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岗位职责:要求服从公司管理,零基础的可以
任职要求:16岁~18岁 学历不限
岗位福利:月休息4天,节假日有休息,有红包,满一年有三天年假休息,有工龄工资,加
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岗位职责:大量招部长 服务员
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1、根据营业情况,对服务员进行工作任务分配,确保提供优质服务。
2、及时向经理和厨师长反馈客人对食品,服务方面的信息、了解客情,亲自为重要客人服务。
3、妥善处
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服务于到店的客人,搞好班前和班后收市开市工作。
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岗位职责
1、制定和完善管理制度:
根据国家法律法规、行业标准及企业实际情况,制定和完善企业的各项管理制度,包括但不限于安全生产、环境保护、质量管理、人力资
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岗位职责:
1. 负责协调和管理部门内部工作,确保高效运作
2. 监督和指导团队成员,提升服务质量
3. 参与制定和执行部门策略,优化工作流程
任职要求:
1
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工作内容
- 负责客房的打扫和整理
- 提供基础的对客服务
任职要求
- 具备吃苦耐劳的精神
- 具有责任心和良好的服务意识
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1.需要熟练美团外卖 餐饮系统及收银工作
2.有一定的执行力,责任心,上进心,且服从安排
3.同岗位1年经验以上
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1.全方位管理
2.招待客户
3.收房送茶水卫生
4.前台收银.收拾工作。
注:必须年满十八岁。谢谢。
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1、负责门店客户接待、茶水配送、技师安排、卫生等工作
2、有同行工作经验者优先考虑
3、年龄要求18-35周岁,主动服务意识较强
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本店全新装修环境好,地段好,欢迎实地考察
本店招聘:部长 领班 收银员 资客 服务员 营销 有工作经验者优先
G S(生手免费培训上岗)
工资面议
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任职要求: 00 后 负责人 主管男生180 女生165 以上
服务员无要求 坚持干够半年
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迎宾,帮助顾客下单。上菜,餐前餐后工作,收拾卫生等等
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1:部长能按时完成每日工作安排
2:基层岗位工作认真仔细
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男宾部 部长
负责日常服务与管理工作
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岗位需求:
1、做好本部门招商人员的招商工作安排(总监岗位必须做过外卖带过团队)
2、完成每月销售任务,抓好过程管理,及时梳理销售人员重点客户
3、组织本部门招
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收银员 茶艺师 服务员 传菜 领班部长
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工作认真态度,认真做好自己的事情。
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负责前厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行
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1.餐厅服务,管理服务员
2.顾客关系处理
3.做好餐厅卫生
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岗位职责:楼面基础运营管理,协调各部门工作,处理各种突发应急情况,楼面卫生检查,细节服务培训
任职要求:有相关管理经验两年以上
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能吃苦耐劳,五官端正。
岗位职责:
1. 负责餐饮前厅的日常管理工作,包括员工管理、客户服务、餐厅布置等。
2. 确保餐厅的卫生、安全和环境整洁,并定期检查和
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带领区域的服务员及管理,点菜等
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负责楼面日常运作管理、人员招聘培养。
店面公允平台维护,日常qsc维护。
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岗位职责:
前台接待,收银 养生行业 给顾客安排好养生师 推荐公司的项目,安排好房间
晋升机制(全员持股)
部长-实习店长-副店长-店长-区域经理
福利:
1
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协调门面各项工作,负责员工工作各项安排
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负责店里的日常工作,责任心强
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1.开餐前检查餐厅摆台,清洁卫生
2.完成上级下达的各项工作任务,同时指导、检查、监督前厅的准备工作
3.有相关工作经验一年以上
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岗位职责:
1. 负责餐饮前厅的日常管理与运营
2. 确保前厅服务质量,提升顾客满意度
3. 协调员工工作,优化服务流程
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力
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工作内容
- 负责餐饮前厅的日常管理,确保服务质量
- 监督员工培训,提升团队服务意识
- 管理卫生,确保餐饮环境符合标准
任职要求
- 具备餐饮前厅管理经验
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