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1.按要求做好切菜配菜
2.保持切配操作间清洁
3.洗碗收碗
4.领导安排的其他事宜
任职要求:年龄20以上,高中以上学历,身体健康,五官端正,为人正直,诚实守
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对后厨工作有一定的经验
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公司待遇好买保险
岗位职责:工作认真吃苦耐劳。
任职要求厨师,切配。
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师傅 学徒都在招的,工作简单,有师傅带,
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公司简介:本公司是一家专注于餐饮行业的企业,现因业务扩展需要诚聘一名切配打荷。我们提供具有竞争力的薪资待遇、良好的工作环境以及广阔的发展空间!
岗位职责:
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灶台技术岗位
听从管理服从安排
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岗位职责:
1、负责食材的初步处理、清洗、切割及分类存放;
2、按标准化准备烹饪用料,按标准配菜;
3、能上灶按标准制作;
4、保持操作区域的整洁卫
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岗位职责:
1、负责食材的清洗、切配及分类整理,确保出品流程顺畅;
2、协助前厅后厨工作衔接,完成打荷、装盘等辅助性操作;
3、保持工作区域整洁卫生
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年龄:18–50岁,身体健康。
做事勤快、手脚麻利、服从安排,能吃苦耐劳。
有中餐厅切配/打荷经验优先,无经验肯学也可。
讲究卫生,遵守厨房规章制度,团队意识强
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需求岗位:切配.打荷 后厨学徒 炸锅、汤炉 沙拉 饼类制作
岗位要求:
(1)18-55岁,有餐饮后厨工作经验;
(2)具备较好食安意识及SOP执行
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根据菜肴品种和质量要求,把两种或两种以上的主料和辅料进行搭配
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岗位职责:
1. 负责食材的初步加工与切配,按标准完成配菜任务;
2. 协助厨师进行菜品准备工作,保证出餐效率;
3. 保持工作区域整洁,遵守厨房操
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岗位职责:
1. 根据菜品标准,精心准备凉菜的制作,确保菜品的色泽和口感达到高品质要求;
2. 高效完成凉菜的切割、处理及摆盘工作,提升菜品的视觉呈现;
3.
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岗位职责:
1、负责食材的初步处理与切割,确保食材符合烹饪要求;
2、协助厨师完成菜品准备,保持工作区域的清洁与卫生;
3、根据菜单需求,快速准确地完成配菜工作
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岗位职责:
1. 负责后厨食材的切配、准备及日常备货工作
2. 按标准流程完成顶板相关操作,保证出餐效率与品质
任职要求:
1. 具备基础的刀
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负责点餐
切配打包
岗位职责:
1. 负责接收和处理顾客的点餐需求,确保订单准确无误。
2. 负责订单的切配工作,确保菜品的品质和口味。
3. 负责订单的打包工
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禧欢里商业广场五楼夸父炸串
招聘长期全职店员服务员
全职长期店员 1 名
薪资范围:
第一月3700
第二月3700加绩效
工作满365天有3天年假
工作满
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年龄要求35周岁以下
连锁餐饮管理公司的人事经理,和普通企业HR相比,会更贴合多门店、跨区域、人员流动性高、用工密集的行业特点,工作重心围绕门店端人力供给、团队
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一、岗位职责:
1、对区域内所辖门店的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工发展等综合运营指标负责,达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的控制;
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5000-5500/月 +门店业绩提成(包吃)
岗位职责:
1、管理店铺的日常运行,参与实操;
2、出餐合格率,负责sop出餐标准督察、执行、培训;
3、间、离
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在厨师长的领导下,具体负责菜品原料的切、配、制作工作,采购、验收工作
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一、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三
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岗位职责
1. 负责中小型餐饮客户的长期维护,完成销售及客资转化率。
2. 结合餐饮客户的场景做产品适配,输出落地方案的专业建议。
3. 统筹测试样品、报价、
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一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、洗碗工、水台 餐饮督导
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合
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一、招聘岗位:流浪泡泡 破破烂烂的烤肉店 店长岗位
二、岗位职责:
1.门店运营管理
2.团队管理与建设
3.成本控制与财务管理
4.客户关系维护
三
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一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、洗碗工、水台 餐饮督导
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国
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一、【服务企业】
大型餐饮连锁品牌
二、【招聘岗位】
服务员、门迎、传菜员、后厨、洗碗工、水台 餐饮督导
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国
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岗位职责:
岗位职责:
1、负责第三方物流资源的整合与开发,优化物流运作流程;
2、制定并执行物流配送方案,保障运输效率与服务质量;
3、协调供应商
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岗位职责:
1、负责品牌招商加盟渠道的拓展与维护,挖掘潜在加盟商资源,推动合作意向达成;
2、协助加盟商完成选址、签约及开业筹备工作,提供全程支持与指导
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主要负责店内出餐,打包,收桌和卫生。协助后厨备菜切配。工作时间早上 9.30-1.30,下午 4.30-9.30。可包吃住,阿姨优先。