• 岗位职责: 1.熟悉物业公司各项管理制度、法律法规相关知识及相关部门的工作职能、工作范围; 2.接待业主日常来电来访、咨询、投诉,合理调动相关部门为业主提供服务
  • 岗位要求: 负责组织实施物业项目各服务环节的管理工作,维护小区/楼宇的日常物业管理服务包括但不限于客户服务管理、环境管理、安全秩序管理、设施维修管理等工作。 任
  • 任职资格 1、大专及以上学历,物业管理、行政管理、酒店管理、市场营销等相关专业,有班干部经验者优先。 2、形象气质佳,充满朝气和活力,愿意从事物业管理工作。 3
  • 一、社区客服管家(1名)(4k~6k/贵阳/本科及以上) 岗位职责: 1、负责住户入住、装修手续的办理,住户房屋及设施、公共设施等工程维修接待、下单安排、跟踪和
  • 南通 在校/应届 大专
    (1)协助管理客服团队,对接业主咨询、报修及投诉处理,传递优质服务理念; (2)协助推进物业费收缴、业主关系维护,做好客服台账整理与归档; (3)配合完善客服服
  • 物业管培生

    5-7K·13薪
    成都双流区华阳 在校/应届 本科
    1.日常巡查责任区域的环境、秩序、设施设备、空置房,及时处理发现的问题。 2.跟进责任区域客户投诉、报修等信息处理,及时进行沟通、反馈和回访。 3.及时收缴责任
  • 已读不回勿扰!!! 岗位职责: 1. 参与物业管理各环节的轮岗学习,包括客服、工程、安保、环境等模块; 2. 协助项目管理人员完成日常运营支持工作,保障
  • 岗位职责: 1、 以跨部门轮岗的形式,较为全面的接触项目现场运营的各个方面工作。轮岗期间,协助公司完成跨部门的相关项目,完成能力规划的训练和培养。 2、根据自身
  • 岗位职责: 负责组织实施物业项目各管理阶段的各项经营管理工作,不限于服务品质保障、客户关系维护、社区经营、生活服务等。 任职要求: 1)经验要求(满足任一即可)
  • 一、企业介绍 幸福基业物业服务有限公司成立于1999年,是一家规模领先、专注于城市服务的物业服务企业。幸福基业多业态服务组合模式全国唯一,所服务的业态类型包括城
  • 岗位职责: 1. 参与物业管理各岗位轮岗学习,熟悉项目运营全流程; 2. 协助开展小区日常巡查、环境维护及公共秩序管理工作; 3. 配合处理业主基础
  • 毕业时间:2026-2027年。 招聘截止日期:2026年6月30号。 1、储备客服负责人,(部门负责人方向) 岗位说明: (1)协助管理客服团队,对接业主咨询
  • 岗位职责: ①负责执行物业管理法规、政策及公司的各项管理规章,质量体系文件,工作计划和指令; ②负责所在项目的维修、客服的管理工作,定期向公司汇报片区工作情况;
  • 岗位内容: 1. 在客服(管家)岗位学习各模块的运作流程与服务标准。 2. 协助处理日常业主报事报修、投诉建议,参与园区巡查、设备巡检、装修管理等现场工作。 3
  • 岗位职责: 1. 协助物业项目日常运营与管理工作 2. 参与客户服务、设施维护及安全巡查等相关事务 任职要求: 1. 善于沟通,按时完成上级交
  • 1、项目管理岗 【岗位说明】:负责物业项目的经营管理,涵盖服务品质保障、客户关系维护、社区文化活动、社区经营、生活服务等各阶段物业管理工作,在实战中历练团队管理
  • 年薪10W+| 集团级培养| 多赛道发展 工作地点:广州市内范围均可投递,可根据意向就近安排。 1、关于碧桂园服务:中国物业管理行业的领跑者,创立于1992年
  • 苏州 经验不限 本科
    岗位职责: 1. 参与物业项目日常运营,协助完成基础服务管理工作; 2. 学习并执行安保、保洁及工程维修等模块的标准操作流程; 3. 协助处理业主咨询与投诉,提
  • 1、储备客服负责人(部门负责人方向) 岗位说明: (1)协助管理客服团队,对接业主咨询、报修及投诉处理,传递优质服务理念; (2)协助推进物业费收缴、业主关系维
  • 职责描述: 1.人才招聘配置:协助开展各业务/职能条线岗位招聘工作,负责简历筛选、面试邀约、初试组织、候选人跟进及入职对接,保障各岗位人才供给; 2.培训与人才
  • 一、职位定位 本管培生计划是公司核心人才储备项目,旨在通过“导师带教+轮岗实践+专项培训+项目历练”的全方位培养体系,为物业经理、物业客服负责人、项目经理等核心
  • 1、管家类 岗位职责: 1、负责客户满意度提升,及时更新业主信息,处理好网格内各项业主服务诉求与报事报修, 维护客户关系; 2、负责物业费收缴,达成区块内业主的
  • 岗位职责: 1、在客服、工程、秩序(安保)、环境(绿化保洁) 四大基础条线进行轮岗,掌握标准化操作流程; 2、参与社区文化活动策划与执行,提升客户满意度; 3、
  • 岗位职责: 1.参与公司基层岗位工作,为日后胜任岗位做准备; 2.跨部门学习与工作,掌握公司业务流程及管理方法; 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作
  • 项目管理岗(管培生): 负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作,不限于服务品质保障、客户关系维护、社区经营、生活服务等。 专业要求:2027届专科
  • 岗位内容: 1. 参与公司轮岗学习: 可在客户服务、工程维护、安全秩序、环境管理等条线轮岗,学习各模块的运作流程与服务标准。 2. 协助处理日常业主报事报修、投
  • 管培生——项目管理方向: 任职要求: 1、学历及专业:本科及以上学历,必须有部队服役经历,专业不限; 2、经验:有相关学生干部经验、党员优先; 3、能力:良好
  • 岗位职责: 1. 参与工程物业项目的日常运营与维护工作 2. 协助完成设施设备的巡检、保养及故障处理 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交
  • 1、岗位要求: ①2027届毕业同学,本科及以上学历; ②电气自动化、机电一体化、电力系统、机械相关专业、楼宇建筑智能化、制冷与电工技术、电器设备安装维护、物业
  • 工作职责: 1. 协助上级制定项目整体机电设备年度、月度运维计划,明确维护重点、技术要求及时间节点,配合监督计划落地执行; 2.负责编制并动态更新设备台账(含

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