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岗位职责:
1、客户获取:通过线上线下市场活动,获取高质量的客户资源;
2、课程咨询与转化:为客户提供专业化的课程咨询,提升转化率;
3、市场调研:掌握市场动态
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薪资范国:3000-10000元/月
发薪日:25日
社保类型:购买五险
奖金补贴:试用期及转正(无责任底薪)
奖金福利:月度提成+年终奖+节日福利
吃住福利:
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职位描述
管理培训生、储备干部、经理助理
1、统招大专科及以上学历,制冷、暖通、机械、模具设计专业优先;
2、在校成绩中等以上,荣获过校级奖学金或优秀毕业生优先
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【公司简介】
博岳通信成立于2009年,是一家大型的呼叫中心、大数据电商运营、金融服务、人工智能研发及应用的综合信息服务供应商。客户涵盖通信运营商、金融、互联网
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岗位职责:
1、按所在部门要求学习生产操作、安全、环保、工艺控制知识;
2、熟练掌握所到岗位生产工艺指标、现场装置物料特性等;
3、协助车间主任进行车间日常基础
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岗位职责:
1、根据生产计划,组织制定车间的班组生产作业计划;
2、随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通合作,及时解决生产中出现的品质问题;
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【公司介绍】
1、1992年成立,上市500强企业全资子公司、主营业务生猪养殖,业务布局全国24省份;颍上牧原位于阜阳市颍上县,在颍上6个乡镇共18个场
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工作内容
- 负责储备店长的培训和选拔工作
- 参与店内管理和运营,提升服务质量
- 协助制定和执行店内营销策略
任职要求
- 具备良好的沟通和协调能力
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2025圆通华南大区管培生项目
一、工作职责
我们希望你3-5年内成为快递业务中高层管理人员,刚入职的你需要:
1.积累一线业务经验,深入理解公司业务发展逻辑并
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岗位名称:储备干部/管培生(物流管理方向)
岗位职责:
1、物流中心基层岗位工作、学习五个月,完成储备干部各项学习任务并通过考核;
2、熟悉和掌握物流中心基层岗
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岗位职责:各个岗位都需要学习
任职要求
1.大专及以上学历,愿意从基层做起,有吃苦耐劳的精神,优秀的应届毕业生优先
2.反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能
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注:公司直招!!不收取任何费用!!
一、岗位要求
1、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力和沟通技巧
2、具备一定的市场分析以及判断能力,良好的客户服务意
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维护重点客户,公关礼品派送,协助领导,培训讲师
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温馨提示:本招聘信息为公司直聘,不收取任何费用,面试地点即上班地
储备干部 ——市场主管——市场副经理——运营总监——经理
1、优秀的应往届大专及
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高端医疗器械销售
潍坊15家门店,就近分配安排,入职上五险一金各种补贴奖金福利~
我们提供给您:
(1)完善的福利待遇。
(2)各种奖金与荣誉。
(3)晋升
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1、接待顾客并挖掘顾客需求,达成销售目标;2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;3、完成货品的来货验收、上架陈列、补货、退
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热爱零售行业,有亲和力,沟通能力强,有商超类管理经验2年以上优先,年龄40岁以内,高中以上学历;
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此岗位作为集团销售储干、供应链储干、运营储干、职能储干储备人才岗位,面向公司管理层培养
福利待遇:
1.上班时间8:30-17:30,月休四天,从不加班
2.缴
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岗位职责:
1、大专学历以上,有管理潜质人员优先;
2、具体有销售及推广能力;
3、担任过学校干部人员,有管理潜质人员优先;
4、普通话标准,耐心足,沟通能力强
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1.负责市场开拓。
2.有出差经验,驾驶技术优异。
3吃苦耐劳听从指挥
4.有销售经验优先
公司各类福利待遇好,吃住,各类补贴。
应届毕业生也可考虑
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喜家德虾仁水饺高薪招贤纳士!!! 喜家德水饺是喜家德餐饮管理有限公司旗下水饺连锁品牌,原创一字型长条水饺,辅以特色中餐菜品,定位追求健康饮食的家庭群体。从200
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任职要求:
1、专科以上学历,无专业限制。 (优秀应届毕业生优先)
2、年龄28岁以下,无需销售管理经验。
3、形象专业、学习能力强、态度端正、对销售管理工作感
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蜀三多老火锅招聘信息
职位:服务员兼会收银
薪资待遇:4500-5500
岗位职责:
1.认真负责 踏实能干 学习能力强。
2.善于沟通,情绪稳定以及会处理客诉
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管理人员:总部培训,共创未来
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岗位职责:
1.前期负责完成主管安排的学习任务
2.对公司企业文化,部门业务进行了解,熟悉。
3.协助部门主管开展管理工作。
职位要求:
1.年龄18--26岁
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本公司郑重承诺,此次招聘属于公司内部直招,不会收取任何费用、不会拖欠工资、有老员工手把手带领,提供优质免费培训,一经录用,公司将提供广阔的发展空间和福利待遇。
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岗位职责:
1.参与养殖场的日常管理与运营,确保养殖流程符合公司标准;
2.监控养殖环境,确保动物健康与福利,提升养殖效率;
3.协助开展养殖相关的技术研究与数
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1.无责任底薪3500+高提成
2.法定节假休带薪休/节假日福利/团建/带薪年假/高提成晋升空间透明化。
3.能吃苦耐劳,工作态度端正,心态良好者优先。
4.入
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1、按照实习流程学习公司产品知识及工艺设计工作
2.编制工艺文件(工序流程图,控制计划、PFMEA等)
3、新产品生产工序标准工时训算
4、上级临时交待的事项
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要求硕士及以上学历人员
根据个人能力,结合公司需要,安排到合适的岗位,作为公司未来管理干部培养
福利待遇:
1、薪酬待遇
提供具有竞争力的薪资待遇及完善的晋升机