餐厅经理 餐厅主管
6-8K
舟山普陀区普陀山5-10年大专
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·带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准。 ·正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作。 ·及时跟踪.检查台面，对不合格的地方进行指正.改正; -
一、岗位职责 1、负责协助店长进行门店运营管理，具有应对突发事件的能力； 2、带领门店伙伴积极完成门店营业额及利润目标，确保门店营业额稳定增长； 3、对门店资源 -
工作内容 - 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度 - 组织实施员工培训，提升团队专业技能和服务意识 - 维护公共关系，增强餐厅在行业内的知名度和影响 -
岗位职责：带领团队服务好每桌客人 任职要求：提升业绩和服务 岗位福利：中秋春节福利，过年放假8天
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负责酒店餐厅相关工作
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1、负责餐厅员工的排班及日常运营 2、负责开餐前的巡视准备检查工作 3、负责餐厅的品质质检工作 4、人员日常管理及培训 任职要求： 1、从事过酒店餐饮工作优先
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行业经验： 岗位经验：
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1.日常值班管理 2.有团队意识沟通能力强 -
管理团队，安排分工，餐前卫生检查，协助经理管理所有内务！ -
有中餐餐饮管理经验。 爱岗敬业，责任心强 能带团队，积极阳光 1年以上同岗位经验。 待遇优厚
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1、协助所在项目餐厅日常经营管理工作，积极与业主方沟通维护合作关系； 2、执行公司各项管理制度并督导落实； 3、做好项目成本管控，采购验收入库及仓储标准化管理工
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餐厅主管岗位职责 1.负责餐厅的日常管理工作，并与厨房保持密切联系，确保餐厅的服务质量,直接对餐厅经理负责。 2.出席每周的业务会，汇报本餐厅工作，向员工传达会 -
负责前厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行
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"红火餐饮集团-有米粥料海鲜粥底火锅连锁品牌招聘前厅领班主管啦！ 【岗位职责】 1、协助餐厅管理组负责门店的日常经营，客户服务，团队协调管理等工作 2、积极主 -
主要负责酒店中餐厅的包间和大宴会的服务接待工作，对餐厅副经理负责，负责本团队的员工管理，考勤管理，培训管理等各项管理。 -
1、负责对餐厅客人进行服务； 2、负责餐厅员工日常培训管理； 3、负责协助餐厅经理对餐厅运营进行运作. 岗位要求 1、具有酒店餐厅2年以上工作经验； 2、具有
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1、了解餐厅的运作，熟知设备，餐具的摆放及使用情况，及时补充，签备各项配料和楼面必须的各种用品等； 2、协助上级对餐厅的物资进行有效的管理和保养；保持餐厅清洁卫
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月休四天 薪资3500元 五险一金
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餐厅楼面安排日常工作，做好宴席，房间客人营销
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1.1. 在当班期间管理餐厅运行 • 确保员工按照标准与程序完成任务 • 遵守饭店的规章制度及客人满意计划，推广相关系统的程序知识以尽可能的超越客人期望 • 监 -
1，协助经理不断完善工作标椎和服务流程，并督导实施； 2，召开班前例会，负责本班组人员的工作任务分配； 3，负责向经理反馈客户对菜品，服务方面的意见‘ 4，定期 -
1、餐厅内各岗位工作流程学习 2、负责餐厅正常运营
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带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准
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酒店为中高端连锁酒店自助早餐厅 工作内容 - 负责酒店早餐厅的日常管理与运营 - 监督并提升餐厅服务质量 - 组织实施餐厅各项制度 保证食品安全，人员调配 餐厅 -
落实店长安排的相关工作
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工作内容 - 负责酒店餐厅的日常运营管理 - 监督餐厅服务流程，确保服务质量 - 处理客人反馈，提升客户满意度 任职要求 - 具备良好的团队管理能力 - 能够
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负责店里员工服务卫生考勤所有工作安排
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任职要求: 形象气质好，待人接客灵活，有随机应变能力 岗位福利: 保底加提成
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1、负责餐厅的人员管理 2、餐厅运营 3、食品安全、成本管理等
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岗位职责: 1、负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、员工管理,确保餐厅有效的运行; 3、 成本管理,将损失和违规操作最小化; 4、 库存管理,
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