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公司隶属教育咨询行业,非传统k12。 发展前景大 福利待遇好 工作氛围特别好(无销售性质)
招聘长期稳定岗位,30+已婚已孕优先,有一定社会阅历者优先
接
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【岗位职责】
1.学习服务:承接已付费学员,给学员加微、拉群开课、运营服务群、解答问题,提升学员满意度:
2.运营督学:为学员制定个性化学习方案,跟进学员学习进
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岗位职责:
1、根据公司整体发展和业务开展需求进行学员信息审核及维护;
2、学员信息收集整理并归档;
3、日常工作包括但不限于订购教材、试卷答题、日常跟课、科目
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岗位职责
1、保持和学生良好的沟通,促成2次转化及续费工作;
2、做好学生和老师的工作匹配,合理安排课程,做好课时统计;
3、给学生提供高水平的服务工作,协调与
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岗位职责:
1.指导和监督学生日常学习活动,确保学生能够在规定时间内完成学业。
2.与学生及家长保持定期沟通,了解学生在学习上的需求和后期续费等。
3.及时发现
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岗位职责:
1. 负责学生日常学习管理与监督,确保学习计划的执行;
2. 跟踪学生学习进度,提供个性化辅导与支持;
3. 建立和维护学生档案,记录学习及行
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{入职安排师父一对一帮带,让您尽快融人团队,以最快的速度了解公司、熟悉行业和家长学生情况,安排学生上课,实现快速转介绍、扩科和续费!!!}
【关于薪资】:无责底
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管理学员 辅助老师教学 及时跟家长反馈沟通
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岗位职责:
1.指导和监督学生日常学习活动,确保学生能够在规定时间内完成学业。
2.与学生及家长保持定期沟通,了解学生在学习上的需求和后期续费等。
3.及时发现
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姿韵舞蹈艺术培训学校创办于2012年,目前六家校区,全职团队90余人,在校学员2000多人,累计授课学员超2万人。
校区一:桃花湖校区
校区二:丁桥校区
校区
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岗位职责:
1. 负责教务管理工作,确保教学活动顺利进行
2. 负责对接家长、洽谈升学规划
3. 负责邀约家长到店,参与报告会面谈
4.负责与团队沟通,服务家长
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招教务经验有无均可。工作时间:早8点半晚6点休6天工作内容:看学员维护日常后期沟通
薪资:底薪4000加提成 两个月试用期!有提成各种福利综合薪资8k+
1.真
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工作职责 :
1、深入了解学生,关心学生的思想、学习和生活情况,及时解决学生的各种实际问题与学生的偶发事件。
2、监督授课教师完成教学任务,并和家长及时沟通
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小伙伴您好呀~~
我们隶属京督学府,招生速度快,资源强,学生多,课耗快,续费空间大,团队氛围好,毗邻公交地铁站,欢迎加入我们,一起来开心赚钱呀
目前岗位需要偏
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一、岗位描述:
1.学生续费以及转介绍工作的开展;
2.负责1对1学生的管理,学生信息的统计调查;
3.做好学生与教师的匹配工作,并合理安排课程、做好课时的统计
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岗位职责:
1. 主要负责教务管理、校区运营、校区招生等工作;
2. 统筹课程安排、老师协调、学生管理及日常教务事务;
3. 参与校区整体运营管理,
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拍摄课堂视频剪辑宣传
负责活动方案策划
热情 对接服务家长、孩子
整理管理教务
审美好
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【岗位职责】
1. 与已付费学员及家长保持良好的沟通,提供学习规划与建议。
2. 监督教师教学质量,积极推动教学质量的提升。
3. 追踪学生的学习效果、解决学生
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岗位职责:
1、执行校区招生计划,通过线上社群、短视频及线下地推、社区活动等渠道挖掘潜在学员资源;
2、接待线上 / 线下咨询,解答课程、收费、师资等问题,精准
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【岗位职责】全职岗位 暂时不接受兼职噢
1. 新签转化:负责意向学员/家长的课程咨询与沟通,通过专业分析与课程价值传递,完成新学员签约。
2. 续费管理:跟踪在
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负责初中业务板块的整理业务交付(一同参与集体招生动作,短视频、地推、朋友圈),按照公司要求履职好相应业务(初中晚辅、初中辅导、未来书房AI学习)的流程交付。
要
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1、耐心并有一定策略地接听家长的电话,给家长提供专业的咨询;
2、引导家长带孩子上门并接待咨询及协议谈判签署工作;
3、对孩子进行全面地测试和分析,使家长认可;
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教育综合体教务,负责接待咨询。活动策划等
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1.管理全日制在校生的教学,制定教学计划,监督督促学员完成,检查各科老师布置的作业
2.及时有效与学生、家长沟通,调整学员学习状态
3.与各科老师沟通教学计划和
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岗位职责:
1、接待客户咨询,及时记录并安排课程。
2、做好课程管理工作,协助教师顺利完成学员课程。
3、保证工作区域内干净整洁,查看所有设备是否正常运转。
4
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一、工作时间
实行一周白班、一周晚班轮换制度
- 白班:09:00-18:00(无额外加班)
- 晚班:13:00-22:00
- 福利补贴:晚班超时加
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岗位描述: 教学秩序、学生管理及招生工作。
(1)各教学班教学秩序的正常运行,教学效果的监督检查与跟踪调查,学生学习、纪律、考勤、安全及学籍资料的管理,教学设
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工作时间:9:30-18:00 周休2天 排班休 不能都休周末
工作地点:解放碑校区和川美大学城校区
薪酬结构:无责底薪(4500—8500)+绩效包(800
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工作内容:学生的日常管理、资料收集与统计、续费、排课、家长回访。
有一定教务工作经验,试用期安排专业培训。
职位要求:,大专以上学历,喜欢小孩,热爱教育事业,做
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(一)岗位职责:
1、 担任乐朗乐读分校所有业务管理职责,协调各部门的工作,
保证分校的整体运作 ;
2、 全面负责培训中心的各项工作包括市场、销售、教务、教学