行政助理 早九晚五 双休
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广州天河区石牌经验不限大专
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职位详情 1、负责团队销售相关资料管理、归类、建档和保管工作; 2、协助领导日常琐事的落地执行，跟进监督，汇总反馈。 3、协助领导完成招聘工作，接到面试者并进行 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，主要是货品维护和产出 2、支持产品部门工作，参与货品的制作和审核； 3、协助处理与制作和售后相关的行政事务。 岗位要求： 1 -
要求大专以上学历，会开车，待遇4500-5500，主要负责公司内务、后勤等等、要求要有相关行业经验1年以上。
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工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点 4 -
主要工作： 1、办理员工入职及离职手续，及时录入资料库，维护日常员工信息。 2、办理社保缴纳申报及终止。 3、负责物品采购与发放后勤仓库管理。 4、负责车间计件 -
任职资格： 1、统招专科科及以上学历，财务、统计、管理类等相关专业，具备初级会计证书或初级会计证最佳； 2、具有1年以上行政或出纳等工作经验，有零售行业经验最佳
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接受无经验有师傅1对1带 入职交社保 面试有两轮第一轮线上视频面试 第二轮来公司线下面试 岗位职责： 1、协助领导进行公司数据、素材寻找和整理; 2、协助领导进 -
工作内容： 1、作为公司前台，负责接待来访客人，懂商务接待礼仪。 2、处理日常行政事务，确保办公室运作顺畅； 3、协助总经理完成具体工作的落实，提高工作效率。
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熟练使用各种财务工具和办公软件，熟悉电脑操作一般公文写作，具有良好的沟通能力，能树立企业的良好形象等。
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岗位职责： 1、确定公司年度招聘计划及预算，与部门沟通招聘需求负责招聘工作； 2、维护招聘渠道，拓展新的招聘渠道，发布招聘广告； 3、组织安排面试，进行初试；
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负责日常考勤，6S管理，人员管理，人员招聘，办公用品采购，业务工作检查，行政后勤工作。 -
1.人事档案的收集、整理、保管工作，办理公司员工的入职、转正、离职等手续。 2.公司员工社保公积金购买。 3.公司考勤管理、后勤管理、办公环境维护工作。 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议的组织和记录工作。 岗位要求： 1
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工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅运行； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料。 岗位要求：
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工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护；档案电子化管理。 2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅运作；协助完成招投标相关文件制作。 3、参与公司 -
工作职责 1.对渠道报备的客户电话联系和接待 2.负责对接到店客户分派接待人员 3.对于到店客户进行渠道的反馈跟踪 4.负责日常业务数据统计、合同管理和分派 5
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工作内容： 1、会议组织，文件草拟、发放 2、车辆安排 3、行政接待 4、政府部门对接 5.、公司内部管理，各部门协调，上传下达。 任职要求： 1、面容姣好，形 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅运行； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料。 岗位要求： 1 -
一、总经理助理 1、全日制本科学历，工商管理或财务管理相关专业，参与企业成本管理和行政管理，人事培训，企业策划，有较好的沟通能力与组织协调能力。 2、具有3年及
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要求: 领导交办事项：完成领导交办的任务 1.日常行政事务 文件管理：负责各类文件、资料的整理、归档、保管和借阅登记。 办公用品管理：统计办公用品需求，进行采
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工作职责 日常行政管理：文件与档案管理、办公用品管理、办公环境管理 会议与活动组织、信息的收集与整理、报表制作等。任职要求 行政管理、人力资源管理、工商管理等相 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点。
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工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的顺畅运行； 3、参与公司内部会议，协助准备会议资料。 岗位要求：
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岗位职责： 1、日常行政上传下达，行政管理工作； 2、节日、团建、旅游等活动策划执行； 3、办公7S管理：消防安全检查、办公室环境卫生管理、绿植维护管理等； 4
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1688电商文员客服，负责跟客户，做过抖音电商打字回复快优先，乐于沟通有耐心，工资3800-8000元，有提成有奖金，弹性上班时间有月休有团建基本不加班，14天
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职责描述： 1、协助公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效等人力资源工作； 2、协助办公用品的采购，报销，发放及管理固定资产； 3、协助办公室公共设施、办公环境
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职位要求： 1. 教育背景：人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业大专及以上学历。 2. 专业技能：熟悉人力资源管理的各项业务，包括招聘、员工关系管理、员工培训 -
1. 协助客户开发与维护 - 协助拓展高净值客户或机构客户，提供金融咨询服务（如境外资产配置、保险、企业出海等）； - 定期跟进客户需求，协助提
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协助总经理日常工作，处理公司内外事务，确保总经理工作效率 协调各部门工作，最重要是紧盯目标抓落实，实行目标管理 完成总经理交办的其他任务能接受短期出差 年龄22 -
行政助理:世界500强，公司强大发展好，提升进步空间大，薪资福利待遇好，团队年轻有活力，氛围和谐又融洽，欢迎大家的加入! 岗位是文职类，主要负责日常行政办公事
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