客户经理
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来宾兴宾区东盟1-3年学历不限
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职位描述 岗位职责： 1、负责电话邀约客户到店了解装修。（公司提供资源，无需外出） 2、负责客户的接待、迎宾工作； 3、负责客户的跟踪，协助设计师完成签单 4、 -
工作内容 1、负责房地产项目的整体规划与执行，确保项目按期完成。 2、协调项目团队成员，监督项目进度和质量。 3、处理项目中出现的问题，确保项目顺利进行。 任 -
职责描述： 1、负责项目的前期市场分析、产品规划、产品定位等工作； 2、依据公司目标，制定市场营销计划，推广并监督实施，组建并带教团队，培训并激励团队成员完成业 -
youwa有瓦 碧桂园服务 赚出新天地 JION US 世界500强 最高通提50% 晋升空间大 门店经理工作职责: 1、负责门店的整体运营工作，完成公司下
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负责公司驻场项目销售工作。 -
上海链家（世界500强）+ 8000保障薪资+绩效和提成（工资无上限） + 全本科以上学历+全国晋升、转职、转调（公开公正）+ 置业顾问（储备经理/销售精英）+
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负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户
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根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标 有从业经验优先
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一、工作内容；主要复制客户开发与维护。 二、要求年龄18-35岁，男女不限，工作经验有无均可。 三、本岗位克兼职可全职，工作时间比较自由。
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1.有责任心，有带领团队经验优先 2.销售经验优先，能很好的组织团队，调动团队积极性 -
负责日常招商工作，安排人员展开工作计划 广西范围内都可以 工作地点：广西来宾市及周边城市 工作岗位：招商总监 3500-5000底薪+提成5-10元每平方+福 -
带客户看房 1. 负责制定和执行销售策略，确保销售目标的达成； 2. 管理销售团队，提供培训和指导，优化团队绩效； 3. 与客户建立并维护良好的关系，提升客户满
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大专以上学历，3年以上大型企业相关工作经验，其中1年以上同等职位任职工作经验，熟悉招商管理基本流程及知识，经验、资源丰富优先 -
诚招多名业务精英，负责区域化肥销售，市场开发维护。 要求有车，能适应出差，吃苦耐劳
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工作内容： 1.案场制度管理 2.帮助置业顾问促进成交 薪资待遇： 底薪8000+项目总提千一 中午包吃 要求： 形象气质佳 有房地产管理经验 -
商业项目总经理3名，男女不限，年龄50岁以下，从事商业项目招商运营10年以上优先，新资面议。
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浙江大黄蜂(上市企业浙江华铁全资子公司)柳州 桂林 贵港 梧州 来宾 河池 贺州玉林区域诚招业务经理3-4人 业务范围:通过部分公司资源和个人拓展开发广西区域登 -
岗位职责： 1、负责公司财税产品、财税代理及相关业务市场拓展工作； 2、按照公司服务规范要求,进行产品服务及服务费收取工作； 3、建立良好的客户关系，维系老客 -
岗位职责: 1、负责政府项目平台的推广和运营，开发B端用户入驻平台； 2、老客户的运营和维护，提高产品使用率，保持用户粘性； 3、充分了解市场状态,及时向上级主 -
职位描述： 1．负责目标区域的市场调研，筛选潜在门店位置； 2．对市场上已有咖啡店、便利店进行开发和品牌合作； 3．与区域内客户保持良好联系，达成拓展目标； 职 -
一、岗位职责: 1.负责所在区域新客户的开发； 2.负责所在区域客户的购买意向甄别与商务谈判； 3.负责所在区域客户的老客户管理与价值挖掘； 4.负责协 -
职位描述： 1、负责柳州柳南、鹿寨、来宾忻城各乡村光伏业务开展，只针对农户屋顶的租赁，农户每月可得租赁费用； 2、负责农村用户分布式光伏项目的政府对接，名单收集 -
工作职责： 1、协助经理开拓市场，开发新客户，维护好老客户。 2、协助经理检查监督本气站人员落实好公司安全生产管理制度。 3、负责本气站人员招聘、面试及员工谈话 -
负责当地苹果手机租赁业务（以租代购，上企业锁） 维护手机商户，协助手机商户出单 要求 年龄25-40岁 有手机店资源 没有资源勿扰！ 没有资源勿扰！ 没有资源勿 -
工作内容： 1、负责区域内的供水、排水、城乡供水一体化、智慧水务、旧改、农饮水及水表市场的项目信息收集，销售签单； 2、负责项目信息的收集、客户需求调研、项目的 -
岗位职责： 1、负责门店业务的推广及受理； 2、协同门店开展营销活动，包括业务宣传、促销等； 3、为所管辖社区的用户提供电话咨询、线上受理、上门服务； 4、维护 -
1.负责当地餐饮、综合商户签约上线及线上运营； 2.开发本地商家上线抖音团购，开启线上经营； 3.对合作的商家进行维护，定期输出方案。 工作要求： 1.有责任
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公司主营：国药准字OTC，医疗器械、全国独家品种，中华老字号，全国独家，核心品种（拨云锭） 主要工作：1、熟悉公司模式、产品及销售政策，根据任务指标梳理区 -
岗位职责： 1、销售达成：每月及时完成上级下达的各项销售任务及工作指标； 2、客户维护：完成所负责区域内空白网点的开发、汰换和调整，定期进行客户资料梳理与维护； -
无责底薪3000 + 业绩底薪5000+奖金 + 提成 + 团队管理奖 工作内容介绍： 1.招聘、培训、管理团队。 2.帮助团队成员完成跟店家的合作。 3.完
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