服务员领班
5-6K 长春南关区临河 1-3年 高中
督促服务员完成店内工作 有服务员经验
岗位职责: 1. 全面负责酒店客房部的日常运营与管理，确保所有客房、公共区域达到酒店的清洁、卫生、安全及维护标准。 2. 领导和管理客房部团队，优化工作流程，控
岗位职责: 1. 负责酒店客房区域的日常运营，确保服务流程高效顺畅。 2. 监督客房清洁、设施维护及用品配备，保持客房环境符合酒店标准。 3. 协调
月休4天 岗位职责: 检查清扫过的房间，配合领导做盘点和易耗品管控，布草管理， 任职要求: 有酒店领班，主管查房经验 教育背景: 不限 岗位经验: 有经验者优先- 全季酒店招聘：客房查房 1、综合工资3143-3500左右=保底工资3143元（做6休1的工资）+做房提成 2、工作时间早8点-17点，一周休一天。 3、酒店给
年龄要求：年龄25岁～36岁之间，身高160以上，五官端正，身体健康，具有2年以上前厅管理经验。 工作要求：具备基础服务知识，会用点菜宝，熟练收银系统，接打预定
一、工作职责： 1、协助主管落实、跟进及完成所辖区域店铺业绩指标下达； 2、完成各项制度、规范及流程的传达及执行监管； 3、指导制定人员培训及员工关系的管理；- 岗位职责： 1、负责客房清洁工作的组织与安排，确保服务流程高效有序； 2、监督客房卫生质量，定期检查房间整洁度与物品配备情况； 3、协助完成客房物资
- 承上启下、日常开市收市检查、协助店经理管理前厅
- 西餐领班 薪资待遇：5000+200满勤+奖金提成，免费提供食宿，月四天休+法休，工作满一年享五天带薪假 工作内容： 1、配合前厅主管完成门店营运管理工作； 2
- 招聘店长经理 服务员 岗位职责： 1. 负责接待顾客，引导入座，提供热情周到的服务； 2. 协助顾客点餐，介绍菜品特色，确保顾客用餐体验； 3. 保持工作区域
岗位职责: 1. 负责酒店客房区域的日常运营与现场管理 2. 协调客房清洁与物资补充工作，确保房间状态符合标准 3. 指导和监督客房服务人员，提升服
学历奖金：全日制本科+1000，全日制专科+500 懂餐饮管理，有经验，沟通能力强 协助店长做好日常工作管理，带动监督员工工作完成情况
岗位职责: 岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度。 2.监督和管理前厅团队，完成公司设定的经营目标。 3.与团队成员保持有效沟
前台接待 点餐 撤台 1.岗位职责：接待、点餐、收拾卫生 2.薪资待遇：每月15号发工资 4000-5000元/月 3.福利待遇：包吃包住 晋升空间大两个
长白山小鱼汤连锁店目前招聘前厅经理/主管的岗位，工作时间是早九-晚九，中午休息，偶尔有轮流的值班，主要负责餐前点餐，餐中巡台和员工管理，工资6000+，有意向可
配合店长管理负责运营照顾顾客- 诚聘酒店客房主管 /领班，月薪3500 不接受勿扰 重点工作-每日查房 薪资3500+月休4天+年假+生日假+节日福利，有五险，包吃住； 任职要求： 1）
- 带领前厅员工完成工作日常，处理客情客诉 任职要求：五官端正，口齿伶俐
- 岗位职责: 1.负责接待顾客，提供热情周到的服务，确保顾客用餐体验； 2.协助团队完成餐厅日常运营工作，包括点单、上菜及收桌整理。 任职要求:
笔记·贵州火锅（红旗街店） 门迎1名，月到手4900左右，底薪4200+满勤300+绩效400以上，工作积极，体型匀称 笔记·贵州火锅（上海路店） 前厅主- 工作内容 - 负责客房的日常管理和维护 - 监督客房服务流程，确保服务质量 - 处理客房相关问题，保障客人满意度 任职要求 - 具备良好的团队领导能力 - 能
- 1－团结互助，能很好的完成经理下达的工作任务 2－有团队精神，能很好带领员工完成日常工作。
- 负责店里的卫生、服务、员工的沟通、客人的沟通。
- 1．负责前厅部的全面工作，对店长负责。 2．对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。 3．负责本部门的财政预算，对部门的工作策划、督导等负有重
1.招聘洗浴鞋吧服务员 2.招聘洗浴浴区服务员 3.招聘洗浴客房服务员- 招聘服务员 工作内容：前厅服务 要求：年龄20至45周岁。 上班时间：早9点到晚9点； 工资：4200+200满勤，两天休息。 地址：二道区民丰大街与东民路交
- 两种选择: 一个是后厨加工，二是前厅服务。底薪4000+，看能力最高可拿到6000+，管食宿，按时开支！
- 1.能独立看台 2.具备一定服务意识 3.执行力强 4.会用点菜宝
能说会道，团队协作能力强
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