-
1. 负责公司销售部门全面工作的实施,按时完成总经理交办的业务。
2. 负责公司销售部与集团销售部的月度销售数据往来,每月定期向集团销售部做汇报。
-
岗位描述:
1、根据公司的销售发展策略,全面了解所辖市场区域的客户情况,制定销售计划,完成公司销售任务;
2、定期对老客户进行回访和维护,促进二次成交;
3、配
-
工作地点:南通市、启东、海门、海安、如东掘港、通州叠石桥
工作时间:08:30-12:00 13:00-17:30 双休 国假休
薪资方面:综合底薪10k另有个
-
职位描述:
1.负责所在区域市场的开拓与维护工作,完成公司下达的销售任务指标
2.挖掘客户潜在需求及深层次需求,与客户建立长期稳定的合作关系
3.分析市场趋
-
岗位职责:区域销售策划
任职要求:本科以上学历,3年以销售管理,经历,25~45周岁
岗位福利:合伙制度
-
核心职责:
1.战略规划与目标设定。制定3-5年销售战略,分解为年度/季度目标,结合市场趋势调整策略,确保与企业整体战略对齐。
2.团队管理与赋能。招聘
-
【岗位职责】1、制定并执行软件产品的销售战略,带领团队完成销售目标;
2、主导大客户开发与维护,打造标杆项目;
3、管理销售团队,包括目标设定、绩效考核、培训
-
岗位职责:
1.负责销售渠道的建立;
2.负责销售公司的相关软硬件产品
3.负责销售团队的组建
任职要求:
1.有制造型企业软件系统的丰富销售经验以及销售团队管
-
岗位职责
1.制定及执行饭店市场销售计划
2.酒店市场开发、客源组织和酒店商品客房、餐饮、会议、温泉的销售工作。
3.分析市场动向、特点和发展趋势,设立市场目标
-
岗位职责:
1、全面负责营销体系的日常管理工作,配合副总经理制定营销策略和计划;
2、负责营销团队的目标制定、指标分配、指标考核等管理工作;
3、根据营销计划,
-
岗位职责:
1、负责大米行业的市场开发与客户拓展,建立并维护良好的客户关系;
2、制定并执行销售策略和计划,完成销售目标;
3、分析市场动态,挖掘潜在客户资源,
-
1.带领团队完成业绩指标
2.带领团队执行各项管理规范
-
专业:电话营销/市场营销 1年以上销售经验者,可接受应届毕业生或实习生
基本要求:男女不限,年龄:20-35岁,有电话销售和面销经验、能出差、性格开朗,情商高,
-
工作职责:
1.协助公司制定销售战略,业务发展规划并且组织实施。
2.根据公司销售策略组建与管理销售团队,扩大公司产品的市场份额。
3.带领销售团队完成销售目标
-
岗位职责:
1.根据公司以及部门销售任务开展销售工作,完成销售指标
2.对现有客户进行分析,发现客户的潜在需求
3.根据客户需求特点,为客户提供产品解决方案
4
-
西派格电液是一家专注于液压系统、电液伺服系统及核心元件的研发、制造与销售的高新技术企业。我们致力于为工业自动化、工程机械、测试试验台、特种装备等领域提供稳定、高
-
岗位职责:
1、根据当地市场情况和公司战略目标,制定针对性的营销方案,寻找并评估适合的代理商,建立合作关系,推动货柜销售业务的拓展;
2、与场景方进行商务谈判,
-
整装大拎包股东经理合伙人
-
任职要求:
1、开发维护新老客户,推进销售项目;
2、掌握公司的产品和服务,向用户提供解决方案并推销方案;
3、客户陌生拜访、客户公关、项目投标、合同签订、收款
-
根据公司各项规章制度和政策,快速提升业绩,确保完成公司下达的销售目标
-
电机领域、工控领域、减速机领域有相关从业经验。能自主开发代理商、开发客户资源。
-
岗位职责:
1. 负责家纺面料的销售及推广;
2. 分析和研究市场需求,制定销售策略;
3. 开拓新客户,维护及增进已有客户关系;
4. 定期收集市场和客户的反
-
工作内容
1、负责整个销售团队的管理与业绩目标的达成
2、维护现有客户关系,拓展新的市场渠道
任职要求:
1、具备出色的商务谈判和客户管理能力
2、能够独立制定
-
岗位职责:
1. 负责公司装饰产品的市场拓展与销售,完成既定销售目标;
2. 维护并深化与现有客户关系,开发新客户资源,提升市场份额;
3. 收集市场及竞争对手
-
岗位职责
1、负责公司老楼加装电梯的销售及推广;
2、负责南通各小区扫楼,业主接洽;
3、负责各小区老楼加装需求数据统计及汇总。
任职资格
1、性格外向、
-
销售经理岗位职责
1、工作区域:南通大市;工作地点:南通市区;
2、负责老旧小区加装电梯项目的市场开拓与业务推进,包括楼栋意愿征询、分摊方案制定及签约收款;
-
一、岗位职责
1. 制定销售策略:根据市场需求和公司战略,制定销售策略和计划,确保销售目标的实现。
2. 拓展市场:通过市场调研和分析,了解行业动态和竞争对手情
-
1.40岁以下,英语四级,要求有金属行业,船舶或海工相关工作经验3年起.
2.维护公司现有合作伙伴,及时获取项目信息,参加招标,竞价。
3.挖掘新客户,完成公司
-
行业处于快速发展期-汽车后市场(中国汽车保有量逐年上升,2025年是行业发展的黄金时期)
要求:
1、会开车;
2、有状态,有活力;
3、有销售经验者优先
4
-
公司薪资福利:
1、无责任底薪4000+高提成+带薪年假+带薪培训+绩效奖金+年终奖+不定期旅游+公平发展平台等,平均月薪在15000元以上,上不封顶。
2、入