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【岗位职责】
1.负责市场部人员之间的工作安排、协调及部署;
2.负责每周、每月团队、个人目标的制定及达成情况;
3.负责工作过程中的执行监督及团队成员的工作目
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1.普通话标准、形象好(要全职不要兼职)
2、性格开朗、工作认真
3、有服务意识、有较好的沟通与理解能力
4、对未来有规划、有学习能力
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【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2.执行总部下达的各项任务;
3.做好门店各个部门的分工管理工作;
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乐博的销售模式时经典的【地推+微信运营+会议营销模式】
【简介】:乐博乐博机器人教育——11年的机器人教育品牌,于2008年引入国内,2011年建立第一家
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1.优先模具制造、机械工程专业应届生;
2.熟练使用excel、word等Office软件;正确使用各种常用量具;会会3D软件、 CATIA、2D设计软件简易查
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线上每天只能回10条消息,有意向可以打电话 在 幺3279284542 这里直接屏蔽了。。
门店时薪制,24小时餐厅,见习员工17一小时
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1、大专及以上学历,建筑材料、土木工程、财务、行政、营销等相关专业应届毕业生或毕业2年内。
2、能吃苦耐劳,思维敏捷,有责任心,务实进取,学习能力强,具有良好的
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岗位说明:
可接受26届结课了的实习生,可以提供实习证明
1、边学营销、边学管理培训的实战成长过程,最后成为
一个部门负责人,帮助总公司负责一个新的市场;
2、
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配餐 配餐 前厅接待
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岗位职责:
1.负责动物养殖、健康管理和疾病预防工作
2.参与动物养殖流程的优化和技术创新
3.协助开展动物养殖相关的研究和数据分析
任职要求:
1.具备动物
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岗位职责:
1.负责母婴产品的销售工作,提供专业的产品咨询与推广
2.维护客户关系,确保顾客满意度
3.参与销售策略的制定与执行,提升销售业绩
任职要求:
1
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晋升机制:储备干部—市场主管—市场副理—-市场总监—市场经理
第一阶段:了解公司产品,学习运营引流知识,公司内部营销系统,拓客引流宣传,积累经验储备能力,建立
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岗位职责:
1、在公司技术部学习钢结构深化设计;
2、熟悉公司各部门业务及车间产品生产工序运作情况;
3、一对一的岗位技能培养;
4、配合主管开展工作。
任职
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欢迎应届毕业生、退伍军人!!!
【岗位职责】
1、 参与公司核心业务模块的日常工作,快速熟悉业务流程与行业动态;
2、协助团队完成业务目标,分析整理市场数据,并
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年龄要求:20-30岁
储备干部工作职责:
1. 主要是公司为明年上半年新项目和新部门启动做人才的储备,前期学习产品知识、人员培训管理等,为后续运营管理做好经
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公司直招!!!不收取任何费用,可放心投递
找工作就像谈恋爱,不聊一下怎么知道合不合适
17-24岁,无经验小白都可来,工作内容简单
8h工作制,老板不喜欢加班的
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岗位职责:
1、根据公司网络推广部提供的有意向合作的客户信息,负责客户的联系,介绍美菱厂家、集成灶产品以及合作加盟政策。
2、通过邀约客户来厂家考察并且签约达成
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工作内容:主要负责机器的异常处理 带组带线这一块 后期晋升会有额外的津贴有人带
工作时间:早八晚八 一个月一转班 可五点下早班
薪资待遇:入职缴纳五
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一,招聘要求 :!!能接受夜班,两班倒!!。
1.男女不限、学历不限,有无工作经验均可报名
2.踏实肯干、愿意在制造业长期发展,不会的可免费带薪培训
二、招聘
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一、基本福利:
1、底薪6500(无责4000元+绩效2000-3000)+奖金+提成+团队提成综合薪资(8k-12k)
2、签正式合同,并为员工缴纳五险;
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薪资无责4500+提成+奖金 月入8K-13K。
岗位职责
建立维护运营客户群,线上社群客户运营销售(电视栏目合作)为主。
前期需要拓客建群
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一、工作时间:8:30-12:00、14:00-18:00,单休
二、岗位职责
1、收集行业及业务数据,协助制定运营策略或产品优化方案;
2、与不同团队配合,
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大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
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大专本科生,无经验可以培养,入职就是技术师职称,正式工当月缴纳五险一金,自动化车间!
招聘岗位:储备干部、技术师(无经验可培养)
招聘要求:大专及本科学历
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统招2026届本科/研究生,机械相关专业知识结构全面,综合素质优秀,有较强的责任心,有职业追求。
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任职资格
1、2023年以后一本以上学历毕业生
2、能够接受基层学习、工作的锻炼,愿意挑战工作压力
3、吃苦耐劳,学习能力强,德才兼备,有较高的情商;
4、热爱
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岗位职责:
1. 参与公司日常运营管理工作,学习并理解企业各项业务流程;
2. 协助开展市场调研和分析,为公司战略决策提供支持;
3. 跟进项目进度,确保任务按
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• 岗位职责:
◦ 线上挖掘、洞悉客户需求,精准邀约客户并持续跟进维护;
◦ 为客户提供专业增值服务,助力客户解决业务痛点。
• 岗位要求:
◦ 有强烈
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按标准高效执行,保障交付质量:
1、操作SOP执行:根据对应的功能区岗位(卸车 矩阵 小件 分拣 叉车)工序,按操作SOP标准落地与执行。(解倒包、指挥到车/解
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1、中专及以上学历,男女不限,专业不限,应届毕业生优先考虑;
2、熟悉使用办公软件、CAD、UG、PRE等软件;
3、有敬业精神,能从基层做起,有长远的职业规划