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【岗位职责】
1、新签-负责所属商圈/楼盘内的业主资源开发及渠道关系维护,社区推广运营等,获取有效商机;
2、为意向业主提供资产管理咨询和服务,匹配装修与出租方
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非中介/非房地产买卖/大客户销售/无端口费
公司介绍:
自如是目前长租公寓领域最大的一家O2O平台,在全国北上广深等10个一二线城市均设置有分公司,全国员工规
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【岗位职责】
1、新签-负责所属商圈/楼盘内的业主资源开发及渠道关系维护,社区推广运营等,获取有效商机;
2、为意向业主提供资产管理咨询和服务,匹配装修与出租方
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婚纱摄影|摄影师
本岗位招聘婚纱摄影品类摄影师 :
1,年龄40岁以下;
2,需要两年深圳区域纱摄影行业拍摄经验,其他成需要5年或以上纱摄影行业拍摄经验。
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一【公司简介】
公司为贵州婚礼一站式综合性大型企业集团,成立13年,团队100余人。涉及行业有婚纱摄影、儿童摄影、全球旅拍、婚礼策划、礼服馆、服装量身定制、传媒
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岗位要求:
年龄18-26岁,爱好摄影,吃苦耐劳。形象佳,表达能力强.团队意识强。专业摄影老法师亲自带,学习影楼照片的拍摄、灯光运用、构图美姿,为成为专业摄影师
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岗位职责:1.全面主持婚纱影楼的管理工作,配合公司的各项营销策略的实施;2.按照公司下达的年度运营计划,分解并制订影楼月度销售计划,带领团队完成销售任务;3.总
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有优秀的审美观念,入行3年以上,负责拍摄样片,客片,管理摄影部门。
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1.具有人像棚拍经验;
2.有亲和力,责任心及足够的耐心,有良好的沟通能力 ;
3.三年以上婚纱照摄影工作经验,主要负责婚纱照拍摄;
4.擅长年轻态,有想法,
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岗位职责:
1. 负责喜摄影的摄影工作,确保作品质量和风格一致性,主营婚纱照,写真,商业广告
2. 指导团队成员,提升整体摄影技能和团队协作效率
3. 持续关注
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岗位职责:
1.指导摄影团队完成项目拍摄工作,确保拍摄质量;
2.与团队成员沟通项目内容与拍摄要求,确保拍摄顺利进行;
3.根据项目需求,调整拍摄计划和技术;
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岗位职责:
1.指导摄影团队完成拍摄任务,确保拍摄质量和风格符合预期。
2.负责拍摄现场的日常管理,包括设备调试和场地布置。
3.与客户沟通,了解客户需求,提供
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职位描述
工作职责:
1.提升技术团队业务能力,增强团队凝聚力。
2.每日优质客户服务,及拍摄流程策划,达到业绩创收。
任职要求:
1.五年以上拍摄人物肖像工作
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1.负责整体技术研发和质量把控
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岗位职责:
1.主导摄影项目的筹划与执行,确保拍摄工作顺利进行;
2.监督拍摄现场的工作,确保所有摄影设备的正确操作;
3.与团队合作,确保拍摄内容的创意和质量
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儿童摄影师总监 岗位职责:
1、拍摄前和孕妈或宝贝及家人做充分的沟通,了解宝贝的性格情绪及最近生活状态,以拟定适合于每个宝贝的***拍摄方案; 2、以纪实和艺
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1、负责带领团队产品标准化落地执行合格,监督客片出品符合鼎极标准;
2、每月个人拍摄不少于18位客户;
3、负责制定大客户拍摄方案;
4、样片研发创新;
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岗位职责:
1. 负责婚纱摄影团队的整体拍摄质量把控与风格定位
2. 统筹安排拍摄任务,指导摄影师完成客户拍摄需求
3. 参与客片后期审核,确保成片
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(婚纱摄影师摄影总监)根据拍摄任务,制定详细的拍摄工作计划与时间安排
独立完成新主题研发拍摄
短期不谈
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1.完成儿童、写真、全家福拍摄;会宠物摄影更佳
2.根据不同的拍摄方案要求,拍摄不同角度的美丽客样;
3.能根据客户需求独立完成拍摄,实现客户需求;
4.定期参
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岗位职责:
1. 负责摄影团队的整体管理工作,确保拍摄任务高效完成
2. 参与重要客户的拍摄工作,把控成片质量与风格统一
3. 协调各部门资源,推动
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任职要求
1 6年以上摄影经验,3年以上样片研发经验
2有责任感,沟通能力强,具备团队协作意识
3 有想法创意,有学习精神,形象好,简历需提供作品发邮箱
年薪:
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每月带领摄影部出两期最新主题样片,负责带领摄影部技术创新,拍摄高套餐婚纱照,做好摄影部品控
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岗位职责: 专业部管理,客样,小样拍摄能力
任职要求: 能力,善沟通
岗位福利: 五险,加年终奖
行业经验: 5年以上
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有多年化妆+摄影经验(摄影化妆同招)
工作地点在合肥(庐阳区,内景基地同门店位置)
早八开始化妆 (摄影九点)
正常一周一休(加班有加班费)
全程一对一拍摄化妆
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岗位职责:
1. 负责月度,季度样片拍摄的整体策划与执行
2. 指导摄影团队完成高质量样片制作
3. 参与公司视觉风格的制定与优化
任职要求:
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1、协调摄影各部门之间的联系,创造良好的工作环
境,增加团队凝聚力,提升团队的战斗力。负
2、负责摄影技术的督导监控,技术人员培训保证专
业的服务
3、培养摄影
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岗位职责:负责策划及统筹摄影师的工作,协助摄影师完成并指导;具备独立摄影能力
任职要求:具有丰富的摄影经验;具备团队组织能力
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任职要求:
1.具有强烈的摄影热情和丰富的摄影经验。
2.能够有效地指导团队成员,提升团队的专业技能。
3.具备优秀的沟通能力和团队合作精神。
4.能够在工作中
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从事婚纱摄影,有资深的拍摄经验。