勤、员工招聘、文件收发等人事工作； 2、辅助做好各类报表的数据统计和分析工作； 3、参与公司各类员工企业文化活动的组织策划及宣传工作；
- 公司招聘 1人事主管负责管理1名 2人事文员数名 3门店面试HR（以上职位需要有一定的沟通能力，思路清晰，有自信。） 欢迎20至35周岁、有梦想、想超越自己、挑
- 负责招聘 员工维护工作 会基本电脑操作 早九晚六 要求沟通能力强 性格开朗 无责底薪+高提成 上六休一 不加班
岗位职责 1、现有编制及业务发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划； 2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，- 朝九晚六 做六休一 （无经验勿扰） 半年以上招聘经验 半年以上招聘经验 半年以上招聘经验 无责底薪+提成+奖励 传媒公司内部招聘 平均薪资在4500-600
岗位职责： 1. 发布招聘信息，招聘合适的人才； 2. 确定求职者意向，就近安排工作地点； 3. 维护招聘渠道，完成部门招聘任务； 任职要求： 1. 不限学历，
岗位职责： 1、人事日常事务：考勤管理、员工入离职管理、档案管理 2、行政后期事务：行政后勤各项报表的编制 3、其他共担的部门工作：企业文化、员工关系、领导安排- 岗位职责： 1、负责公司员工档案的整理与管理，确保信息的准确性和及时性； 2、协助完成招聘流程中的资料准备、面试安排及后续跟进； 3、参与组织公司内各类员工活动
- 单休单休单休 1、考勤资料录入（含请假条、人事转动单、等） 2、每日错误考勤核查与处理，补卡/漏卡跟进； 3、年假天数记录及年休假安排 4、负责全公司入职手续办
一、岗位职责: 1.负责收集和汇总公司人力资源相关数据，包括但不限于员工入职、培训、考核以及离职等信息； 2.管理员工关系，包括解答员工咨询、处理员工关系问题，- 公司直招，诚意招聘，爱笑 态度好的来~无经验有人事主管带教。看清楚再投递哦！不接受短期和兼职 一、岗位职责 1、根据公司的招聘需求，招聘公司内部人员； 2、负责
- 早九晚六，运营文员，电话客服，前期需要学习3天。 欢迎20至35周岁、有梦想、想超越自己、挑战自己的精英加入。 【高提成+奖金+其他。综合工资4000到7000
招聘办公室文员 工作内容：主要是在电脑，手机网络工作，工作内容简单轻松，工作时间朝九晚六 招聘要求： 1.男女不限：18-30岁之间，五官端正，性格开朗 2.普- 工作内容： 1.排班 2.每天上招聘网，发布联络应聘人员，辅助值班经理面试普通职员 3.对新进职工进行职业培训 4.参与制作手册 5.参与制定政策 6.参与定制
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