服装外贸销售经理
9-12K
南昌青云谱区解放东路5-10年大专
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本公司为工贸一体服装出口企业，主要做欧美市场。主要以展会和阿里为开发平台。根据发展需要，现招聘外贸销售经理 岗位职责: 1. 负责服装外贸销售业务，拓展国际市 -
男女不限，无经验勿扰 1. 熟悉线上线下女装销售，自带客户资源（女装批发客户、连锁贴牌、线上贴牌客户等） 2. 销售能力强，与客户沟通服装款式价位接单下单 3 -
岗位职责: 1. 负责品牌服装的销售管理，确保销售目标的达成 2. 维护和拓展客户关系，提升品牌形象 3. 分析市场动态，制定有效的销售策略 任职要求： 1. -
外贸业务员： 岗位职责：可以利用谷歌、社媒等 定向开发新客户，熟悉外贸流程和谈判技巧，有清晰的逻辑 任职要求：大专以上学历，英语6级以上，有1-3年外贸经验 加 -
1.负责线上线下产品的招商采购，建立和优化供应商体系，独立进行选品及谈判工作，供应商管理及维护； 2.针对平台用户画像制定全盘品类规划，制定商品运营策略，打造符 -
1有销售经验者优先，具有穿搭审美能力 2性格开朗，沟通能力较强，具有良好的服务意识和责任心 3负责店内日常销售和事务性工作
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1、负责女装女裤销售，可做订单、可做现货； 2、销售模式不限，线上及线下都可操作；能独立开发品牌、连锁、二批等大客户，进行提案式营销。保持客户开发后的回访、维护 -
1. 需有织带行业（无梭/针织/绳扣/）5年或以上销售经验 2. 有制衣辅料5年或以上销售经验为优先 3. 具备服装制衣行业知识 4. 有良好的销售敏锐性 5.
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不是电话销售！ 不是电话销售！ 不是电话销售! 公司提供业务资源，不需要外出！！ 一、薪资及福利待遇： 公司位于5A级写字楼，毗邻地铁6号线龙华站，通勤超方便 -
有丰富的服装销售经验，开发新的销售渠道，新的客户、有独立组建带团队的能力、有独立完成培训销售人员。 职位要求：积极向上，充满正能量。 任务保底年薪15万起。 -
熟悉产品，联系客户， 【职位问答】 · 该职位主要服务哪类客户？ 企业（To B） · 您期望候选人具有哪些方面的经验？ 快消品销售经验、电话
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【薪酬福利待遇】 1. 无责底薪3500。单值大，月薪轻轻松松过万，上不封顶！！！ 2.工作时间：9:00-11:30， 12:30-18:00。不加班，周日休
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1.岗位要求 1）30-50岁，中专以上学历 2）熟悉服装面料及版型设计，5年以上商务服装或标制服销售经验 3）熟悉西服生产加工工艺，懂服装定制，有团购经验 4
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诚邀销售精英加入！ 公司背景介绍： 本公司在（哈尔滨）旗下经营十余个知名品牌。主营产品涵盖科技纺织品、家纺产品、服饰以及品牌日化产品。产品复购率较好，客户粘性
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行业经验： 岗位经验： 任职要求： 任职要求： 岗位职责：
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拓展客户，维护客户，陌拜
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一、岗位职责 1.通过线上线下的沟通形式开发新客户，完成销售目标 2.具有优质的服装客户资源及成功销售经验（有羽绒服资源者更佳） 3.丰富的女装销售经验：
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非门店零售，对企事业单位业务 岗位职责：团购服装及户外运动产品销售 职位名称：服装销售经理 职位类型：客户经理 岗位职责： 1. 负责公司的销售管理工作，制定销
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1 负责内销男装服装业务的设计和开发，面辅料的确认，建立与发展经销商，开发终端单位服装业务，拓展营销渠道。 2 内销服装有10年以上的相关工作经验，对工
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武汉七十二度服饰品牌专注于大码女装19年，是集设计、研发、生产于一体的服饰公司，现因业务发展，诚聘服装渠道经理: 岗位职责 1、根据公司服装品牌发展战略，制定 -
抖音服装销售，招聘：运营经理一名，业务精通，三年以上经验;主播三名：35岁以下，一年以上经验。 任职要求：政治面貌好，身体健康，形象佳，气质好，口齿伶俐，思维表
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工作职责： 1、负责制定销售目标，并确保团队能够达到这些目标； 2、建立和维护一个高效的销售团队，并为他们提供培训和支持，以便他们能够取得成功； 3、制定并实施
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工作职责: 1.制定销售计划，分解销售目标，制定公司各时期的业务发展策略，领各区域销售机构完成公司下达的销售任务； 2.制定和完善各项销售政策和制度； 3.建立 -
岗位职责： 1. 根据业务需求，制定对应销售计划并进行分解实施； 2. 定期对市场进行分析，制定针对性的销售策略，经公司审核后负责跟进落地； 3. 通过各类方式 -
岗位职责： 1、负责面料销售和推广工作，日常工作维护老客户，积极开拓面料批发、制衣商等新客户，收集和反馈客户需求，引进订单、管理跟踪订单流程、货款回收； 2、随 -
岗位职责： 1.预算制定：根据公司整体战略，对进销存进行合理推算，制定各渠道全年销售计划； 2.分析体系搭建：监管市场运营，负责公司零售/批发运营分析、畅滞销分 -
1.根据公司的销售目标制定销售计划，带领销售团队完成销售任务2.负责销售，订单的跟进和售后处理3.了解和挖掘客户，介绍本品牌的优点和特色，对高定客户提供专业的咨
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1、有服装销售经验 2、有带团队经验 3、有招商经验 4、形象端庄，善于沟通
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应聘要求： 1.有极强的目标感 2.打造狼性团队 3.擅长带队，定期组织培训，加强业务能力 4.定目标，追目标，拿成果 5.不限服装行业经验，做过直销或销售培训
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服装销售固定的客源 通过手机微信打电话等方式与客户沟通要求:1。18-30岁 沟通能力强 肯吃苦 2.无责底薪2700加业绩百分
销售经理服装招聘信息页介绍
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