• 岗位职责: 1、负责运维部门的人员架构设置,团队组建,团队管理; 2、负责运维部门的制度体系建立,集控中心主任、运维经理工作流程、岗位职责、绩效考核的制定、培
  • 岗位职责: 1、负责公司运维体系的规划、建设与管理,确保系统稳定运行; 2、制定并优化运维流程与标准,提升运维效率与服务质量; 3、协调技术团队资源
  • 岗位要求: 1、负责公司运维平台的规划和建设,建立规范、高效、自动化的运维体系,保障系统性能、可用性与稳定性,降低运维成本; 2、负责公司整体IT运维管理工
  • 职位介绍 1、制定公司销售目标和销售策略,完成销售目标; 2、负责客户关系维护、行业及渠道客户开发,开拓 IT 服务运维、系统集成、IT 服务管理、IT 管理
  • 岗位职责: 1、负责日常光伏电站的安全生产、技术管理、经济运行工作; 2、负责制订和完善各项制度、技术文件、运行规程、运维方案、工作标准,并组织实施; 3、审核
  • ——我们是谁? 【朋运 FriendShip】是一家深耕国际供应链10余年的企业,致力于为客户提供高效、便捷、安全的全球物流供应链解决方案。我们拥有一支充满激情
  • 岗位职责: 1.统筹销售团队,制定销售目标及策略。 2.监督团队执行销售流程和标准,确保业务合规性。 3.制定销售计划,并有效实施以达成销售目标。 4.进行市场
  • 销售总监

    15-20K·13薪
    绵阳涪城区塘汛 5-10年 本科
    岗位职责: 1、深入研究轨道交通领域行业市场动态,制定契合公司发展的销售战略与年度销售计划,确保公司销售目标的达成 。 2、充分发挥个人强大的销售能力和资源网络
  • 岗位职责: 1. 负责制定和执行销售策略,以实现公司销售目标 2. 领导销售团队,确保团队成员达到个人和团队销售指标 3. 维护和拓展客户关系,提升市场竞争力
  • 销售总监

    15-25K·14薪
    衢州 5-10年 大专
    一、岗位职责 1. 销售战略与目标管理 - 根据公司年度经营目标,制定销售战略、年度/季度销售计划及预算方案,对整体销售业绩负责 - 建立销售数据分析体系,定
  • 1,私域社群运营 2,全品类快消品贸易
  • 1、有商显产品、智慧教育、智慧城市或系统集成等领域或行业销售经验。 2、年龄45岁以下,三年以上行业销售经验 3、有高尚的职业道德、进积上进 4、工作地点:合肥
  • 岗位职责: 1. 制定并实施销售战略,推动公司整体销售业绩增长 2. 领导和管理销售团队,优化团队结构与绩效管理 3. 拓展关键客户资源,维护高层客
  • 岗位职责: 1、负责公司整体销售战略的制定与实施,推动销售业绩持续增长; 2、领导和管理销售团队,完成各阶段销售目标并优化团队绩效; 3、开拓市场资
  • 山东青果食品有限公司深耕速冻蔬菜、生鲜农产食品加工领域,依托本地优质产地供应链与生产优势。公司计划大力开拓 C 端消费市场,打造自有消费品牌,现高薪招聘营销总监
  • 淮安 5-10年 大专
    负责整个公司业务开拓,维护,业务团队的培训 快消品行业经验优先! 年龄 20-35周岁 有经验者适当放宽 公关过公司的人员不考虑
  • 天津 经验不限 学历不限
    岗位职责: 1.线下开发客户,沟通需求,进行产品介绍与报价,跟进意向客户,完成每月销售任务。 2.维护老客户,日常回访,促进复购与转介绍。 3.做好客户跟进记录
  • 负责公司产品(阿里巴巴国际站)的销售及推广。 链接市场人际交流:具有很好的资源和开发能力。 负责公司负责业务招商部整体工作的计划和部署。 负责团队整体的建设,树
  • 韶关 3-5年 大专
    岗位职责: 1. 负责公司整体销售战略的制定与实施,推动销售目标的达成 2. 领导和管理销售团队,完成重点客户开拓、业务谈判及订单落地 3. 分析市
  • 销售总监:8年及以上相关从业经验,薪酬范围18-25k 高级销售经理:4年及以上相关从业经验,月薪+提成,综合15-18k 岗位职责: 1、全面负责公司数据
  • 晋中榆次区汇通路 经验不限 学历不限
    合作品牌汽车电话销售 要求口齿清晰 语言表达能力强 善于学习 沟通交流能力好
  • 岗位职责: 1. 制定并执行销售策略,推动销售目标的达成; 2. 负责销售团队的管理与培养,提升团队整体业绩; 3. 主导客户关系的建立与维护,推动
  • 工作内容 1、负责制定销售策略,推动销售团队达成销售目标 2、维护和拓展客户关系,确保客户满意度 任职要求: 1、具备出色的领导力和团队管理能力 2、优秀的商
  • 保薪5000,3000底薪+绩效+车辆补贴+加福利,平均当月到手工资20000+ 公司新业务,工作轻松,简单容易成交,无需太多销售技巧,当天即可独立工作。努力做
  • 职位要求: 1、根据公司战略及经营目标,制定销售团队的任务、策略等,对销售团队的销售指标负责;制定部门发展战略规划、经营计划、业务发展计划; 2、负责执行和管理
  • 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 2、负责公司的业务拓展、销
  • 深圳 5-10年 本科
    职责描述: 1、根据公司经营战略目标制定本事业部业务规划及销售策略,主导公司代理软件产品、IT服务及云服务的销售工作。 2、负责销售团队的组建、培训、激励及考核
  • 岗位职责: 1、通过电话、面谈等方式开拓及维护企业、事业单位、政府机关等B端客户,根据客户需求,制定合适的员工福利方案,进行福利产品的销售; 2、熟练掌握公司销
  • 岗位职责: 1. 制定和实施销售战略,以促进公司销售目标的达成; 2. 开拓新市场,同时维护和增强与现有客户的业务关系; 3. 监控市场动态,调整销售策略以适应
  • 招商主管:3名,有一年以上带团队经验,有责任心,有担当,底薪面谈,底薪+提成制 招商顾问30名,底薪+提成,口齿清晰,有耐心,愿意学习,服从工作安排,收入上不

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