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职位亮点
五险一金 绩效奖金 交通补助 餐补 员工旅游 节日福利 通讯补助 带薪年假
岗位职责:
1、负责组织项目相关资料和数据的收集、整理与分析;
2、
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【月入过万-白班双休+石家庄本地五险- 通勤方便】
【岗位职责】:
1、负责对市场有法律服务的客户提供咨询和邀约;
2、对客户进行跟进及开发,维护
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任职要求:
1、大学本科及以上学历,金融、经济、财务、建筑规划、能源/环境工程、交通专业优先
2、具备咨询行业工作经验,独立编制产品文件
3、具备独立执行和管理
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岗位职责:
1. 负责咨询项目的整体规划与执行,确保项目按时交付并符合质量标准;
2. 协调项目团队内外部资源,推动项目进程,解决项目过程中出现的问题;
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负责项目前期咨询项目,项目建议书编制、可行性研究报告、社会稳定风险分析报告、水土保持方案,评估报告等编制工作
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【岗位职责】
1、市场拓展工作,并把握业务的方向和进度;
2、指导部门员工进行前期市场调研、项目立项工作;
3、统筹管理部门内工作任务分配,合理安排人员;
4、
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1.专家招募:根据客户的需求,匹配和招募到专业背景符合要求的行业内专家;
2:客户沟通:深入理解项目需求并通过访谈匹配专家,为客户安排与专家的咨询会议;
3
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岗位职责:
1、负责部门日常事务处理,负责项目相关资料的收集、整理、汇总、编制、上报;
2、与客户单位进行对接、处理突发情况;
任职要求:
1、同岗位经验1年
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【岗位要求】3年以上安全管理咨询团队管理经验,服务客户为电力行业者优先
1.硕士以上学历,具备8年以上安全项目咨询经验,3年以上团队管理经验。具备注册安全工程师
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岗位职责
(一)政策研究与跟踪
- 持续跟踪中央预算内投资、超长期特别国债、地方政府专项债等政策动态,解读支持领域、申报条件和时间窗口
- 为地方政府提供政策培
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职位描述:
1.依据委托方需求,制定项目工作计划和费用预算,协调公司内部项目参与人员、外部专家等各方人员,共同完成项目方案;
2.在项目推进过程中,同委托方
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一、岗位职责:
为地方政府提供EOD、专项债、中央预算内资金等资金申报业务,以及项目谋划、特许经营、片区开发、规划设计、国有企业改革、平台公司转型等顾问服务。
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岗位描述:
主要销售公司的公开课,内训课,投融资咨询顾问服务三类产品。
1.根据公司提供的资源进行跟进,通过电话,互联网,公众号与客户进行有效沟通(有老师培训+
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1.带领团队完成校区业绩目标
2.团队人员培养
3.团队管理及维护
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【岗位职责】
1、协助总经理对接外贸行业大客户,参与组织诊断、人才需求拆解、人才现状调研等前期沟通,能够捕捉客户在人才梯队建设、核心能力升级、关键岗位人才培养等
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工作内容:
1、售前需求洞察与分析
①负责关键客户的高层对接、汇报与需求研讨,精准识别客户在教学、管理、服务等场景的核心痛点。
②负责设计项目调研方案,组织并开
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职位描述
①岗位职责:
1、公司提供精准客户资源,针对来访意向客户进行有关课程的咨询服务
2、为客户提供专业、精准、个性化设计的课程咨询工作
3、及时、准确汇总
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岗位职责:
1. 负责为企业提供专业的管理咨询服务;
2. 制定并执行管理策略,优化企业运营流程;
3. 与客户建立并维护良好的合作关系。
任职要求:
1.
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咨询项目经理:
1、岗位工作内容说明
(1)协助客户项目立项、资金申报,填报在线监管审批平台、重大项目库及地债库等平台;
(2)维护政府关系,跟进项目谋划、立项
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岗位职责:
1、负责相关市场信息的收集、分析与整理,并向公司提出合理化建议;
2、负责相关市场开拓与客户关系维护;
3、根据公司年度和区域市场营销任务,完成计划
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一、岗位职责:
1、 负责开发、维护工程项目全过程咨询服务业务,能评、环评、资金申请等报告编制,完成年度绩效业绩指标;
2、负责客户业务全流程跟踪,能有效沟通企
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岗位职责:
1.负责建设项目用地预审与选址、土地转用征收组卷报批、林地组卷报批等手续办理工作;
2.负责与建设单位及各级主管部门协调沟通项目内容;
3.负责项目
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我们正在寻找一名有才华、有激情的设计咨询专员,该职位将负责与客户沟通并提供有关工业设计、创新设计和产品开发的咨询服务。候选人需要具备出色的沟通能力、卓越的客户服
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岗位职责:
1、负责县域政府及相关合作方的关系维护;
2、掌握最新的政策信息,并能够结合公司出具的政策分析成果报告,进行总结梳理,明确当前政策导向,挖掘
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岗位职责:
工程咨询部技术经理主要负责制定和实施工程项目的咨询计划,包括项目可行性研究、工程设计、工程造价、工程管理等方面的咨询工作。同时,还负责组织和协调与其
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岗位职责:
1.负责县域政府及相关合作方的关系维护与日常对接;
2.掌握最新政策信息,结合公司政策分析报告进行总结梳理,明确政策导向,挖掘适合县域发展的相关政
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岗位要求:
1、熟悉专项债(债贷组合)、超长期国债、中央预算内资
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岗位内容:
1. 开发维护客户关系,收集客户需求并提供最合适的解决方案;
2. 持续跟进,确保客户的满意度,并确保在预算和购买周期内达成销售目标;
3. 解答来
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负责公司事业部管理运营,负责本事业部人员选拔,招聘。负责事业部业务板块具体对接,谈判。要求,人品好,普通话标准,有一定的沟通能力,能够独立带领团队。
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岗位职责:
1.根据公司战略制定区域发展规划,组建高效业务团队;
2.做好客户关系管理,建立长效合作关系;
3.负责区域业务扩展、推动工作,达成公司分配任