经理助理
4-8K
贵阳经验不限大专
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职位详情 【明确的职责~~〕 1.协助经理对市场和人事部门的管理以及激励公司各部门开展工作； 2.协助经理对团队的绩效考核； 3.对公司的项目能上手，敢要求自己 -
1、大学本科学历 2、普通话标准 3、计算机熟练 4、能出差 5、形象要好，应聘请发全身生活照片一张 工作任务：负责经理的日杂工作，负责经理的文案起草和整理等助 -
工作内容： 1、熟悉物流公司日常工作及运营流程，负责文件的呈送与流转，确保信息准确无误； 2、接待来访客人，处理外联事务，维护公司形象； 3、参与商务谈判，了解 -
【公司直聘、面试地点就是上班地点】 【请您仔细阅读确保又认真看完以下内容！接受小白， 接受应届生！】 【公司交通便利！楼下就是公交站、地铁站上下班超级 方便！】 -
职位详情 【明确的职责~~〕 1.协助经理对市场和人事部门的管理以及激励公司各部门开展工作； 2.协助经理对团队的绩效考核； 3.对公司的项目能上手，敢要求自己
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岗位职责： 1、辅助总经理做好日常经营管理，做好客户的维护与协调； 2、针对内部进行事务处理与相关协调，代表总经理处理内部具体问题； 3、接受商务应酬，性格开朗 -
工作内容: 1.协助CEO处理日常工作 2.协助CEO处理工作的同时快速学习，对行业有足够经验和后根据意愿可以独立去负责项目 关于待遇：岗位底薪6k起，加项目 -
工作内容 1、协助总经理处理日常事务，确保高效运作； 2、参与公司重要会议，协助制定和执行决策； 3、管理和优化内外部沟通渠道，维护公司形象； 任职要求： 1
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5年以上工作经验，文字功底，执行能力强，全日制本科及以上
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工作内容： 1、协助经理处理日常管理事务，确保办公室运作顺畅； 2、参与组织公司内部活动及会议，保障活动顺利进行； 3、支持经理在处理与外部合作伙伴的关系时，提
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1、协助分公司经理做好各部门和公司日常行营运管理，渠道管理和维护； 2、懂市场营销和营运管理最好； 3、需要性格开朗温和，基本上无商务应酬； 4、需要跟分公司经 -
岗位职责: 协助总经理处理日常事务 任职要求: 情绪稳定，做事细致 -
协助总经理工作 要求： 1.精通基本的办公软件，制作各种文件。 2.懂社群、用户、公众号、短视频运营。 3.懂工商、税务、营销、策划等综合行政技能。 4 -
协助总经理做好经验管理完成工作指标
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1、协助总经理处理日常经营工作、及各个部门的沟通协调，做好上传下达。 2、按照领导安排，处理总经理的日常工作事务，包括客户接待与跟踪并及时反馈给领导 3、协助总 -
岗位职责： 1.协助总经理做好经验管理完成工作指标。 2.负责日常工作的布置检查，督促执行。 3.负责文件的分类呈送，处理汇报等。 4.有较强的统筹协调，书面口
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岗位硬性要求必须持有证券从业资格证。 协助总经理做好分支机构的经营及管理工作，根据分工安排分管业务或管理工作。 经营业务相关 1、销售（推介）公司的产品和服务， -
工作内容 1、协助总经理处理日常管理事务，确保高效运作； 2、参与组织公司重要会议及活动，保障顺利进行； 3、协调内外部关系，支持总经理推进关键项目和决策；
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岗位职责 1:配合领导开展商务洽谈，公关。 2:对项目进行跟踪。 3.完成领导交代的其它工作。 任职要求 1.本科及以上学历，年龄22-27岁，女身高1.65米
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1，文学功底好，能写网络软文 2，能用互联网常规办公软件 3，为人谦虚，有上进心 -
协助总经理管理好度假庄园各项事，接待及会议安排，活动安排，会开车，有工作经验优先 -
总助岗位职责 1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解 2、协助起草企业各阶段工作总结和其他正式文件 3、协助总经理对企业运作与各职能部门进 -
协调与安排公司内部工作,外部商务谈判的对接，不可或缺的老板思维人才与老板的实心得力助手。 -
工作内容: 1、助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解； 2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 3、协助总经理对公司运作与各职能部 -
1.配合完成完成总经理交付的日常工作,确保工作中的准确,及时、无误 2. 吃苦耐劳,执行力强且做事心细,工作主动认真 3.有良好的职业道德,具备独立完成工作的能 -
总经理助理 岗位职责: 1、负责协助总经理起草行政文件，工作报告等及日常文秘、信息报送工作。 2、与其他部门做好协调辅助工作。 3、负责政府部门或者公司
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岗位职能职责： 须熟悉了解电力行业，过往工作经验与公司业务差别太大的，请勿应聘 1、负责协助总经理处理公司分管销售管理，或采购管理或技术管理。落实追踪工作的检查 -
公司专注中美别墅庭院设计施工20年 一、岗位职责： 1、协助公司总经理的一切工作； 2、负责短视频（抖音，视频号等）的拍摄和剪辑； 2、短视频的内容策划，脚本
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1、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。 2、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。 3、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划， -
1.协助总经理做好管理督促工作 2.内外文件起草下发，文字功底深厚，办公软件熟练 3.公司接待安排
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