火锅店店长
8-12K 杭州淳安县明珠花园 5-10年 学历不限
1、负责店内日常运营管理 2、员工定期培训（服务与销售） 3、客户维护 4、每月营销活动策划 5、要求懂火锅店经营与管理。- 1.不断完善工作标准和服务程序，并督导实施；2、召开班前例会负责本班组服务员的工作任务分配，检查本班组对客人的服务情况；3、负责向厨师长反馈客人对食品、服务方面
- 要有经验的 无经验的勿扰 工作内容 - 负责火锅店的日常运营管理 -监督食品安全和卫生标准 - 提供优质的客户服务体验 - 确保提供优质的对客服务 -
岗位职责： 1. 全面负责火锅店的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2. 统筹店内人力资源，优化团队结构，提升员工工作效能与团队协作； 3. 制定并执行- 岗位职责： 1. 全面负责火锅店日常运营管理，包括前厅服务、后厨出品、客诉处理、员工调度等，确保门店高效运转。 2. 制定并执行门店经营计划，达成营收、
- 岗位职责： 1、全面负责火锅店的日常运营管理，确保服务质量和食品安全； 2、制定并执行店铺销售计划，达成业绩目标； 3、管理店内员工，包括招聘、培训、绩效考核及
- 1、负责门店总体的管理与运营 2、负责客户的接待、商品的售卖 3、负责门店人员的招聘、培训
岗位职责： 1、全面负责火锅店的日常运营管理工作，确保顾客满意度和服务质量； 2、制定并执行店铺的营销策略，提高营业额和盈利能力； 3、监督食品制备流程、卫生标- 岗位职责: 1.负责火锅店的全面管理和运营监督。 2.监控服务流程，保障顾客的就餐体验。 3.组织和执行市场营销活动，提升营业额。 任职要求： 1.具有丰富的
- 岗位职责： 1. 负责火锅店的全面运营管理，确保店铺高效运作； 2. 制定并实施营销策略，提升店铺营业额和客户满意度； 3. 管理员工，包括招聘、培训、绩效考核
- 串串火锅店，有2年以上的火锅店管理经验，懂后厨管理，员工管理等。
- 岗位职责: 1. 负责火锅店的日常宣传运营管理，确保服务流程顺畅； 2. 监督客房服务流程，确保服务质量满足标准； 3. 处理顾客反馈，有效提升顾客满意度。
- 工作内容： - 负责火锅店的日常运营管理 - 监督用餐服务流程，确保服务质量 - 处理顾客反馈，提升顾客满意度 任职要求： - 具备良好的团队管理能力 - 能
工作内容： 1. 日常运营管理 - 每天开店前检查店铺的准备工作，包括食材的储备、设备的正常运行、员工的到岗情况等。 - 在营业期间，巡视店铺，监督员工- 1.负责本店的全面工作 ，执行公司的规章制度 2.制定服务规范和推销策略 3.审阅营业报表，进行营业分析 4.完成本店日常工作，按时做好考勤
- 岗位职责: 1. 制定并执行市场营销策略，提升品牌知名度和市场份额 2. 组织并参与营销活动，增强顾客互动和品牌忠诚度 3. 分析市场趋势，优化营销方案，提高营
- 岗位职责: 1.负责火锅店的整体运营管理； 2.执行公司策略，确保门店运营顺畅； 3.监督和管理餐厅出品，保证食品质量与安全； 4.对员工进行日常管理与培训，提
【兼职店长招聘｜成都火锅底料工厂】 欢迎有火锅店管理经验的你加入我们！ 岗位职责： · 协助门店运营管理，协调前厅与后厨工作； · 落实服务标准与营销策略- 负责每天工作安排，卫生打扫，有上进心。
- 全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施，做好门店各个岗位的分工管理工作 确保 维护luckincoffee门店正常营运秩序
- 岗位职责: 负责所有火锅店内工作
- 工作内容 - 负责火锅店的日常运营管理 - 监督食品安全和卫生标准 - 提供优质的客户服务体验 任职要求 - 具备良好的管理能力和服务意识 - 能够承受工作压
- 我们是什么样的一个企业 我们是全国连锁火锅品牌熊喵来了火锅，是必吃榜上榜品牌。目前公司处于快速发展阶段，期待你的加入来助力！ 【岗位职责】： 1、能够领导和融
1.任职要求：店长需要具备一定的工作经验，特别是在相关领域的管理经验。 2.年纪要求：25-45岁 能接受上夜班 3.教育背景：大专以上学历 4.岗位福- 岗位职责: 1. 合理安排店内的人员及业务管理。 2. 监督和管理店内日常运营，确保服务质量。 3. 带领团队达成销售目标和顾客满意度。 4. 处理顾客投诉，确
- 岗位职责： 1、积极落实各个时期的工作任务和日常运转工作: 2、对下属员工时行定期业务培训，不断提高员工业务素质和服务技巧: 3、热情待客，态度谦和，妥善处理客
- 管理店面的每日的正常开业，做好后厨和前厅的协调配合工作，控制门店的运营成本，管理门店的固定资产及各类物料，组织店内员工定期总结。
- 工作内容 - 负责火锅店的日常运营管理 - 确保提供优质的对客服务 - 监督客房房间的打扫和卫生工作 任职要求 - 具备良好的服务意识和责任心 - 能够吃苦耐
- 店长，懂得管理。善于发现，沟通，解决，所有问题。 厨师长，懂得管理。熟悉后堂的各种制度，懂得各种配菜。 店长，厨师长。要有行业管理和实际操作经验。具体面谈。
- 工作内容 - 负责火锅店的日常管理和运营工作 - 监督和提升店铺的服务质量和顾客满意度 - 负责考勤收银日常做账 任职要求 - 具备良好的沟通和管理能力
蕉南黄建钦餐饮店火锅店店长招聘信息页介绍
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