• 招聘书籍排版,有工作书版,ID书籍排版经验,对待工作认真负责,有团队精神,公司在出版集团午餐是出版集团食堂(公司每月有午餐费)年底双薪,有单间宿舍,领导有亲和力
  • 岗位职责: 1、负责管理汽车分期审批的跟单客服团队,及时解决突发事件、监控服务质量和服务结果; 2、不断完善人机协作模式下的运营服务流程,同步业务政策,保障
  • 客服主管

    5-6K·13薪
    宁德霞浦县松港 1-3年 中专/中技
    物业费催收,客诉处理 业主满意度维护 岗位福利: 五险一金,工会定期活动、季度电影票、生日券、过节费、高温补贴、带薪年假、年底奖金、员工体检等福利
  • 晋升路径:储备主管→客服主管(晋升考核标准;具体面试详聊) 任职要求: 1.有过半年以上外包客服经验并有晋升的想法,没有机会的看过来哦! 2.有其他行业管理经验
  • 一、岗位职责: 负责电话回访老客户,没有通时任务,也不涉及销售,不需要在电话里推销。 公司提供客户资源,配备电话和电脑,有岗前培训和固定话术。 可接受宝妈 二、
  • 岗位职责: 1、负责客服团队的日常管理,确保团队运作高效,提升整体服务质量; 2、优化客户服务流程,处理客户反馈,提升客户满意度和团队KPI; 3、指导团队成员
  • 【岗位职责】 1.负责白酒客户电话邀约、微信添加、意向跟进。 2.全程只邀约、不销售、不外出、不接待,工作简单易上手。 3.有人带、有人教,团队氛围简单不内卷。
  • 1、负责客服团队的日常工作 2、带领班主任完成既定的业绩指标 3、维护好家校直接的关系,持续产生口碑 4、保证教学客服的日常运转 5、勇于担当
  • 须有从事跨境物流美线客服/客服主管岗位3-5年工作经验!!! 岗位职责: 1.统筹客服部日常工作,优化服务流程与标准,确保各岗位工作衔接顺畅; 2.基于欧美线
  • 精通天猫、拼多多、京东、抖音视频号平台中3个平台以上平台,3年以上同岗位工作经验,三年以上基础客服工作经验,沟通表达能力强,较强的抗压能力,有带过10人以上的团
  • 快递客服主管岗位职责:负责数据管控,KPI考核管控等 任职要求:有管理经验,熟悉办公软件操作,有1年以上快递业工作经验。 工作地点:北海市
  • 岗位职责: (1)对园区管理思路科学合理,有针对性,资源调配响应及时,问题升级有回应,解决及时; (2)负责管理本项目的资源调配、服务响应时效、问题处理闭环、工
  • 跨境电商独立站为主 【岗位职责】 1、负责制定整合客服资源的工作计划和目标,包括现有客服人员的分工、培训和团队建设等。 2、领导和管理现有客服团队,确保团队成员
  • 【岗位职责】 1、负责前台导医管理工作; 2、客户关系维护; 3、负责处理客户投诉。 【任职要求】 1、拥有相关工作经验者优先; 2、良好的沟通与应变能力; 【
  • 岗位职责: 1、 完成客服部的业务指标(续费、转介绍、续费率等)达成,对校区进行及时的业务指导,检查、和协助; 2、 推进客户(学员)服务内容的实施,持续提升公
  • 一、岗位职责 1.团队管理:负责客服小组日常排班、新人带教、绩效考核,搭建客服梯队; 2.服务管控:实时监控千牛/抖店/京东咚咚客服聊天,处理差评、投诉、售后纠
  • 南昌 经验不限 高中
    我们是物流公司,这个岗位负责电话接听、解答客户的咨询、查货、投诉等,上班时间8点半到下午5点半、有午休,每周单休有社保,法定假日有休、春节休假约半个月,有人带、
  • 公司主营全球奢华酒店预订,主做小红书平台。 岗位职责: 1、全面熟悉客服部日常工作流程,包括消息回复/邮件收发/预付流程等。 2、提升客服各项指标数据(回复时效
  • 工作职责: 1、贯彻执行公司的各项规章制度和指令,执行公司标准化手册与程序; 2、定期提交部门工作计划,监督计划执行情况;定期组织部门会议; 3、负责辖区内日常
  • 安能物流招客服 开单跟单 处理售后等客服工作,最好接触过电商的职业优先 ,要求会制作表格 打字速度快,(会拍视频 会剪辑视频的更好 )优先安排,工资待遇面谈
  • 快递客服主管,负责对接省公司 必须有快递客服经验
  • 岗位职责: 1.负责京东、天猫及后续渠道的售后管理,处理退货、换货、退款、使用问题、物流异常和复杂客诉。 2.跟进售后完整流程,包括客户受理、问题判断、平台工单
  • 招聘~年龄25-45周岁,男女不限,上班时间周一至周五,早上8:30--上午10:30 要求:形象端正、有上进心、品德良好! 收入:训练津贴加绩效十季度奖十年终
  • 岗位职责: 1.管控工单完结率、投诉率、升级投诉、平台仲裁、满意度、响应时效,控制网点罚款、理赔金额 2.疑难/升级投诉处理:处理丢件、破损、延误、客户索赔、平
  • 熟悉绩效管理和制度搭建/优化者优先 岗位职责: 1.编制和修订客服的各项规章制度,并根据公司实际管理情况进行修订,确保制度的适宜性和有效性。 2.根据公司经营目
  • 岗位职责: 1. 负责客户服务团队的日常管理与培训 2. 处理客户咨询及解决客户遇到的问题 3. 优化服务流程,提高客户满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟
  • 岗位名称:客服(不含销售性质) 工作内容: 公司提供资源,通过线上电话邀约客户亲临公司,体验专业的艺术品鉴定服务。 岗位要求: 1、年龄 25-40岁,普通话标
  • 岗位职责: 1. 负责客服团队的日常管理工作,确保服务流程高效运行 2. 协调团队成员工作,提升整体服务质量与客户满意度 3. 收集并分析客户反馈,
  • 岗位职责: 1、部门组织结构的制订和优化,客服部门业务操作规范; 2、负责业务流程的制定、优化、以及监督和执行; 3、负责或安排人员进行线上系统的功能可用性定期
  • 一、岗位职责1: 1、配合销售部为客户提供高水准的售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求; 2、定期制作客户服务报告,协助其他部门管理层处理相关问

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