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岗位职责:
1. 负责协调和管理部门内部工作,确保高效运作
2. 监督和指导团队成员,提升工作质量和效率
3. 参与制定和执行部门战略计划,推动组织目标达成
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前厅管理工作 阳光 积极向上
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岗位职责:
1.乳品技术标准体系建设与落地并牵头开展产品生产许可、体系认证的合规性保障工作。
2.推动乳品新产品/新配方的工艺转化,解决研发成果落地生产中的技术
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1.迎宾接待 收银
2.员工培训 顾客维护
3.考勤 卫生管理
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岗位职责:
1. 负责餐饮服务流程的执行与管理
2. 监督并确保服务质量,提升顾客满意度
3. 协调团队工作,保证服务效率
任职要求:
1. 具备出色的沟通能
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岗位职责:
1.负责组建新能源公司和产业基金公司,负责管理资产公司;
2.负责识别并评估潜在的资源整合机会,对拟整合的资产和资源进行深入的可行性分析,为集团的发
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1.全方位管理
2.招待客户
3.收房送茶水卫生
4.前台收银.收拾工作。
注:必须年满十八岁。谢谢。
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岗位职责:
1. 负责传菜部的日常管理,确保火锅店的传菜工作高效顺畅
2. 监督并提升员工的工作效率,保证服务质量
3. 协调团队成员,确保传菜过程中的安全与卫
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岗位职责:
1. 负责日本料理店的日常管理和运营工作;
2. 监督和确保料理店的食品安全和卫生标准;
3. 指导和提升员工的服务质量和工作效率。
任职要求:
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#工作地点:台山四九镇,新侨乡酒店三楼月满楼,中式酒楼,休4,时间:8-14:00,17:30-21:00
负责餐厅楼面的服务、协调、客诉、点餐、营销等工作,要
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1 负责设备管理部内部的组织管理;
2、负责组织制定部门年度计划;
3、负责组织制定公司及各分厂设备年度的大 中 小维修计划并经批准后组织实施,并对修理工作
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岗位职责:
1. 负责餐饮部的日常管理与运营
2. 监督服务流程,确保顾客服务质量
3. 处理收银事务,维护财务记录的准确性
任职要求:
1. 具备良好的沟通
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任职要求: 负责人 主管男生180 女生165 以上
服务员无要求 坚持干够半年
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岗位职责:
1.负责三益(越豪)沐足的日常运营管理
2.提供优质的服务,确保顾客满意度
3.保持环境卫生,执行清洁卫生标准
任职要求:
1.具备良好的服务意识
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工作内容
- 负责接待来访客人,提供优质的礼仪服务
- 协助处理日常迎宾工作,确保前台区域的整洁与专业形象
- 参与收银工作,确保交易流程的准确性
任职要求
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本店位于深圳宝安区有几家分店,都开在商场里边,可以就近安排工作,餐厅装修新潮,用餐环境优雅,工作环境舒适,我们所有岗位流程化,标准化操作,致力打造餐饮界的标杆企
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岗位职责:
1.提供专业的足浴服务,确保顾客满意度
2.维护沐足环境的清洁与卫生,保证服务质量
3.积极参与团队合作,共同完成工作任务
任职要求:
1.具备良
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1.岗位名称:部门主管、部门经理、部长等。
2.岗位工作内容:保障部门集体奋斗向心力、团结力、工作力持续优秀向好,带领部门结果导向完成部门业绩任务。
3.岗位要
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【营业部长】待遇面议!
具有良好的沟通能力、组织协调能力!
岗位职责:负责管区的日常工作。
任职要求:工作务实。
岗位福利:有提成,有绩效。
有两年以上的工作经
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[工作职责]
1、协助经理制定服务标准和工作程序,并确保这些服务程序和标准的实施。
2、根据客情,负责本部门员工的工作安排和调配,作好交接班工作,编排员工班次和
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岗位职责:
1.积极执行上级分配的各项任务,确保高效完成。
2.保持良好的团队合作,有效沟通协调。
3.积极参与团队会议,提出建设性意见。
任职要求:
1.具
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岗位职责:
1. 负责餐饮前厅的日常管理与运营
2. 确保前厅服务质量,提升顾客满意度
3. 协调员工工作,优化服务流程
任职要求:
1. 具备出色的沟通能力
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带领区域的服务员及管理,点菜等
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有一定的餐饮经验,认真负责!热爱餐饮!有高端餐饮经验从优
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1:有一定管理能力
2积极上进,有理想
3有一定的解决能力
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职位要求:形象气质佳,24-40岁,男女不限,吃苦耐劳,服从意识强,无不良嗜好,品行端正,有同行业工作经验者优先录用。
工作时间:12小时
基本工资+全勤奖+绩
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主要是带领自己的班组完成上级交待的任务,和日常的接待工作。
部长应该有一定的培训能力
组织能力
处理投诉的能力
餐饮行业相关的基础知识
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诚聘部长:底薪4500+提成,3天假期;要有一定的管理能力,培训经验,例会组织,排班
上班时间:10:00–14:30/17:00–21:30
12:00–21
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岗位职责:
1. 统筹管理公司日常事务,确保公司运营顺畅;
2. 监督管理各部门工作,提升团队效率;
3. 组织策划公司重要活动,代表公司进行重要沟通;
4.
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迎宾简单易学,品行端正,勤奋好学。