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包吃住+提成+奖金+补贴+季度+年终
转正的速度,取决与你的能力和态度!
正常干4000元---6000元/月
努力干7000元---10000元/月
使劲干9
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央/企发起,央/企国/媒背书项目,无投资,无风险且有永久管道收益的创业机遇。
全/国首批推客招募,内测红利期,享受专属红利 !
岗位职责:
1. 线上线下
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【岗位职责】
1、熟悉自媒体平台的运营规则,完成自媒体平台的更新与维护;
2、通过自媒体平台(微信公众号、微博、小红书、知乎)添加意向客户,提供专业的考情指导及
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高薪诚聘:销售内勤专员、藏品征集师、拍品征集顾问、网络推广、网络客服、客户经理
甲级写字楼办公,每天7小时,没有加班,可以到点就下班!
注意非电销岗位——不是电
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公司提供客户
线上推广课程
课程是1对一服务,仅需1元钱
薪资3000左右
时间9:00-12:00 1:30-5:00
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岗位职责:
1.负责新媒体(如微博,抖音,微信社群等)的运营信息采编、编辑等相关工作;
2.做好线上营销推广,以达到咨询量增加的效果;
3.了解并把握公司产品的
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岗位职责:
1. 平台运营与招生:抖音、小红书、微博等主流社交媒体平台的创意营销活动,推广机制与用户特点,提升品牌曝光度与用户关注度,实现高效招生转化。
2.
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岗位职责:
1、策划并执行网络推广活动,提升品牌在线影响力;
2、管理并优化公司网站及社交媒体平台,增强用户互动;
3、分析网络数据,调整推广策略以提高转化率;
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1、网店编辑
2、计划落实
3、责任心强
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岗位职责:
1、通过电话和微信的方式,开发客户
2、熟练掌握抖音、头条、百度等互联网广告知识,积极解决客户疑问,完成签单合作
任职要求:
1、20-30岁,有韧
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岗位职责
1、运用抖音、快手等自媒体账号 通过平台发布短视频和图片,吸引客户
2、转战微信,进行产品退广,了解客户需求,运用账号完成团队业绩。
3、给客户提供合
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岗位职责
1. 运营擅长的平台,自热引流
2.解答客户问题,邀约客户实地考察,接送客户,完成销售目标。
任职要求
1. 熟练使用企微、飞书、抖音、小红书、快手
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岗位职责:
1. 设计并实施全网推广策略,提升品牌知名度和市场份额;
2. 分析市场趋势和目标客户行为,优化推广活动;
3. 管理和维护社交媒体平台,增强品牌在
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工作职责:负责公司在58、美团、百度、视频号、抖音等平台店铺日常付费账户投放和优化,包括店铺搭建,团单文案撰写,预算分配,数据分析,关注各平台最新动态,制定优化
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接受无经验!接受应届毕业生!接受实习生!只要你会上网,打字你就来!
【岗位职责】主要负责通过英雄联盟,王者(可以是任何你擅长的游戏)或者抖音,小红书等渠道
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岗位职责:
1. 负责微信公众号、抖音、小红书等社交媒体平台的内容策划与文案撰写;
2. 跟踪和分析社交媒体平台的推广效果,根据反馈调整推广策略;
3. 与团队
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本公司不收取任何形式的押金,实习生可盖章,薪资待遇和正式员工一样。
工作内容:
1、负责公司不同手游产品的在线推广;
2、指导玩家体验游戏,与玩家沟通并建立良
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小红书推广对接,抖音推广对接,闲鱼推广对接,微信推广对接 新媒体运营(网红合作+内容种草方向),具有一定审美及拍摄能力优先,需要有线上与网红博主沟通洽谈能
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负责人线上推广,搜集数据。要求文案好,会简单ps,接受加班。入职3200转正3800。五险一金,有奖金。月休8天调休制,加班有加班费。非诚勿扰,有部分线上业绩考
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网络推广为主,汽车之家,易车,懂车帝,抖音,公众号,贴吧,头条,等主要媒体推广与维护
目前我们集团经营以下六个品牌
桂林长瑞欧拉(临桂万顺,八里街易车港)
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工作内容:在新媒体上进行引流推广,工作内容简单
要求:会聊天有上进心肯学习吃苦,没有经验没关系会一对一的带
薪资福利待遇:试用期底薪3000+提成+奖金+节假日
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岗位职责:
1. 负责制定并执行网络推广计划
2. 利用各种网络平台进行品牌宣传和产品推广
3. 分析推广效果,优化推广策略
任职要求:
1. 对网络推广有浓
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1.工作内容
主要是通过微信平台进行引流,为销售部门输送新客户资源
2.晋升制度?可发展空间?
公司都是一些年轻的团队,年轻的老板,大部分都是90后,每一位管
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不收任何费用,不懂有人带,高佣金模式,正规项目。
(旧衣物,手机,家电,书籍回收)
1.一部手机就行,在家就能做。
2.有人预约后,快递上门回收,包快递费,到
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岗位职责:
1、可独立管理运营网销部;
2、熟悉了解各平台规则,通过投放广告或账号运营 ,获客;
任职要求:
有相关网络推广的经验,熟悉各个网络平台的规则。熟悉
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岗位要求
1、年龄18-25岁
2、熟悉电脑,热爱营销,勤奋积极
3、性格开朗,能快速融入团队,有无经验皆可,我们可以有带薪培训
二、工作内容
从事电商行业,负
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推荐关于卫健委所颁发的证书考试
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会使用手机,懂正常操作,上班自由
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【岗位要求】
1、有计算机操作能力,熟悉互联网优先
2、年龄18-30岁,可接受应届毕业生
3、有较强沟通能力,数据分析能力,有耐心、责任心
4、善用OFFIC
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协助做门店网络运营
永远在招人,不是因为缺人,是因为要找到更多年轻的,志同道合,可以一起拼事业的人。也谢谢好朋友推荐。