-
Hello,各位小伙伴!你目前在浏览的是广州欣芝妍化妆品有限公司销售板块的管培生,销售团队面向c端进行销售,本岗位定向作为销售团队主管发展,是业务部门的储备干部
-
【岗位职责】
围绕销售团队管理开展的一系列学习及工作
①人才甄选:根据团队需求通过面试等方式甄选合适人才
②人才培养:对团队成员进行基础及进阶销售技巧培训
③用
-
岗位职责:
Hello各位小伙伴,你目前在浏览的是广州欣芝妍化妆品有限公司销售板块的管培生,销售团队面向c端进行销售,本岗位定向作为销售团队主管发展,是业务部门
-
【岗位介绍】
Hello各位小伙伴,你目前在浏览的是广州欣芝妍化妆品有限公司销售板块的管培生,销售
团队面向c端进行销售,本岗位定向作为销售团队主管发展,是业务
-
【岗位介绍】
Hello各位小伙伴,你目前在浏览的是广州欣芝妍化妆品有限公司销售板块的管培生,销售团队面向c端进行销售,本岗位定向作为销售团队主管发展,是业务部
-
岗位职责:
1.前期负责学习公司企业文化,了解各部门业务,以及熟悉部门管理,后期协助部门经理开展管理工作。
2.完成部门经理安排的具体事项。
3.前期薪资500
-
特为应届毕业生所设立岗位,通过在岗学习和培训发掘出优秀管理人才
岗位职责:
1、协助指派部门经理完成日常工作开展;
2、了解公司各部门运作流程,掌握公司日
-
诚载未来,才领天下,不要犹豫,我就是诚,不要怀疑你就是才,联通5G通讯业务等你来!
【福利待遇】:
薪资待遇——底薪6500+高额绩效提成+ 管理奖金 =800
-
管理培训生
招聘人数:30人
工作地点:全国
年薪:7-10万
招聘方向:零售管理、市场营销、电商运营、商品管理、人力资源管理、审计等
福
-
素质要求:
1、具有较强的事业心,不管做什么事情,干什么工作,有进取心和自信心,有较强的主动性和创造性,干事有激情、敬业,失败了也能正确对待;
2、具有潜在
-
为拓宽贵阳区域市场,现诚邀应届生/管培类等英才加入我们的团队。我们优先考虑具备学生会干部经验、热爱体育、退伍军人等背景的应聘者。
特别提醒:此岗位作为公司储备
-
岗位职责:
1、负责总经理的日程安排以及预约工作,及时提醒总经理的日常行程,包括但不限于会议、出行等;
2、协助总经理对接其他业务部门,上传下达,认真做到全方位
-
职位描述:
1、负责技术部门人才发展:人才盘点,人才规划,人才模型,职涯发展,领导力发展,人才招聘;
2、负责技术部门组织发展:组织诊断,绩效落地,培训落地,
-
企业背景:是信嘉泽集团旗下子公司,总部位于重庆。主营健康医疗器材,大型按摩椅,小型护颈仪等;合作项目:与银行合作移动支付项目和中国高速ETC运营项目;
晋升:基
-
1、制定意向发展岗位方向的个人专属培养方案,方向如:供应链环节、市场营销环节
2、根据培养方案在对应岗位实操与前置学习
3、每个项目学习完毕需要交付考核学习成果
-
岗位要求:
1、负责及时传达董事长的各项指示安排、并及时跟踪处理反馈;
2、负责董事长安排的各项会议的通知、准备和组织;
3、负责董事长部分文件的起草、及相关文
-
1、前期五个部门轮岗实训(人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流)
了解集团内部文化,逐步适应公司基础节奏;
2、负责协助经理市场拓展计划的具体实施,
-
工作内容:线上后台回复客户咨询,解答检索查询,微信跟进维护
工作时间:9.00-6.00
-
【岗位介绍】
管培生作为美宜佳未来中坚力量,公司为每一位管培生制定详细的培养计划。
1、学习内容:在培训门店学习如何运营管理门店,学习门店前台和后台的营运管理、
-
工作内容:
1. 前台接待和收银;
2. 将客户信息录入系统;
3. 包证客户接待区域的整洁及卫生。
任职要求:
-
银行渠道驻点拓展开发新客户,电话联系公司提供的老客户,全方位的给客户做资产配置;辅助客户开通港股通、融资融券、个股期权等业务,推荐国债逆回购、固定收益理财、债券
-
一、岗位职责:
1、储备干部初期隶属于公司行政人事部,前期了解公司内部文化及公司基本情况,逐步适应公司基础节奏。
2、从公司基层各个部门开始为期10个月的轮岗学
-
技能要求:
市场营销,工商管理,office,商务知识,数据统计分析,策划
运营管培生(星动力):(沟通管理协调能力,关注细节,管理类相关专业)
(招商管理方
-
岗位职责:
1、培训会务:针对公开课和企业内训课程项目完成资料上传、文档及物料准备、会务统筹及执行以及项目复盘反馈等事项
2、活动策划:与业务负责人配合,调研市
-
招聘岗位:
内容运营(1人)
商品运营(1人)
任职资格:
1.2024、2025应届毕业生,统招本科及以上学历;
2.旅游管理、工商管理学等专业优先;
3.
-
工作内容:
1.根据GCP和研究方案要求,协助项目负责医生完成临床试验各项非医学判断工作。
2、 协助研究者进行受试者筛选、入组及随访工作。
3、 协助完成
-
日本永旺(AEON)集团位列2024《财富》世界500强排行榜第203名企业。广东永旺管理培训生作为公司管理级的储备人才,将经过轮岗期和定岗期的培训考核,轮岗岗
-
希望你和我们一起:
1.和各级主管学习各种专业管理技巧;
2.进行团队拓展竞赛,提升您的影响力,培养良好的团队融合度;
3.综合学习相关的中层管理技能,培训
-
希望你和我们一起:
1.和各部门主管学习各种专业管理技巧;
2.进行团队拓展竞赛,提升个人影响力,培养良好的团队融合度;
3.综合学习相关的中层管理技能,培
-
1、负责所辖区域的渠道开发;产品推广及客户的管理
2、执掌的信息收集;建档;分类;分析;开发计划制定;计划执行与总结。
3、负责合作渠道商的业务培训与市场商务