教育咨询老师
4-9K
绵阳涪城区园艺山1年以内学历不限
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教育招生老师/教育咨询老师 一、工作内容 1.电话邀约客户上门咨询，对公司产品进行解答，完成每月销售任务； 2.对已购买产品的客户进行客情维护，传递公司价值 -
岗位新资：5K-13K 岗位目标：招生，签约 岗位职责： 1、接听来电，向学生及家长介绍学校及课程，并达成相应分钟数； 2、通过外拔或追访电话，微信联系等方式邀 -
1.了解家长与孩子的需求，精准匹配老师与课程；服务监督托管学生； 2.校区卫生；3.其它临时工作；4.40岁及以上。 -
教育咨询成人高考专升本教育咨询
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1.带领团队完成业绩指标 2.团队梯队建设 3.日常培训工作 4.协助其它部门 【发展空间】 公司中高层均为内部晋升为主，主要方向为以下： 管理方向：部门主管 -
【公司介绍】 北宸教育培训，2018年成立于双流区东升，从事K12培优6年，小学、初中、高中的一对一和小班教学！ 【岗位亮点】 1 、收入无上限：底薪 +绩效工 -
岗位职责: 1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录; 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态; 3、对来访咨询者接待:全面、准确、有针对性的 -
工作内容 1、通过陌拜电话，邀约家长上门，为学员提供专业升学服务 2、根据学员需求推荐合适的课程与教育方案 3、维护并增进与学员家长的关系，确保服务质量，开拓转 -
岗位职责: 1.通过多种渠道进行客户拓展和沟通，确保业绩目标的实现； 2.与客户建立良好的合作关系，通过有效沟通了解客户需求； 3.定期组织团队会议，分享市场动 -
岗位职责: 1.咨询电话的接听、外呼，做好相应的信息记录; 2.定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态; 3.对来访咨询者接待:全面、准确、有针 -
岗位职责： 1.负责电话沟通筛选意向客户，对客户进行分类管理，通过电话沟通，微信维护，跟踪家长，达到邀约上门的目的，最终进行面谈转化签约 2.承接公司提供的客户 -
整理和分析商机渠道与学生家长咨询内容，提前准备外呼问题和话术 -
招聘职位：课程顾问 晋升通道：课程顾问——销售主管——校长 职位描述： 1、通过电话，微信，网络渠道接待来访客户，向其介绍课程及相关服务，并促成报名。 2、耐 -
工作职责： 1、通过电话了解学生需求信息，根据学生需求给予职业方向的规划，做出合理的学习建议； 2、电话沟通跟进邀约学生来访到校，面咨根据学生需给予课程学习规划 -
1、了解少儿教育市场； 2、有团队管理经验； 3、能够独立完成咨询工作； 4、和家长有较强的亲和力； 5、有相关工作经验1-3年
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1、为潜在学员提供专业的教育咨询服务 2、根据学员需求，制定个性化的教育方案 3、维护并增进与学员家长的关系，确保服务质量 任职要求： 1、具备出色的沟通技巧
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创新创业竞赛实习生招聘 我们是谁？ 我们是由一家孵化/专注于高校大学生赛事服务领域的创新创业团队，服务客户达300+院校。现因项目升级及新赛事筹备需要，诚邀具 -
岗位职责：1.招生引流 2.与家长沟通了解学生情况安排老师试听 3.回访签单，后期维护 4.有相关经验的有限 5.长期从事教培行业的来 6.待遇丰厚，本科以上学
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【岗位职责】 1.负责对已分配的资源进行回访，邀约学员上门面谈； 2.对学员进行全面、专业学情测试和分析，提供和制定学员有效的方案； 3.协助各部门工作，积极配 -
高考志愿填报 升学规划师 -
整理和分析商机渠道与学生家长咨询内容，提前准备外呼问题和话术
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岗位职责： 1、咨询电话的接听，做好相应的信息记录； 2、定期对记录的咨询信息进行回访，告知咨询者最近的培训动态； 3、对来访咨询者接待：全面、准确、有针对性的
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1.接听和呼出电话、通过各种市场活动预约客户上门咨询 2.善于与人沟通，口齿伶俐，表达清晰 3.喜欢从事销售工作，有一定的销售经验 -
接待直访客户 外呼寻找新生 拓展渠道招生
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负责课程的推广工作并向顾客提供专业的课程体系讲解
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薪资范围:8k-20k元/月（不封顶），底薪:4000元/月，社保类型:五险一金，提成5-7% 奖金补贴:高温补贴，法定节假日三薪+无责底薪+教育行业内最高提成
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薪资范围：8k-20k元/月（不封顶），底薪：4000元/月，社保类型：五险一金，提成5-7% 奖金补贴：高温补贴，法定节假日三薪+无责底薪+教育行业内最高提成 -
1.与家长和学生进行沟通、咨询。 2.对待家长和学生，积极、阳光。 3.热爱教育事业。 4.具备较好运营新媒体平台的能力，优先考虑。 转正后福利好，一年多次加 -
南通江元教育咨询有限公司 岗位职责： 1，了解客户需求，为客户提供专业课程咨询服务； 2，在现场活动,对客户进行现场咨询的解答引导客户签约 3，按时完成工作计划 -
岗位职责： 任职要求： 工作内容 1、为潜在学员提供专业教育咨询服务 2、根据学员需求，制定个性化教育方案 3、维护并增进与学员家长的关系，确保服务质量 任职
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