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工作内容
- 负责体验店的日常运营管理
- 提供优质的客户服务,确保客户满意度
- 维护店面环境卫生,确保提供安全的体验空间
任职要求
- 具备良好的服务意识
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任职要求:
1、大专及以上学历,形象好、气质佳;
2、工作积极主动、吃苦耐劳、责任心强,有良好的沟通协调组织能力。 3、渴望了解手机通讯技术和产品,认同品牌企业
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.负责店铺人员、货品、陈列、运营管理、完成公司所订立的营业目标
2.编制店铺销售报表,管理销售团队,培训人员
3.定期统计、分析及评估销售效果,策划销售方案,根
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【岗位职责】
1. 店铺整体管理:根据目标制定并执行店铺业务规划,监督实施过程,保持与外部的有效沟通,整合资源,提升店铺销售额与品牌影响力。
2. 服务管理:确
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1.负责门店的全面管理工作,完成公司的各项任务指标
2.带领团队销售华为手机及其品牌智能产品,并做好客户维护工作
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是所属体验店盈利结果和消费者体验的第一责任人:
1、保障门店货品管理的合理性;
2、执行线上线下活动及价格政策;
3、做好信息传达畅通,扁平化沟通对接;
4、维
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岗位职责:
1、负责门店运营情况,完成店面日常工作安排;
2、完成公司的销售指标,对产品及运营进行分析,合理化建议;
3、组织安排店内整体运营,处理日常投诉,和
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上海赤仙堂旨在传承中医创新,弘扬科学养生;客户群体主要以中老年人为主;公司自主研发生产销售为一体,销售中医养生、保健食品;
岗位要求:
1、25—45岁,男女不
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工作内容:
1、负责新乡当地门店客户接待及维护;
2、负责新乡当地门店产品讲解及配合活动策划;
3、做好日常的店面运营管理。
职位要求:
1、男女不限,25-5
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岗位职责:
1、门店管理:负责指定体验店门店管理的日常运营和管理,包括指定月度、季度、年度销售计划,并监督落实、确保完成公司下达的门店指标;
2、销售管理:
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工作性质:全职
岗位职责:
1、负责专卖店顾客日常管理;
2、负责专卖店员工日常培训、管理;
3、负责专卖店顾客营养知识讲解;
4、负责专卖店产品推广及销售。
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1、本科及以上学历,32岁以下;
2、熟练使用各种办公软件,为人诚信正直,勤奋廉洁;
3、有较好的沟通能力,演讲能力,有一定培训经验,从事各行业相关管理工作经验
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岗位要求:
作为门店总负责人,对经营、运营、团队管理负责。
1.负责店铺整体管理工作,根据目标进行店内业务规划、执行与监督,并保持有效外部沟通,整合资源,提升店
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岗位职责:
1、负责门店整体品牌形象维护,完成公司下达的销售指标。
2、负责商品库存盘点、账务梳理及交接,做好商品陈列、周转等。
3、做好员工的培养、培训,维护
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接待讲解,餐饮服务,维系客户,促成销售。
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岗位职责:
1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收
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工作职责
1.负责店铺整体管理工作,根据目标进行店内业务规划执行与监督,并保持外部沟通,整合资源,提升店铺销售额及品牌影响力;
2.负责店铺服务管理,为顾客提供
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岗位职责:
1、全面负责店面经营管理,配合公司各项营销策略活动方案实施,执行公司下达的各项任务指标。
2、熟悉掌握药店销售动态,调整经营品种结构。
3、负责对员
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岗位职责:
1.对所管辖门店的整体工作,包括任务的制定与分解,并带领团队达成各项销售目标
2.确保公司制定各项规范、制度、流程在门店得到有效执行,保障店面软、硬
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岗位职责:
1、协助完成每月青甘宁地区指标制定及完成跟进,确保各项销售指标的完成:
2、负责产品洽谈,采购,库存管理,合理化满足业务需求;
3、负责整合多渠道业
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岗位要求:
1.23-35岁,中专及以上学历,形象佳、综合能力强,3年以上零售行业经验,熟练掌握零售店面管理流程,完成华为对店面销售额的基本考核指标,具有较强
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1、负责接待和维护客户,积极开发新的客源。
2、管理门店的日常工作。
3、规划订餐与用餐。
3、每月每周每日的销售情况总结。
4、白酒知识的分享。
5、白酒的销
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岗位职责
1.门店日常运营管理,人员排班、例会;门店卫生、陈列关注;
2.负责店铺销售目标任务的达成及店铺内各类活动销售政策的执行及安排。
3.处理顾客投诉和营
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岗位职责:
1)销售管理
根据公司下达的任务,制订厅店月/周/日销售目标,以及店员的销售计划,分配各项销售指标,带领团队达成销售业绩;
2)日常工作
管理App
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主要职责:
1、制定体验店管理制度;
2、体验店日常工作管理;
3、体验店运营方案制定和监督执行;
4、配合公司其他部门团队完成相应工作;
5、带领体验店团队完
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岗位职责:
1.协助零售经理完成公司拟定的专营店销售指标;
2.顾客.商场及店员关系的协调;
3.促销活动的执行和实施管理;
4.协助商品.物料的调配和有效管理
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岗位职责:1.负责统筹门店整体经营管理
2.带领团队管理好门店各品类销售等日常管理
3.聚焦提升客户体验,提升客户满意度
4.人员管理和库存管理
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职责描述:
负责洛阳荣耀标杆体验店管理,带领团队为到店顾客提供良好的服务和体验,通过服务运营,实现荣耀品牌在线下良好呈现,提升门店盈利。包括但不限于如下:
1.
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● 荣耀授权体验店店长
岗位职责
1. 配合公司的各项营销策略的实施;
2. 与合作商及公司各部门保持良好沟通和协作,完成门店的提升计划;
3. 执行商品的进销
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1、制定并执行销售策略:制定门店的销售目标和营销策略,达成销售目标,同时对门店销售利润负责。
2、团队管理:负责门店的团队建设和人员管理,包括招聘、培训、绩效考