行政专员 双休
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长沙开福区五一广场1-3年大专
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工作内容： 负责分公司行政事宜，例考勤统计、办公用品采购、后勤管理等； 工作简单坐班，需要熟练基本办公软件表格 不是销售不是销售！！单纯文员行政岗位 也不需要打 -
岗位职责： 1、 接待来访求职者和客户的基本咨询和引见，严格执行公司的行为接待服务规范，保持良好的礼节礼貌，维护前台5S环境卫生，提升公司整体外在形象； 2、推 -
1.岗位职责: (1) 协助主管做好招聘任务； (2) 负责招聘、面试、接待新人； (3) 负责员工考勤管理和纪律监察； (4) 负责协助主管办理人员的上岗离职 -
岗位职责： 1、印章及档案管理:负责公司公章、合同章等公司印章的日常保管、刻制、注销，建立印章使用登记台账;对公司档案分类整理、编号登记，确保档案资料完整且便于 -
1.大专及以上学历（有工作经验者优先），年龄35岁以下，（形象气质佳） 2.具备机动车驾驶证，负责总经理日常行程安排，需外出，配合总经理处理外部公共关系。 3. -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议的组织和记录工作。 岗位要求： 1
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行政管理，后勤，考勤，人员，社保关系，要求有5年以上工作经验 -
工作职责 • 日常行政事务管理：负责办公室的日常管理，如办公设备维护、办公用品采购与管理等；处理各类行政文件和资料，进行分类、归档和保管。 • 会议与活动组织
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勤快灵活，会开车，沟通能力强，细致有耐心，有人事行政工作经验者优先考虑。 -
行政管理岗位职责： 1.日常行政事务：负责办公用品、设备的采购与管理，定期盘点库存，保障物资充足；协助安排各类会议，包括场地预订、会议通知、会议资料准备等；管理 -
岗位职责: 1.负责公司行政事务处理，确保办公环境整洁有序； 2负责公司员工的入职、培训及离职等行政流程； 3负责公司仓库的入库和发货 任职要求： 1.具有良好 -
行政文员岗位职责 工作内容： 1、负责人员的接待、咨询； 2、检查值班老师到岗、带队、大门值守情况； 3、学校考勤制作工资核算与制作； 4、公司学员学 -
1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、总结计划、简讯的编发等文字性工作；2、熟悉公文写作格式，具有扎实的文字功底，工作积极主动。有办公室行政文秘 -
行政内勤招聘要求 一、岗位职责 1、合同管理与审核： ①负责公司各类合同的起草、审核、修订工作，确保合同条款的合法性、合规性及合理性，规避潜在法律风险。 ②协助
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1.工作内容：配合主管对正在运行的项目进行对接，完成主管下达的各项任务，对日常物资采购标书以及合同、文档、表格的制作。 2.工作要求：熟练运用计算机文档、表格、
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上班时间： 早上 8:30-12:00 下午 14:00-18:30 法定节假日正常休假 岗位要求：无经验勿扰！有一年及一年以上的行政人事工作经验 工作内容 -
具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，积极主动。 负责行政后勤类相关工作； 负责部门日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作； 负责与其他部门的协调工作， -
岗位职责： 1、协助上司完成公司行政事务工作。 2、参与公司绩效管理、考勤、招聘等工作。 3、协助上司进行内务管理，与其他部门的沟通与协助。 4、会务安排：做好 -
1.负责公司日常的档案管理和考勤 2.负责日常前台接待工作 3.负责通知招聘接到面试人员 4.负责公司的日常会议通知及会议记录 5.负责安排日常值日和检察内部制 -
岗位职责: 1、具有良好的服务意识和较强团队合作精神，有一定商务礼仪知识者优先考虑； 2、能够熟练操作office办公软件及其他自动化办公设备； 3、做好来访客 -
全流程对接客户需求，建立并维护长期客户关系； 定期回访客户，收集反馈意见，协调内部资源解决问题； 负责客户档案管理、数据统计及行政事务处理； 参与客户活动策划与
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一、制度流程与计划管理 负责协助上级组织拟定、监督实施本组相关管理制度和流程、部门工作计划。 二、行政事务管理 1、协助部门负责人酒店与机票的预订、合作、对帐管 -
喜欢孩子，有责任心，热爱教育，性格开朗， -
岗位职责： 1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档； 2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作； 3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用； -
岗位职责: 1.负责日常办公室行政管理工作； 2.处理公司内外部的文书工作； 3.协调内部部门工作，确保信息流通顺畅； 4.组织和安排公司内部活动； 5.处理员 -
工作内容： 1.资料录入及管理 2.客户活动通知及节日礼品派发通知 3.客户礼品发放通知并记录 4.协助经理做好客户服务工作。 5.负责日常支持工作，包括但不限 -
公司行政事务的处理。 教育背景：大专及以上学历 任职要求：会办公软件，会简单的ps，以及小视频制作，沟通能力强，工作耐心，有责任心。 岗位职责：公司日常行政事务
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基本协助财务总监工作，负责建立和完善公司的招聘体系和招聘流程，制定招聘计划，并组织实施。 负责本部门与其他部门之前的沟通、协调、配合等工作。 -
工作内容： 1、执行日常行政任务，包括文件处理和记录维护； 2、支持团队成员，确保办公流程的高效运作； 3、参与公司内部会议的组织和记录工作。 岗位要求： 1
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岗位职责: 1.负责公司日常行政管理工作，确保办公室环境整洁有序。 2.协助处理公司内外的商务接待与沟通工作，保持良好的企业形象。 3.管理员工入职、离职、培训
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