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工作内容
- 负责门店日常运营管理,包括但不限于商品陈列、业绩目标达成、库存控制
- 利用办公软件高效完成门店管理任务,提升工作效率
- 线上平台运营,扩大品牌
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工作职责
1. 根据销售任务,负责市场开拓与销售工作,完成年度销售分配指标。
2. 业务渠道拓展:根据技术实际情况,积极发掘新的应用场景,拓展合作渠道和业务范围
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本信息直招,不收任何费用。面试通过,当天办理入职。
公司系统派单!只要你想赚钱,只要你能跑!不怕我们没有单,送餐范围2-3公里内,路不熟有老师傅带着熟悉商家路
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优先有经验的!
如果您内向腼腆就不要应聘这个岗位了,如果您没服务意识也不要应聘这个岗位了。销售岗挺考验人的,说话办事不靠谱的,不要来。
岗位要求:
1、具备
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公司承诺:站点直招不收取任何手续费用、工资按时发放,没车的公司提供车。
招聘职位:送餐员(年龄18-50周岁)
工作区域:全北京就近分配,朝阳区,海淀区,东城,
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站点直聘 不收取任何费用,直接站点面试站点安排工作,有意向的可直接与我联系,优先安排您面试
站点附近3公里商圈,系统自动派单给骑手,骑手根据导航,把餐品送到客户
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岗位要求:
1.水性好,需要会游泳;
2.喜欢潜水行业;
3.有潜水证者优先,体育专业优先;
4.年龄要求20-28岁。
岗位职责:
1.学习水肺、自由潜及美
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工作职责
1、通过潜水作业负责主池清洁;
2、观赏鱼类饲养工作;
3、潜水装备的日常使用保养、消毒;
4、进行水下喂食表演(有额外补贴)
5、部门交办的其他工作
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一、岗位职责:
1. 全面负责公司跑步品牌在京东平台(包括自营和POP店)的运营工作,制定并执行整体运营策略,确保年度销售目标(年销售额5000万以上)的达成。
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UGG+HOKA新开店 门店店长/SUP
世纪金源/金源燕莎/王府中环/国贸
工作职责:
1、制定并分析店内月销售任务计划,带领团队完成销售任务;
2、主持
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【岗位职责】
1.全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2.执行总部下达的各项任务;
3.做好门店各个部门的分工管理工作;
4.监督商品的要货
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岗位职责
1、对总部制定的年度销售计划进行优化反馈,跟进店铺销售目标的达成情况;
2、了解商品的销售状况,结合实际情况及销售数据提出合理建议,提升门店的销售业绩
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岗位职责:
1、制定店铺各阶段业绩目标并分解,带领团队保证达成店铺销售任务
2、能做好店铺的VIP分级管理及维护,扩大VIP群体,做好VIP活动
3、引导督促员
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1、20-32岁,学历大专或以上,女生160CM,男生170CM以上;
2、无明显纹身,体态匀称,健康证上岗,形象气质佳
3、时尚触觉敏锐;注重细节。
4、2年
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岗位职责:
1. 负责管理所辖店面团队,对店内营业状况进行评估并及时发现机会点,推动改进;
2. 负责所辖区域门店各岗位人员的职业发展指导与培养;
3. 整合公
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岗位职责:
1.带领员工完成公司月度、年度下达的销售任务。
2.店铺零售员工的技能带教及人员管理。
3.卖场的形象管理及维护。
4.建立店铺日常事务规范
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目前招聘的为我们M.Latin品牌的店长:
公司简述:我们是一家2002年成立,做中高端原创设计童装品牌且排名前三的零售+电商+新零售于一体的公司,电商全渠道铺
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岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、
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职位描述:
1、全面负责分店日常管理工作;
2、负责完善和执行分店服务流程及操作标准;
3、负责达成总经办下达分店各项经营目标;
4、负责指导监督分店人员遵照公
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我们成立14年有余,正规医疗企业,
主要工作内容 顾客管理 员工管理 门店业绩 外部关系处理
有无经验均可, 行业不限制
福利待遇:底薪+门店整体绩效
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岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;
2、执行老板下达的各项任务和业绩指标;
3、做好门店各个人员的分工管理工作,以及会员客户
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一、基本情况:
岗位名称:民艺店长
招聘人数:1人
工作地点:北京东城区
二、岗位职责:
负责无用民艺馆无用品牌文化、健康饮食理念传播、无用民艺生活馆日常销售及
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薪资待遇:
1、综合收入6000-8000;
2、业绩提成、销售奖励、激励奖、全勤奖、年终奖、分红机制等多种奖励;
3、五险、团建旅游、内购福利;
4、完善的线
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工作职责:
1.负责公寓招租工作,有效保障公寓门店满租率和增值服务目标的实现;
2.负责开发企业客户并进行大客户销售,制定合作方案及维护签约后的合作关系;
3
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一、岗位职责:
1、全面负责门店的日常管理工作,配合各项运营策略的实施;
2、拓展营销渠道,负责门店的预算、营收等各项经营指标的达成;
3、负责门店人才梯队的建
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岗位职责
1、根据门店销售目标分解,完成自身销售额与销售任务;
2、根据公司政策完成新客户开发目标;
3、做好客户日常接待、客户档案完善和管理工作,做好客户维护
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岗位职责:
1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标;
2、创建快乐、团结、积极的酒店团队;
3、负责酒店内外日常管理事务,为酒店经营创造一个良好的环
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1,阳光,积极向上;
2,有门店管理经验;
3,热爱学习。
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岗位职责:
1.负责北京区域内店铺的日常运营管理
2.确保店铺销售目标的达成和业绩提升
3.维护店铺形象,提升顾客满意度
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和
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概述:
门店店长负责一家HUNTER门店业务目标的达成,通过对门店所在商圈和顾客特点的分析,有效制定和执行符合公司和品牌战略的业务计划。同时,带领和激励团队,